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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Be the face of TimePartner, building relationships and acquiring new clients.
- Arbeitgeber: Join one of Germany's top 3 personnel service providers with a focus on growth.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy 30 vacation days, an unlimited contract, and corporate perks like lease-a-bike.
- Warum dieser Job: Experience a supportive culture with room for your ideas and professional development.
- Gewünschte Qualifikationen: Bring your completed training in personnel services or relevant studies and sales experience.
- Andere Informationen: Participate in team events and benefit from modern coaching tools.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
TIMEPARTNER – time to match
Bist Du bereit für eine neue Herausforderung mit viel Gestaltungsspielraum und Entwicklungsmöglichkeiten? Dann wachse gemeinsam mit uns über Dich hinaus. Wir gehören zu den Top 3 Personaldienstleistern in Deutschland.
Vorteile, die wir bieten
- 30 Tage Urlaub (plus 24.12. und 31.12.)
- Ein unbefristeter Arbeitsvertrag
- Zukunftssicherer Arbeitsplatz, viele Freiräume, attraktives Gehaltspaket
- Kurze Entscheidungswege, eine angenehme Arbeitsatmosphäre und Raum für eigene Ideen
- Firmen-/Teamevents, regelmäßige Feedbackgespräche, Kommunikation auf Augenhöhe
- Betriebliche Altersvorsorge
- Wir bringen Dich schnell auf Kurs mit unserem spezialisierten Onboarding Programm
- Unterstützung Deines Wohlbefindens durch moderne Coaching-Tools
- Sonder-, Bonus- und Prämienzahlungen, sowie ein Corporate Benefits Programm, wie z.B. lease-a-bike, Kita-Zuschuss
- Profitiere von der Möglichkeit zur Weiterbildung u.a. in unserer Academy
- Die Chance, Teil einer internationalen Unternehmensgruppe zu werden
Dein Aufgabenbereich
- Du bist das Gesicht von TimePartner und repräsentierst unsere Unternehmensgruppe nach außen
- Du pflegst exzellente Beziehungen zu Bestandskunden und potenziellen Neukunden
- Du akquirierst neue Kunden und betreust diese umfassend von der ersten Kontaktaufnahme bis zum Vertragsabschluss
- Du führst kompetente Beratungsgespräche zum Thema Arbeitnehmerüberlassung und Personalvermittlung per Telefon und im Außendienst, um den individuellen Bedarf deiner Kunden zu ermitteln
- Du planst und führst eigenverantwortlich Vertriebsaktivitäten durch, um die Akquiseziele zu erreichen und den Umsatz zu steigern
- Du entwickelst passgenaue Lösungen im Bereich der Personaldienstleistung und präsentiere diese deinen Kunden überzeugend
- Du stellst eine erfolgreiche Kommunikation zwischen deinen Stakeholdern sicher
- Du repräsentierst unsere HR-Dienstleistungen auf Karrieremessen und auf relevanten Events
Deine Qualifikationen:
- Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung gerne als Personaldienstleistungskaufmann/ -kauffrau und / oder ein Studium im sozial-, wirtschaftswissenschaftlichen oder gewerblich-technischen Bereich (oder über eine vergleichbare Qualifikation)
- Du hast bereits fundierte Vertriebserfahrungen gesammelt und Erfolge gefeiert
- Du kannst idealerweise auf mehrjährige Berufserfahrung in der Personaldienstleistungsbranche, -beratung oder -vermittlung zurückblicken
- Eine wachstums- und lösungsorientierte Denk- und Handlungsweise zeichnen Dich aus
- Deine Begeisterungsfähigkeit und Kommunikationsstärke sind unvergleichlich
Kontakt
Neugierig geworden? Bewirb dich jetzt und werde Teil unseres Teams! Sende uns einfach deinen Lebenslauf und deine Gehaltsvorstellungen über unser Online-Formular.
Du hast noch Fragen? Gerne stehen wir dir von Montag bis Freitag zwischen 8:00 und 17:00 Uhr telefonisch zur Verfügung.
Näheres über TIMEPARTNER und weitere Jobs findest du unter:
Wir freuen uns darauf, schon bald von Dir zu hören!
#J-18808-Ljbffr
Sales Consultant (m/w/d) Personaldienstleistung Arbeitgeber: TimePartner Group GmbH
Kontaktperson:
TimePartner Group GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sales Consultant (m/w/d) Personaldienstleistung
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten aus der Branche, um mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen bei TimePartner zu erfahren. Oftmals können persönliche Empfehlungen den Unterschied machen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf typische Fragen im Vertrieb vor. Überlege dir, wie du deine bisherigen Erfolge im Vertrieb konkret darstellen kannst. Zeige, dass du nicht nur Erfahrung hast, sondern auch Lösungen für potenzielle Kunden entwickeln kannst.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über aktuelle Trends in der Personaldienstleistungsbranche. Zeige während des Gesprächs, dass du die Branche verstehst und bereit bist, innovative Ansätze zu verfolgen, um Kunden zu gewinnen und zu betreuen.
✨Tip Nummer 4
Sei proaktiv und zeige deine Begeisterung für die Position. Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst, um dein Interesse an der Rolle und am Unternehmen zu unterstreichen. Das zeigt, dass du wirklich motiviert bist, Teil des Teams zu werden.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sales Consultant (m/w/d) Personaldienstleistung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über TIMEPARTNER und deren Dienstleistungen. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenskultur, Werte und aktuelle Projekte zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine relevanten Erfahrungen im Vertrieb und in der Personaldienstleistung hervorhebt. Achte darauf, Erfolge und spezifische Fähigkeiten klar darzustellen.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du für die Position als Sales Consultant geeignet bist. Betone deine Begeisterung für die Branche und deine Kommunikationsstärke.
Online-Bewerbung einreichen: Nutze das Online-Formular von TIMEPARTNER, um deine Bewerbung einzureichen. Stelle sicher, dass alle Informationen korrekt sind und lade alle erforderlichen Dokumente hoch.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei TimePartner Group GmbH vorbereitest
✨Sei gut vorbereitet
Informiere dich über TIMEPARTNER und die Personaldienstleistungsbranche. Verstehe die aktuellen Trends und Herausforderungen, um im Gespräch kompetent auftreten zu können.
✨Präsentiere deine Vertriebserfahrungen
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Erfolge im Vertrieb zeigen. Zeige, wie du Kunden akquiriert und betreut hast.
✨Zeige Begeisterung und Kommunikationsstärke
Nutze die Gelegenheit, deine Begeisterungsfähigkeit zu demonstrieren. Achte darauf, klar und überzeugend zu kommunizieren, um deine Stärken in der Kundenberatung zu unterstreichen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den nächsten Schritten im Bewerbungsprozess oder nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat.
