Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle moderne Web- und Mobile-Lösungen mit hohem Benutzererlebnis.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit flacher Hierarchie und kollegialer Atmosphäre.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Wachse in einem preisgekrönten Unternehmen mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Lösungen und bringe deine Ideen in spannende Projekte ein.
- Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Webentwicklung und sehr gute Kenntnisse in TypeScript.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Werde Teil unserer Organisation und bereichere uns mit deiner Expertise. Wir leben die flache Hierarchie – deine Stimme und Passion zählen.
Wir suchen dich – werde Teil unseres Teams. Du erweiterst und verbesserst unsere bestehenden Produkte wie die Digital Banking Suite und die Security Suite oder entwickelst neue, innovative Lösungen für unsere vielfältigen Kunden aus den Bereichen Banking, Retail oder Government. Dich erwartet eine kollegiale Atmosphäre und eine Arbeitsplatzkultur, bei der Können vor Hierarchie kommt.
Was dich erwartet:
- Du entwickelst moderne Web-, Mobile- und PWA-Lösungen mit hohem Anspruch an Benutzererlebnis, Qualität und langfristige Wartbarkeit.
- Du gestaltest Frontend-Architekturen aktiv mit und bringst dich in zentrale technische Entscheidungen ein.
- Du arbeitest mit TypeScript und modernen Frontend-Technologien – insbesondere Angular und React – an skalierbaren Anwendungen, die im Alltag unserer Kunden echten Mehrwert schaffen.
- Du bist im Frontend zu Hause, denkst aber über Systemgrenzen hinaus und arbeitest bei Bedarf auch an APIs, Node.js oder Backend-Integrationen mit.
- Du nutzt moderne KI-gestützte Entwicklungswerkzeuge, um Entwicklung, Testing, Dokumentation und Codequalität kontinuierlich zu verbessern.
- Du arbeitest eng mit UX, Backend-Entwicklung und Kunden zusammen und begleitest Projekte von der ersten Idee bis zum produktiven Einsatz.
- Du übernimmst Verantwortung, bringst eigene Ideen ein und erhältst den Freiraum, diese umzusetzen.
- Du teilst dein Wissen, hinterfragst bestehende Lösungen und entwickelst unsere Frontend-Kompetenz aktiv weiter.
- Dich erwartet eine Rolle mit technischer Tiefe, viel Gestaltungsspielraum und der Möglichkeit, unsere Frontend-Kompetenz nachhaltig mitzuprägen.
Was du mitbringst:
- Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Entwicklung moderner Webanwendungen.
- Sehr gute Kenntnisse in TypeScript sowie einem modernen Frontend-Framework (vorzugsweise Angular, alternativ React).
- Erfahrung mit Frontend-Architekturen, Clean Code und der Entwicklung wartbarer Software.
- Gute Kenntnisse in HTML, CSS/SCSS sowie modernen Entwicklungswerkzeugen.
- Interesse an modernen Web-Technologien wie Progressive Web Apps (PWA), Mobile-Entwicklung und modernen Softwarearchitekturen.
- Erfahrung mit einer Backend-Technologie (z. B. Node.js, .NET oder Java) oder die Motivation, dich in diesem Bereich weiterzuentwickeln.
- Freude daran, moderne KI-gestützte Entwicklungswerkzeuge wie Claude Code, GitHub Copilot, Cursor oder ähnliche Lösungen sinnvoll im Entwicklungsalltag einzusetzen.
- Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse.
- (Fach-)Hochschulabschluss in Informatik.
Warum wir:
Swiss Arbeitgeber Award, Best of Swiss Apps oder Digital Economy Award. Unsere Arbeitsplatzkultur und unsere Projekte gewinnen Preise. Für unsere Kunden aus Banking, Retail oder Governance entwickeln wir nutzerzentrierte Digitalisierungslösungen. Abseits von vorgegebenen Pfaden kannst du bei uns Neues ausprobieren und dich so richtig austoben. Hier findest du alles, was dein Techie-Herz begehrt: In einem dynamischen und kollegialen Umfeld treibst du deine innovativen Ideen voran – natürlich immer mithilfe der neuesten Technologien. Apropos Arbeitsplatzkultur: Agilität fordern wir nicht nur bei unseren Projekten, sondern fördern sie auch für unsere Mitarbeitenden. Mit ti&m liquid working bieten wir einfach anpassbare Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, Auszeiten zu nehmen. Und mit unserer ti&m academy entscheidest du, wo und wie du dich weiterbilden willst.
Senior Frontend Engineer (TypeScript) Arbeitgeber: ti&m
Als Arbeitgeber in Bern bieten wir dir die Möglichkeit, in einer dynamischen und kollegialen Umgebung zu arbeiten, in der deine Ideen und dein Engagement geschätzt werden. Unsere flache Hierarchie fördert eine offene Kommunikation und Zusammenarbeit, während wir dir durch gezielte Weiterbildungsangebote zum IT-Architekten helfen, deine Karriere aktiv voranzutreiben. Mit spannenden Projekten in den Bereichen Banking, Retail und Government gestaltest du die digitale Zukunft mit und profitierst von einem abwechslungsreichen Arbeitsalltag.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Senior Frontend Engineer (TypeScript) erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei ti&m bewerben
Viele Unternehmen, wie ti&m, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Frontend Engineer (TypeScript) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf ti&m und die ausgeschriebene Position Senior Frontend Engineer (TypeScript) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ti&m vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von ti&m an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
