Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze unser Finanzteam in Buchhaltung, Reporting und Payroll-Prozessen.
- Unternehmen: Marktführer in ERP-Software für Holzverarbeitung und Holzhandel.
- Vorteile: Verantwortungsvolle Position, Weiterbildungsmöglichkeiten und Entwicklungsperspektiven.
- Weitere Informationen: Einblick in strategische HR/Finanzthemen und dynamisches Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte Payroll-Prozesse aktiv mit und arbeite in einem motivierten Team.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung oder betriebswirtschaftliches Studium mit Finance-Schwerpunkt.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir gehören zu den Marktführern in Sachen ERP-Software für die Holzverarbeitung und den Holzhandel. Gemeinsam und gut ausgebildet steigern wir täglich die Zufriedenheit unserer Kunden. Als Payroll Specialist leistest Du einen großen Beitrag zu unserem Erfolg. Wir platzieren uns aktuell mit großen Schritten auf dem internationalen Markt. Um unsere Wachstumsziele zu erreichen, brauchen wir dich!
Über die Position
Wir suchen eine*n Finance Officer/Finance Manager, der/die unser Finanzteam insbesondere in den Bereichen Finanzbuchhaltung, Reporting, Controlling sowie in der Lohn- und Gehaltsabrechnung unterstützt. Der Schwerpunkt dieser Position liegt auf der ganzheitlichen Finanzadministration und -analyse, ergänzt durch routinierte Kenntnisse in Payroll-Prozessen.
DEINE AUFGABEN
- Finance & Accounting
- Mitarbeit in der laufenden Finanzbuchhaltung in allen Bereichen, sowie nach nationalen und internationalen Richtlinien
- Kundenfaktura und Auftragsabwicklung
- Offene Posten Management
- Vorbereitung und Unterstützung bei Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen
- Durchführung von Kontenabstimmungen sowie Analyse von Abweichungen
- Erstellung von Finanzreports und KPI-Auswertungen für das Management
- Unterstützung im Budgetierungs- und Forecasting-Prozess
- Mitwirkung bei Cashflow-Planung und Liquiditätsmanagement
- Mitarbeit an Audits und Abstimmung mit externen Steuerberatern und Wirtschaftsprüfern
- Payroll & HR-Administration
- Unterstützung bei der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung
- Pflege abrechnungsrelevanter Daten und Koordination mit externen Dienstleistern
- Sicherstellung gesetzlicher Vorgaben im Bereich Steuer- und Sozialversicherungsrecht
- Erstellung von Auswertungen und Meldungen an Behörden
DEIN PROFIL
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Finance/Accounting
- Mehrjährige Erfahrung in der Finanzbuchhaltung und fundierte Kenntnisse im Rechnungswesen
- Sicherer Umgang mit gängigen ERP-/Finanzsystemen
- Erste bis vertiefte Erfahrung in der Payroll-Abwicklung
- Sehr gute analytische Fähigkeiten und hohe Zahlenaffinität
- Strukturierte, zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise
- Kommunikationsstärke und Teamorientierung
WAS WIR DIR BIETEN
- Eine verantwortungsvolle und eigenständige Position
- Zusammenarbeit mit einem motivierten HR-/Finanzteam
- Möglichkeit, Payroll-Prozesse aktiv mitzugestalten und zu digitalisieren
- Einblick in strategische HR/Finanzthemen
- Weiterbildungsmöglichkeiten und Entwicklungsperspektiven
Finance Officer/Finance Manager (m/w/d) mit Payroll-Erfahrung Arbeitgeber: TimberTec AG
Als einer der Marktführer für ERP-Software in der Holzverarbeitung bietet unser Unternehmen eine verantwortungsvolle Position als Leitung der Buchhaltung, die nicht nur fachliche Führungsverantwortung mit sich bringt, sondern auch die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung von Finance-Prozessen mitzuwirken. Wir fördern eine Kultur des Miteinanders und bieten individuelle Weiterbildungsangebote sowie flexible Arbeitszeiten, um eine ausgewogene Work-Life-Balance zu gewährleisten. Mit einem krisensicheren Arbeitsplatz und zahlreichen Zusatzleistungen, wie Zuschüssen zu Kita-Kosten und Fitnessangeboten, sind wir ein attraktiver Arbeitgeber für alle, die in einem dynamischen internationalen Umfeld arbeiten möchten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Finance Officer/Finance Manager (m/w/d) mit Payroll-Erfahrung erhalten könntest
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und deine Antworten übst. Sei bereit, deine Erfahrungen im Finanzbereich und deine Kenntnisse in der Lohn- und Gehaltsabrechnung zu erläutern.
✨Tipp Nummer 3
Zeige Initiative! Wenn du eine interessante Stelle bei uns findest, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Position.
✨Tipp Nummer 4
Sei authentisch! Zeige deine Persönlichkeit im Gespräch und erkläre, warum du genau zu unserem Team passt. Wir suchen nicht nur nach Qualifikationen, sondern auch nach Teamplayern!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Finance Officer/Finance Manager (m/w/d) mit Payroll-Erfahrung mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu uns passt. Wir lieben es, wenn Bewerber ihre Persönlichkeit einbringen.
Sei präzise und strukturiert:Halte deine Bewerbung klar und übersichtlich. Gliedere deine Erfahrungen und Qualifikationen so, dass wir schnell erkennen können, was du mitbringst. Ein gut strukturiertes Dokument macht einen tollen Eindruck!
Betone deine Payroll-Erfahrung:Da wir jemanden mit Payroll-Erfahrung suchen, solltest du diesen Punkt besonders hervorheben. Erzähl uns von deinen bisherigen Aufgaben und wie du Prozesse optimiert hast. Das zeigt uns, dass du die richtige Person für den Job bist!
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles an die richtige Stelle gelangt und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei TimberTec AG vorbereitet
✨Verstehe die Finanzwelt
Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen im Finanzwesen vertraut. Informiere dich über die spezifischen Anforderungen der Branche, in der das Unternehmen tätig ist, insbesondere im Bereich ERP-Software für die Holzverarbeitung.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Finanzbuchhaltung und Payroll-Abwicklung demonstrieren. Zeige, wie du Probleme gelöst oder Prozesse verbessert hast, um deine Eignung für die Position zu unterstreichen.
✨Kenntnisse über ERP-Systeme
Da das Unternehmen auf ERP-Software spezialisiert ist, solltest du dich mit gängigen ERP-Systemen auskennen. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, wie du diese Systeme in deiner bisherigen Arbeit genutzt hast und welche Vorteile sie bieten.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen im Finanzteam oder wie das Unternehmen seine Payroll-Prozesse digitalisiert.
