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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Werde der erste Ansprechpartner für Kunden im Tiefbau und bearbeite Aufträge.
- Arbeitgeber: Wir sind ein dynamisches Unternehmen, das sich auf Kundenbetreuung spezialisiert hat.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Erlebe eine spannende Karriere mit Entwicklungschancen in einem unterstützenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Erste Erfahrung in der Kundenbetreuung und Kenntnisse im Umgang mit ERP-Systemen sind erforderlich.
- Andere Informationen: Attraktives Gehalt zwischen 42.000 € und 56.000 € je nach Qualifikation.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 42000 - 56000 € pro Jahr.
PERSONALDIREKTVERMITTLUNG! Erlebe eine spannende Karriere als Kundenbetreuer Innendienst (m/w/d)! In dieser Rolle wirst du der wichtige erste Ansprechpartner für unsere Kunden für erklärungsbedürftiger Produkte sein. Du bist der erste Ansprechpartner für unsere Kunden Du berätst und betreust unsere Kunden im Bereich Tiefbau Du bearbeitest Kundenaufträge Du kalkulierst Angebote und Auftragssummen Du kommunizierst regelmäßig mit anderen Abteilungen Du arbeitest eng mit dem Außendienst zusammen Du organisierst Kundenanfragen und -anforderungen Du nutzt ERP-Systeme für die Bearbeitung Beschreibung Anforderung Du hast erste Erfahrung in der Kundenbetreuung und Beratung Du bist kommunikativ und hast eine strukturierte Arbeitsweise Du hast Kenntnisse im Umgang mit ERP-Systemen Du kennst dich mit erklärungsbedürftigen Produkten aus Du hast ein gutes Verständnis für Kundenbedürfnisse und -fragen Du findest schnell und effizient Lösungen Vorteile Attraktives Gehalt von 42.000,00 € bis 56.000,00 € je nach Qualifikation und Berufserfahrung Flexible Arbeitszeiten Möglichkeit zum Homeoffice Weiterbildungsmöglichkeiten Entwicklungschancen Unterstützendes, kollegiales Arbeitsumfeld Kontaktiere mich jetzt
Kundenbetreuer:in Innendienst (m/w/d) Arbeitgeber: TimePartner Personalmanagement GmbH
Kontaktperson:
TimePartner Personalmanagement GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Kundenbetreuer:in Innendienst (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die bereits in der Branche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die Produkte, die du betreuen wirst. Je besser du die erklärungsbedürftigen Produkte verstehst, desto überzeugender kannst du im Gespräch auftreten und deine Kunden kompetent beraten.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf typische Fragen vor, die in einem Vorstellungsgespräch für die Kundenbetreuung gestellt werden könnten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Kommunikationsfähigkeiten und Problemlösungsansätze zeigen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für den Kundenservice! Während des Gesprächs ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für die Kundenbetreuung und deine Motivation, in einem unterstützenden Team zu arbeiten, deutlich machst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Kundenbetreuer:in Innendienst (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Rolle: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und mache dir Notizen zu den wichtigsten Anforderungen und Aufgaben. Überlege, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu dieser Position passen.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die spezifischen Anforderungen der Stelle zugeschnitten ist. Betone deine Erfahrungen in der Kundenbetreuung und deine Kenntnisse im Umgang mit ERP-Systemen.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: In deinem Lebenslauf solltest du relevante Erfahrungen und Erfolge in der Kundenbetreuung klar darstellen. Verwende konkrete Beispiele, um deine Fähigkeiten zu untermauern.
Prüfe auf Fehler: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Rechtschreib- und Grammatikfehler. Eine fehlerfreie Bewerbung hinterlässt einen professionellen Eindruck.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei TimePartner Personalmanagement GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf häufige Fragen vor
Überlege dir Antworten auf typische Interviewfragen, die sich auf deine Erfahrungen in der Kundenbetreuung und deine Kenntnisse im Umgang mit erklärungsbedürftigen Produkten beziehen. Zeige, dass du die Bedürfnisse der Kunden verstehst und wie du Lösungen finden kannst.
✨Demonstriere deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle viel Kommunikation erfordert, solltest du während des Interviews klar und strukturiert sprechen. Übe, deine Gedanken präzise zu formulieren und aktiv zuzuhören, um auf Fragen oder Anmerkungen des Interviewers einzugehen.
✨Zeige deine Erfahrung mit ERP-Systemen
Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit ERP-Systeme genutzt hast, um Kundenaufträge zu bearbeiten oder Angebote zu kalkulieren. Dies zeigt, dass du die technischen Fähigkeiten hast, die für die Position erforderlich sind.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Zeige dein Interesse an der Firma, indem du Fragen zur Unternehmenskultur und den Entwicklungsmöglichkeiten stellst. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an einem langfristigen Engagement im Unternehmen.
