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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite den Designprozess für innovative Outerwear und arbeite eng mit verschiedenen Teams zusammen.
- Arbeitgeber: Timberland, ein Unternehmen mit einer unterstützenden Unternehmenskultur.
- Mitarbeitervorteile: Zugang zu Fitnessstudios, Rabatte auf Produkte und ein kreatives Arbeitsumfeld.
- Andere Informationen: Tolle Karrieremöglichkeiten in einem inspirierenden Umfeld in Stabio, Schweiz.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Outerwear und bringe deine Kreativität in einem dynamischen Team ein.
- Gewünschte Qualifikationen: Über 8 Jahre Erfahrung im Outerwear-Design und ein kreatives Portfolio.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Timberland sucht einen Senior Outerwear Designer, der ihrem Team in Stabio, Schweiz, beitritt. Der ideale Kandidat verfügt über mehr als 8 Jahre Erfahrung im Outerwear-Design, besitzt fundierte Kenntnisse in Konstruktion und Materialien sowie ein Portfolio, das Kreativität und technisches Können demonstriert.
Zu den Aufgaben gehören:
- Management des Designprozesses
- Durchführung von Marktforschung
- Enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Teams
Genießen Sie eine unterstützende Unternehmenskultur mit Vorteilen wie Zugang zum Fitnessstudio und Rabatten auf Produkte.
Senior Outerwear Designer - Global Apparel Arbeitgeber: Timberland
Kontaktperson:
Timberland HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Outerwear Designer - Global Apparel
✨Tipp Nummer 1
Mach dir ein starkes Portfolio! Zeig deine besten Designs und betone deine technischen Fähigkeiten. Wir wissen, dass ein kreatives Portfolio der Schlüssel ist, um die Aufmerksamkeit der Recruiter zu gewinnen.
✨Tipp Nummer 2
Netzwerken ist alles! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit anderen Designern und Branchenprofis in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam Verbindungen aufbauen, die dir helfen können, die richtige Stelle zu finden.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über Timberland und deren Designphilosophie. Wenn du zeigst, dass du die Marke verstehst, wird das einen großen Eindruck hinterlassen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das gibt dir die beste Chance, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, talentierte Designer wie dich in unserem Team willkommen zu heißen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Outerwear Designer - Global Apparel
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine Kreativität!: Dein Portfolio ist der Schlüssel! Stelle sicher, dass es deine besten Arbeiten zeigt und deine kreative Ader sowie technische Fähigkeiten unter Beweis stellt. Denk daran, dass wir nach jemandem suchen, der nicht nur Erfahrung hat, sondern auch frische Ideen einbringt.
Mach deine Hausaufgaben: Bevor du dich bewirbst, schau dir Timberland genau an. Verstehe die Marke, ihre Werte und was sie von einem Senior Outerwear Designer erwarten. Das hilft uns, zu sehen, dass du wirklich interessiert bist und gut ins Team passt.
Sei präzise und klar: Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben klar strukturiert sind. Wir lieben es, wenn Informationen schnell und einfach zu finden sind. Vermeide lange Sätze und komm direkt auf den Punkt – das zeigt uns, dass du organisiert bist.
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst. Lass uns wissen, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Timberland vorbereitest
✨Portfolio vorbereiten
Stelle sicher, dass dein Portfolio die besten Arbeiten zeigt, die deine Kreativität und technischen Fähigkeiten im Bereich Outerwear-Design demonstrieren. Wähle Projekte aus, die verschiedene Materialien und Konstruktionen zeigen, um deine Vielseitigkeit zu unterstreichen.
✨Marktforschung betreiben
Informiere dich über aktuelle Trends im Outerwear-Markt und die Designs von Timberland. Zeige während des Interviews, dass du die Branche verstehst und bereit bist, innovative Ideen einzubringen, die zur Marke passen.
✨Teamarbeit betonen
Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit anderen Teams zusammengearbeitet hast. Timberland sucht jemanden, der gut im Team arbeiten kann, also zeige, wie du Kommunikation und Zusammenarbeit gefördert hast, um Designziele zu erreichen.
✨Unternehmenswerte verstehen
Mach dich mit der Unternehmenskultur von Timberland vertraut und überlege, wie deine Werte mit denen des Unternehmens übereinstimmen. Zeige während des Interviews, dass du nicht nur die Anforderungen der Stelle verstehst, sondern auch, wie du zur positiven Kultur beitragen kannst.