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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und setze innovative Vertriebskonzepte um und akquiriere neue Kunden.
- Arbeitgeber: Timefonds AG, ein dynamisches Startup mit flexiblen Arbeitszeiten.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Home-Office, 30 Tage Urlaub und regelmäßige Teamevents.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Arbeitswelt und entwickle deine Saleskompetenz in einem wachsenden Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium im Bereich Wirtschaft oder relevante Berufserfahrung, gute Kommunikationsfähigkeiten.
- Andere Informationen: Offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und viel Gestaltungsspielraum.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Werde ein Teil der timefonds AG! Baue mit uns eine Zukunft, in der Arbeitnehmer ihre Zeit und ihr Leben flexibel gestalten können. Wir helfen Arbeitnehmern dabei, ihre Lebenszeit und -planung an ihre individuellen Bedürfnisse anzupassen. Timefonds ist ein Startup aus Saarbrücken mit flexiblen Arbeitszeiten, Home-Office-Möglichkeit, Verantwortung und Eigenbestimmung. Damit dies auch im Team funktioniert, finden regelmäßige Team Events statt!
Aufgaben
- Aufbau, Weiterentwicklung und Umsetzung von Vertriebskonzepten
- Eigenständige Akquisition, Beratung und Betreuung von Neukunden (Fokus: Leadgenerierung und -management)
- Gestaltung wachstumsfördernder Maßnahmen
- Verantwortung kundenbezogener Umsatz-, Absatz- und Ertragsplanung
- Durchführen fortlaufender Markt- sowie Wettbewerbsbeobachtung und -analysen nach Zielgruppen-, Mitbewerber- und Trendanalysen
- Koordination von Kooperationspartnern
- Abstimmung mit dem Marketing-Team zur Optimierung der Marketing-Maßnahmen
Qualifikation
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft oder entsprechende Berufserfahrung
- Mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb
- Kundenorientierte Grundeinstellung und Arbeitsweise
- Gute Teamfähigkeit
- Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeit mit viel Empathie
- Souveränes Auftreten mit zielgruppenkonformer Gesprächsführung
- Ausgezeichnete Deutschkenntnisse
Benefits
- Die Möglichkeit, in einem innovativen und zukunftsorientierten Unternehmen zu arbeiten
- Eine offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien, in der Ideen und Eigeninitiative geschätzt werden
- Eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit mit hohem Gestaltungsspielraum und Entwicklungspotenzial
- Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, Ihre Arbeit nach Absprache auch remote ausführen zu können
- Eine lockere Arbeitsatmosphäre mit regelmäßigen Teamevents
- Lohnoptimierung durch steuerfreien Sachzuschuss
- Möglichkeiten auf Auszeiten wie Sabbaticals
- 30 Tage Urlaub pro Jahr
Wir bieten dir eine spannende Vertriebstätigkeit in einem dynamischen und schnell wachsenden Umfeld, in dem du deine Saleskompetenz unter Beweis stellen und wertvolle praktische Erfahrungen sammeln kannst. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
B2B Sales Manager (m/w/d) Arbeitgeber: timefonds AG
Kontaktperson:
timefonds AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: B2B Sales Manager (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen dich finden. Nutze LinkedIn und andere Netzwerke, um direkt mit Entscheidungsträgern in Kontakt zu treten. Zeig Interesse an der Firma und ihren Projekten!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die timefonds AG, ihre Produkte und die Branche. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Vertrieb konkret einbringen kannst. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist!
✨Tipp Nummer 3
Netzwerken ist alles! Besuche Branchen-Events oder Webinare, um neue Kontakte zu knüpfen. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie veröffentlicht werden. Und vergiss nicht, uns über unsere Website zu kontaktieren!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Persönlichkeit! In einem Startup wie der timefonds AG ist es wichtig, dass du ins Team passt. Sei authentisch und bringe deine Ideen ein. Das kann den Unterschied machen, wenn es darum geht, die richtige Person für die Stelle zu finden!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: B2B Sales Manager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen! Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Lass deine Persönlichkeit durchscheinen, damit wir sehen, dass du gut zu unserem Team passt.
Mach es konkret!: Vermeide allgemeine Floskeln und sei spezifisch. Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Vertrieb und wie du diese in die Praxis umgesetzt hast. Das macht deine Bewerbung viel interessanter für uns!
Achte auf die Details!: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig. Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein kleiner Fehler kann einen großen Eindruck hinterlassen – und nicht immer im positiven Sinne!
Bewirb dich über unsere Website!: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und wir sie direkt bearbeiten können. Wir sind gespannt auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei timefonds AG vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über die Werte und die Kultur von timefonds AG. Zeige im Interview, dass du die flexible Arbeitsweise und die Team-Events schätzt. Das hilft dir, eine Verbindung zu den Interviewern aufzubauen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Vertriebskonzepte umgesetzt oder Neukunden akquiriert hast. Diese Beispiele zeigen deine Fähigkeiten und passen gut zu den Anforderungen der Stelle.
✨Stelle Fragen zur Rolle
Bereite einige Fragen vor, die sich auf die Aufgaben des B2B Sales Managers beziehen. Frage nach den aktuellen Herausforderungen im Vertrieb oder wie das Marketing-Team mit dem Vertrieb zusammenarbeitet. Das zeigt dein Interesse und Engagement.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Nutze das Interview, um deine ausgezeichneten Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis zu stellen. Achte darauf, klar und empathisch zu sprechen, und passe deinen Gesprächsstil an die Interviewer an. Das ist besonders wichtig für die Kundenorientierung in dieser Rolle.