Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte Personalakten und unterstütze bei Lohnabrechnungen in einem dynamischen Team.
- Unternehmen: Ein innovatives Unternehmen in Wiefelstede mit einem unterstützenden Arbeitsumfeld.
- Vorteile: Attraktiver Stundenlohn, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Spannende Chancen für Quereinsteiger und Berufseinsteiger.
- Warum dieser Job: Starte deine Karriere im Personalwesen und entwickle dich persönlich und beruflich weiter.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Organisationstalent sind von Vorteil.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 19 - 19 € pro Stunde.
Als Personalsachbearbeiter (m/w/d) sorgst du für einen reibungslosen Ablauf in der Personalabteilung eines Unternehmens und bist ein unverzichtbarer Teil des Teams. In Wiefelstede erwartet dich eine abwechslungsreiche Tätigkeit, bei der du sowohl mit Menschen als auch mit administrativen Aufgaben arbeitest. Diese Position bietet dir die Möglichkeit, in einem dynamischen Umfeld mitzugestalten und wertvolle Erfahrungen zu sammeln. Ganz gleich, ob du gerade in diesem Bereich gestartet bist oder über erste Erfahrungen verfügst, hier kannst du deine Fähigkeiten voll einbringen.
Verantwortlichkeiten
- Bearbeitung und Verwaltung von Personalakten sowie Dokumenten und Verträgen
- Erstellung von Arbeitsverträgen und Kontaktperson für Mitarbeiteranfragen
- Unterstützung bei der Lohn- und Gehaltsabrechnung
- Organisation und Koordination von Weiterbildungsmaßnahmen
- Mitwirkung bei Projekten zur Personalentwicklung und -planung
- Erarbeitung von Auswertungen und Berichten zur Unterstützung der Führungskräfte
Um erfolgreich als Personalsachbearbeiter (m/w/d) zu starten, benötigst du einige grundlegende Qualifikationen und Fähigkeiten. Diese Position in Oldenburg bietet auch Quereinsteigern sowie Berufseinsteigern eine spannende Chance, ihre Karriere im Personalwesen zu beginnen und sich weiterzuentwickeln.
Qualifikationen
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt im Bereich Personalwesen
- Erste Berufserfahrung im Personalbereich von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich
- Sicherer Umgang mit MS-Office-Programmen und idealerweise Kenntnisse in gängigen Personalmanagementsystemen
- Organisationstalent und eine strukturierte Arbeitsweise
Diese Position als Personalsachbearbeiter (m/w/d) ab 19,00 € pro Stunde in Oldenburg bietet dir nicht nur eine attraktive Vergütung, sondern auch weitere spannende Vorteile. Werde Teil eines Teams, in dem du dich beruflich und persönlich weiterentwickeln kannst!
Benefits
- Attraktiver Stundenlohn ab 19,00 € pro Stunde
- Flexible Arbeitszeiten zur besseren Work-Life-Balance
- Möglichkeiten zur Weiterbildung und persönlichen Entwicklung
- Arbeit in einem unterstützenden und kollegialen Umfeld
- Jobangebote in einer attraktiven, regionalen Umgebung
- Ein sicherer Arbeitsplatz mit Chancen für langfristige Perspektiven
Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Wiefelstede Arbeitgeber: TimePartner Group GmbH
Als Arbeitgeber in Bremen bieten wir dir als Mechatroniker (m/w/d) für die Instandhalt eine spannende und sichere Arbeitsumgebung, in der Zuverlässigkeit und Präzision im Mittelpunkt stehen. Unsere tarifgebundene Beschäftigung garantiert nicht nur ein attraktives Gehalt, sondern auch zahlreiche Vorteile wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, flexible Arbeitszeitmodelle sowie betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsprogramme. Wir fördern aktiv die persönliche und berufliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter und schaffen ein unterstützendes Teamklima, das Innovation und Effizienz schätzt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Wiefelstede erhalten könntest
✨Trete lokalen HR-Events bei
Schau dir lokale Veranstaltungen und Messen zum Thema Personalmanagement an. Dort kannst du direkt mit Arbeitgebern und anderen Fachleuten ins Gespräch kommen und ein echtes Netzwerk aufbauen.
✨Nutze LinkedIn strategisch
Optimiere dein LinkedIn-Profil für Personalmanagement, indem du relevante Gruppen und Foren beitrittst. Engagiere dich in Diskussionen und poste Inhalte, die deine Expertise zeigen – das macht auf TimePartner Group GmbH aufmerksam!
✨Sprich mit Karriereberatern deiner Hochschule
Wenn du frisch von der Uni bist, nutze die Karrieredienste deiner Hochschule. Sie haben oft Kontakte zu Firmen und können dir helfen, ein paar Türen zu öffnen.
✨Wende dich an Recruiter
Viele Unternehmen, auch TimePartner Group GmbH, arbeiten mit Recruitern zusammen. Such dir Spezialisten für Personalmanagement und teile ihnen deine Karriereziele mit – sie haben oft Zugriff auf Positionen, die sonst nicht ausgeschrieben sind.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Wiefelstede mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Heb deinen Lebenslauf hervor!:Im Personalmanagement ist es wichtig, dass dein Lebenslauf nicht nur deine beruflichen Stationen aufzeigt, sondern auch deine Kenntnisse in den Bereichen Personalentwicklung und -management. Sei konkret, wenn du über deine Erfahrungen sprichst, zum Beispiel durch die Nennung von Projekten oder Initiativen, an denen du beteiligt warst.
Zeig deine Soft Skills!:Im Personalmanagement zählen Soft Skills oft mehr als Fachwissen. In deinem Anschreiben solltest du Beispiele einfügen, die deine Kommunikationsfähigkeiten, deine Teamarbeit und deine Konfliktlösungsfähigkeiten zeigen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit solche Fähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast.
Motivation auf den Punkt bringen!:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, ist es wichtig, deine Motivation für die Position bei TimePartner Group GmbH klar darzulegen. Erkläre, warum du gerade in diesem Unternehmen arbeiten möchtest und welche Entwicklungsmöglichkeiten du dir erhoffst. Das zeigt, dass du dir Gedanken gemacht hast und wirklich bei uns mitwirken möchtest.
Vergiss nicht, deine Erfolge zu quantifizieren!:In deiner Bewerbung kannst du durch Zahlen und Daten deine Erfolge unterstreichen. Zum Beispiel, wenn du durch ein neues Onboarding-Programm die Fluktuation um 20% gesenkt hast. Solche quantifizierbaren Erfolge sind im Personalmanagement besonders wertvoll und machen dich zu einem gefragten Kandidaten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei TimePartner Group GmbH vorbereitet
✨Sei bereit für Verhaltensfragen
Im Personalmanagement geht's oft um zwischenmenschliche Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, wie du in spezifischen Situationen reagiert hast oder reagieren würdest. Denk an Beispiele, wo du Konflikte gelöst oder Teams motiviert hast!
✨Kenntnis aktueller HR-Tools
Stelle sicher, dass du dich mit den neuesten HR-Tools und Software-Anwendungen auskennst, die im Personalmanagement häufig verwendet werden. Sei bereit, konkret zu erläutern, wie du diese in der Vergangenheit genutzt hast oder für welche du dich interessiert hast!
✨Motivation und Lernbereitschaft zeigen
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, wird von dir erwartet, dass du langfristige Ziele und Ambitionen hast. Sprich darüber, was dich an dieser Position reizt und wie du dich weiterentwickeln möchtest. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation!
✨Frag nach der Unternehmenskultur
Eine passende Unternehmenskultur ist im Personalmanagement entscheidend. Stelle Fragen dazu, wie TimePartner Group GmbH die Mitarbeiterzufriedenheit fördert und welche Werte im Team wichtig sind. Das zeigt dein Interesse und kann dir helfen zu erkennen, ob die Firma zu dir passt!
