Landwirtschaftlicher Vertriebsmitarbeiter im Außendienst (m/w/d) Region Ost
Landwirtschaftlicher Vertriebsmitarbeiter im Außendienst (m/w/d) Region Ost

Landwirtschaftlicher Vertriebsmitarbeiter im Außendienst (m/w/d) Region Ost

Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Berate Landwirte zu nachhaltigen Lösungen und verkaufe innovative Produkte im Außendienst.
  • Arbeitgeber: TIMAC AGRO, Teil der internationalen Groupe Roullier mit Fokus auf Forschung und Entwicklung.
  • Mitarbeitervorteile: Sicheres Gehaltssystem, 30 Tage Urlaub, Dienstwagen und bedarfsgerechte Weiterbildungen.
  • Andere Informationen: Einstieg auch ohne Vorkenntnisse möglich, dynamisches Team und gute Karrierechancen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Landwirtschaft und arbeite flexibel in deiner Region.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in Landwirtschaft oder Vertrieb, Kommunikationsfähigkeit und Führerschein Klasse B.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

TIMAC AGRO ist eine etablierte Marke im Agrarbereich und Tochter der international tätigen Groupe Roullier. Forschung und Entwicklung sind das Herz unserer Unternehmensstrategie. Das ist unsere Garantie, die innovativsten Produkte in den Bereichen Effizienzdüngemittel und Tierfutterergänzung für die Herausforderungen der modernen Landwirtschaft anbieten zu können. Unser Ziel: eine nachhaltige und produktive Landwirtschaft.

Zur Verstärkung unseres Vertriebsteams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Unterstützung für unseren Außendienst in den Großräumen: Müritz, Uckermark, Schwerin und Magdeburg, Meiningen, Eisenach, Suhl und Gotha. Dein Großraum ist nicht dabei? Kein Problem! Schick uns gerne Deine Unterlagen und wir prüfen, ob wir in Deiner Region eine Stelle besetzen können. Ein Verkaufsgebiet umfasst bei uns immer 1-2 Landkreise um den Wohnort. Die Position lässt sich mit einem landwirtschaftlichen Nebenerwerb vereinbaren.

Deine Aufgaben

  • Du berätst Landwirtinnen und Landwirte zu nachhaltigen Lösungen rund um Düngung und Tierernährung – von der Bedarfsanalyse bis hin zur richtigen Anwendung und Erfolgskontrolle.
  • Du verantwortest eigenständig dein Gebiet – von Bestandskundenpflege bis Neukundenakquise.
  • Du verkaufst aktiv unsere innovativen Produkte im Außendienst.
  • Du arbeitest eng mit dem Landhandel und Vertriebspartnern zusammen.
  • Du bist auf regionalen Fachveranstaltungen & Messen präsent und vernetzt dich vor Ort.

Dein Profil

  • Idealerweise Erfahrung und/oder eine Ausbildung im Bereich Landwirtschaft, Tierhaltung, Agrartechnik, Futtermittel, Stallausrüstung, etc.
  • Wir sind auch für motivierte Kollegen ohne landwirtschaftliche Vorkenntnisse offen – z. B. mit Hintergrund in Vertrieb, Handwerk oder einer verwandten Branche.
  • Du sprichst die Sprache der Landwirt:innen und hast Lust, dein Wissen praxisnah in der Beratung und im Vertrieb einzusetzen.
  • Du bist gerne draußen bei Kunden, arbeitest zielorientiert & eigenverantwortlich.
  • Idealerweise bringst du bereits Kontakte zu Betrieben, Genossenschaften oder dem Landhandel mit.
  • Mit deinem Führerschein (Klasse B) bist du gerne flexibel bei deinen Kunden 5 Tage die Woche vor Ort unterwegs.

Unser Angebot

  • Eine sehr gute Einarbeitung und bedarfsgerechte Weiterbildungen erwarten Dich.
  • Sicheres Gehaltssystem: Festes Fixgehalt + garantierte Provision für 2 Jahre.
  • 30 Tage Urlaub stehen Dir zur Verfügung und zusätzlich Sonderurlaub nach der Probezeit.
  • Rechne mit einer modernen technischen Ausstattung und einem Dienstwagen (auch zur privaten Nutzung).
  • Du betreust in Deinem wohnortnahen Verkaufsgebiet die Landwirte. Administrative Aufgaben managst du zwischendurch selbstständig, unterwegs oder von Zuhause.

Landwirtschaftlicher Vertriebsmitarbeiter im Außendienst (m/w/d) Region Ost Arbeitgeber: Timac Agro Deutschland GmbH

Die TIMAC AGRO bietet als Arbeitgeber eine hervorragende Arbeitsumgebung für landwirtschaftliche Vertriebsmitarbeiter im Außendienst. Mit einem starken Fokus auf Forschung und Entwicklung sowie einer nachhaltigen Landwirtschaft, profitieren Mitarbeiter von umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten, einem sicheren Gehaltssystem und flexiblen Arbeitsbedingungen. Die Unternehmenskultur fördert Eigenverantwortung und Teamarbeit, während die moderne technische Ausstattung und ein Dienstwagen auch zur privaten Nutzung zusätzliche Vorteile bieten.
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Kontaktperson:

Timac Agro Deutschland GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Landwirtschaftlicher Vertriebsmitarbeiter im Außendienst (m/w/d) Region Ost

Tipp Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen über die Stelle. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Positionen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.

Tipp Nummer 2

Sei proaktiv! Besuche regionale Fachveranstaltungen und Messen, um dich direkt mit Landwirten und anderen Branchenkollegen zu vernetzen. So kannst du nicht nur dein Wissen zeigen, sondern auch potenzielle Kunden gewinnen.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf Gespräche vor! Informiere dich über die neuesten Trends in der Landwirtschaft und über die Produkte, die du verkaufen möchtest. Zeige, dass du die Sprache der Landwirte sprichst und ihre Bedürfnisse verstehst.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und deine Motivation. Außerdem hast du so die Möglichkeit, dich von anderen Bewerbungen abzuheben und direkt mit uns in Kontakt zu treten.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Landwirtschaftlicher Vertriebsmitarbeiter im Außendienst (m/w/d) Region Ost

Beratungskompetenz
Vertriebserfahrung
Kenntnisse in Düngung und Tierernährung
Eigenverantwortlichkeit
Kundenakquise
Bestandskundenpflege
Netzwerkfähigkeiten
Flexibilität
Kommunikationsfähigkeit
Agrarwissen
Technisches Verständnis
Zielorientierung
Führerschein Klasse B

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Landwirtschaftlicher Vertriebsmitarbeiter interessierst. Wir lieben es, wenn Bewerbungen authentisch sind!

Betone deine Erfahrungen: Egal, ob du bereits Erfahrung in der Landwirtschaft hast oder nicht – hebe deine relevanten Fähigkeiten hervor! Wenn du im Vertrieb oder in verwandten Bereichen gearbeitet hast, lass uns wissen, wie diese Erfahrungen dir helfen können, in dieser Rolle erfolgreich zu sein.

Sei konkret: Vermeide allgemeine Floskeln und sei konkret in deinen Aussagen. Nenne Beispiele für deine Erfolge im Vertrieb oder deine Kenntnisse über Düngemittel und Tierernährung. Das macht deine Bewerbung für uns viel greifbarer!

Bewirb dich direkt bei uns: Wir freuen uns darauf, deine Unterlagen zu sehen! Bewirb dich am besten direkt über unsere Website, damit wir deine Bewerbung schnellstmöglich prüfen können. Lass uns gemeinsam die Zukunft der Landwirtschaft gestalten!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Timac Agro Deutschland GmbH vorbereitest

Informiere dich über TIMAC AGRO

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir ein gutes Bild von TIMAC AGRO und deren Produkten machen. Schau dir die neuesten Entwicklungen im Bereich Effizienzdüngemittel und Tierfutterergänzungen an. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.

Bereite Beispiele aus deiner Erfahrung vor

Denke an konkrete Situationen aus deinem bisherigen Berufsleben, in denen du erfolgreich mit Landwirten oder im Vertrieb gearbeitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast.

Zeige deine Leidenschaft für die Landwirtschaft

Egal ob du bereits Erfahrung in der Landwirtschaft hast oder nicht, es ist wichtig, deine Begeisterung für das Thema zu zeigen. Sprich darüber, warum dir nachhaltige Lösungen am Herzen liegen und wie du dazu beitragen möchtest, die Landwirtschaft zu verbessern.

Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten

Da TIMAC AGRO großen Wert auf Einarbeitung und Weiterbildung legt, solltest du im Interview nach den angebotenen Schulungen und Entwicklungsmöglichkeiten fragen. Das zeigt dein Interesse an persönlichem Wachstum und deiner Bereitschaft, dich weiterzuentwickeln.

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