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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die nächtliche Pflege und Betreuung unserer Bewohner mit Herz und Verantwortung.
- Arbeitgeber: tilia, ein innovativer Anbieter in der Langzeitpflege im Grossraum Bern.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Anstellungsbedingungen, Weiterbildungsmöglichkeiten und Gesundheitsmanagement.
- Andere Informationen: Interdisziplinäre Zusammenarbeit und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten warten auf dich.
- Warum dieser Job: Erlebe eine sinnvolle Tätigkeit in einem unterstützenden Team und verbessere das Leben von Menschen.
- Gewünschte Qualifikationen: Dipl. Pflegefachperson HF oder gleichwertige Ausbildung und Freude an der Nachtarbeit.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 5000 - 6000 € pro Monat.
tilia bietet Menschen ab dem 18. Lebensjahr, die auf Pflege und Betreuung angewiesen sind, eine professionelle und fürsorgliche Umgebung, in der sie gut umsorgt sind. An unseren fünf Standorten im Grossraum Bern steht die bezugs- und palliative-care-orientierte Pflege und Betreuung im Zentrum. tilia betreibt stationäre Langzeit-Wohnbereiche, Fachabteilungen für Demenz- und Respirationserkrankungen, psychiatrische, neurologische und bariatrische Langzeitpflege sowie diverse ambulante Angebote.
Sie möchten eine vielseitige Funktion in einem renovierten Haus mit innovativen Arbeitsweisen übernehmen? Wir bieten Ihnen per sofort oder nach Vereinbarung an unserem Standort tilia Elfenau eine Stelle als:
Das können Sie bei uns bewirken:- prozessorientierte Pflege und Betreuung unserer Bewohnerinnen und Bewohner in der Nacht, mit der Möglichkeit, auch tagsüber eingesetzt zu werden
- professionelle Gestalt des Pflegeprozesses
- Übernahme der Hausverantwortung
- Aufgabenplanung während der Nacht
- Koordination mit Pflegeassistenzperson
- Freude am Pflegeberuf in der Langzeitpflege und an der Arbeit in der Nacht
- Dipl. Pflegefachperson HF oder gleichwertige Ausbildung
- sehr gute Deutsch-Kenntnisse (mündlich und schriftlich)
- verantwortungsbewusste, interdisziplinär denkende und entscheidungsfähige Persönlichkeit mit hohem Qualitätsdenken
- Interdisziplinäre Zusammenarbeit in einem bewährten Team
- Breites internes Bildungsangebot und berufsbegleitende Weiterbildungen
- Betriebliches Gesundheitsmanagement inklusive Kostenbeteiligung an Sportaktivitäten, Geburtstagsgeschenk
- Attraktive und fortschrittliche Anstellungsbedingungen sowie ausgezeichnete Sozialleistungen
- Beitritt GAV Langzeitpflege 2027 vorgesehen
Kontakt: Spricht Sie diese vielseitige und spannende Aufgabe an? Dann freuen wir uns auf Ihre online Bewerbung. Für Auskünfte wenden Sie sich gerne an: Snjezana Brkic, Leiterin Pflege & Betreuung, Telefon: 031 930 30 15.
Dipl. Pflegefachfrau/-mann HF Nachtdienst 80-100% Arbeitgeber: tilia Stiftung für Langzeitpflege
Kontaktperson:
tilia Stiftung für Langzeitpflege HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Dipl. Pflegefachfrau/-mann HF Nachtdienst 80-100%
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Dipl. Pflegefachfrau/-mann interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Ein kurzes Telefonat oder eine E-Mail kann dir helfen, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die im Pflegebereich arbeiten. Vielleicht können sie dir wertvolle Tipps geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen, die dir den Einstieg erleichtert.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über tilia und deren Arbeitsweise. Zeige, dass du die Werte des Unternehmens verstehst und bereit bist, dich aktiv einzubringen.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Außerdem kannst du dich über weitere offene Stellen informieren, die zu deinem Profil passen könnten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Dipl. Pflegefachfrau/-mann HF Nachtdienst 80-100%
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und schreibe in einem Stil, der zu dir passt. Das macht deine Bewerbung authentisch und sympathisch.
Betone deine Erfahrungen: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Pflege, besonders in der Langzeitpflege oder Nachtdiensten. Zeige auf, wie du die Bedürfnisse der Bewohnerinnen und Bewohner verstehst und darauf eingehst.
Achte auf die Details: Stelle sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Ein gut strukturiertes Anschreiben und ein übersichtlicher Lebenslauf zeigen, dass du sorgfältig arbeitest und Wert auf Qualität legst – genau das, was wir suchen!
Bewirb dich online!: Nutze unsere Website für deine Bewerbung. Das macht es uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und schnell zu reagieren. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei tilia Stiftung für Langzeitpflege vorbereitest
✨Verstehe die Werte von tilia
Informiere dich über die Philosophie und die Werte von tilia. Zeige im Interview, dass du die bezugs- und palliative-care-orientierte Pflege verstehst und schätzt. Das hilft dir, eine Verbindung zu den Interviewern herzustellen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Fähigkeiten in der Langzeitpflege unter Beweis gestellt hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um deine Eignung für die Stelle zu untermauern.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du den Interviewern stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über das Team und die Arbeitsweise bei tilia zu erfahren.
✨Präsentiere deine Teamfähigkeit
Da interdisziplinäre Zusammenarbeit ein wichtiger Aspekt der Arbeit bei tilia ist, betone deine Erfahrungen in der Teamarbeit. Erkläre, wie du mit anderen Fachkräften zusammengearbeitet hast, um die bestmögliche Pflege zu gewährleisten.