Fachperson Für Nachtdienste 40-60%
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Fachperson Für Nachtdienste 40-60%

Ostermundigen Vollzeit Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Übernehme Nachtdienste und sorge für die Pflege unserer Bewohner.
  • Arbeitgeber: Tilia bietet professionelle Pflege in einem familiären Umfeld im Grossraum Bern.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten und ein gesundheitsförderndes Arbeitsumfeld.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und mache einen Unterschied im Leben von Menschen.
  • Gewünschte Qualifikationen: Fachfrau/Fachmann Gesundheit mit Erfahrung und sehr guten Deutschkenntnissen.
  • Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und ein sorgfältiger Einarbeitungsprozess warten auf dich.

tilia bietet Menschen ab dem 18. Lebensjahr, die auf Pflege und Betreuung angewiesen sind, eine professionelle und fürsorgliche Umgebung, in der sie gut umsorgt sind. An unseren sechs Standorten im Grossraum Bern steht die bezugs- und palliative-care-orientierte Pflege und Betreuung im Zentrum. tilia betreibt stationäre Langzeit-Wohnbereiche, Fachabteilungen für Demenz- und Respirationserkrankungen, psychiatrische, neurologische und bariatrische Langzeitpflege sowie diverse ambulante Angebote.

Sie möchten in einem familiären Haus gerne Nachtdienste übernehmen, sind humorvoll und haben ein Herz für Menschen? Wir bieten Ihnen per sofort oder nach Vereinbarung an unserem Standort tilia Steingrüebli in Ostermundigen eine Stelle als Fachperson für Nachtdienste.

Ihre Aufgabe:

  • einfühlsame und fachgerechte Pflege & Betreuung unserer Bewohnerinnen und Bewohner
  • Aufgabenplanung während der Nacht
  • Koordination mit Pflegeassistenzpersonen

Unsere Anforderungen:

  • Fachfrau/Fachmann Gesundheit mit Berufserfahrung
  • Freude am Pflegeberuf in der Langzeitpflege und an der Arbeit in der Nacht
  • sehr gute mündliche und schriftliche Deutsch-Kenntnisse sowie Schweizerdeutsch verstehen
  • verantwortungsbewusste, belastbare und entscheidungsfähige Persönlichkeit mit hohem Qualitätsdenken

Unser Angebot:

  • Vielseitige Aufgabe in einem eingespielten und aufgeschlossenen Team
  • sorgfältiger Einführungsprozess
  • Möglichkeit der Mitwirkung in einer Fachgruppe
  • breites Aus- und Weiterbildungsprogramm
  • betriebliches Gesundheitsmanagement und attraktive Angebote im tilia Gesundheitspass

Unsere Werte:

  • Sinnvolle Tätigkeit
  • Mitarbeiterfreundlich
  • Faire Löhne & Lohnnebenleistungen
  • Gesundheit & Soziales
  • Weiterbildung & Perspektiven
  • Familienfreundlich

Arbeitsort: tilia Steingrüebli, Schiessplatzweg 36, 3072 Ostermundigen

Spricht Sie diese vielseitige und spannende Aufgabe an? Dann freuen wir uns auf Ihre online Bewerbung. Für Auskünfte wenden Sie sich gerne an: Ursula Krebs, Leiterin Pflege & Betreuung, Telefon:

Fachperson Für Nachtdienste 40-60% Arbeitgeber: tilia Stiftung für Langzeitpflege

tilia ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden eine sinnvolle und erfüllende Tätigkeit in einem familiären Umfeld bietet. Mit einem engagierten Team und einem breiten Aus- und Weiterbildungsprogramm fördern wir die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Fachkräfte. Zudem profitieren unsere Mitarbeitenden von fairen Löhnen, attraktiven Sozialleistungen und einem betrieblichen Gesundheitsmanagement, das die Work-Life-Balance unterstützt.
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Kontaktperson:

tilia Stiftung für Langzeitpflege HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Fachperson Für Nachtdienste 40-60%

Tip Nummer 1

Informiere dich über die spezifischen Bedürfnisse der Bewohner in der Langzeitpflege. Zeige in deinem Gespräch, dass du einfühlsam auf ihre individuellen Anforderungen eingehen kannst.

Tip Nummer 2

Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Erfahrung in der Nachtdienstpflege zu beantworten. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du in stressigen Situationen ruhig und verantwortungsbewusst gehandelt hast.

Tip Nummer 3

Zeige deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke. In der Nacht ist eine enge Zusammenarbeit mit Pflegeassistenzpersonen wichtig, also betone deine Fähigkeit, gut im Team zu arbeiten.

Tip Nummer 4

Nutze die Gelegenheit, um Fragen zur Unternehmenskultur und den Werten von tilia zu stellen. Das zeigt dein Interesse an der Organisation und hilft dir, einen guten Eindruck zu hinterlassen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Fachperson Für Nachtdienste 40-60%

Einfühlungsvermögen
Fachgerechte Pflege
Aufgabenplanung
Koordination mit Pflegeassistenzpersonen
Berufserfahrung in der Langzeitpflege
Belastbarkeit
Entscheidungsfähigkeit
Hohe Qualitätsorientierung
Sehr gute Deutschkenntnisse (mündlich und schriftlich)
Verständnis für Schweizerdeutsch
Teamfähigkeit
Humorvolle Persönlichkeit
Verantwortungsbewusstsein

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die spezifischen Anforderungen und Aufgaben, die für die Position als Fachperson für Nachtdienste wichtig sind.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine relevante Berufserfahrung in der Langzeitpflege und deine Fähigkeiten im Nachtdienst hervorhebt. Betone deine Fachkompetenz und deine Belastbarkeit.

Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein individuelles Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Stelle interessierst. Hebe deine Freude am Pflegeberuf und deine Teamfähigkeit hervor.

Online-Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung über die angegebene Online-Plattform ein. Stelle sicher, dass alle Dokumente vollständig und korrekt sind, bevor du auf 'Absenden' klickst.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei tilia Stiftung für Langzeitpflege vorbereitest

Bereite dich auf die Fragen vor

Überlege dir im Voraus, welche Fragen dir während des Interviews gestellt werden könnten. Besonders wichtig sind Fragen zu deiner Erfahrung in der Langzeitpflege und wie du mit herausfordernden Situationen umgehst.

Zeige deine Empathie

Da die Stelle eine einfühlsame Pflege erfordert, ist es wichtig, dass du während des Interviews deine Fähigkeit zur Empathie und dein Herz für Menschen zeigst. Teile Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die dies verdeutlichen.

Kenntnisse der deutschen Sprache

Stelle sicher, dass du deine sehr guten mündlichen und schriftlichen Deutschkenntnisse unter Beweis stellen kannst. Übe, klare und präzise Antworten zu geben, um deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren.

Fragen zur Unternehmenskultur

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst, um mehr über die Unternehmenskultur und das Team zu erfahren. Dies zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, festzustellen, ob die Stelle zu dir passt.

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