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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Sichere Warenanlieferung und reibungslose Logistikprozesse im modernen Lager.
- Arbeitgeber: TIMEPARTNER - ein dynamisches Unternehmen mit Teamgeist.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, bis zu 30 Urlaubstage und Weihnachtsgeld.
- Andere Informationen: Langfristige Perspektiven und zuverlässige Arbeitszeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte den Warenfluss und lerne in einem innovativen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Erste Lagererfahrung von Vorteil, aber auch Quereinsteiger sind willkommen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 15 - 15 € pro Stunde.
Bei TIMEPARTNER läuft alles rund im Lager und der Logistik. Du sorgst dafür, dass Waren sicher ankommen und Prozesse reibungslos laufen. Struktur, Zuverlässigkeit und Teamgeist sind hier gefragt und genau das passt zu dir.
Als Lagermitarbeiter (m/w/d) besteht der Arbeitsalltag aus vielfältigen Aufgaben und Herausforderungen. Die Position erfordert Zuverlässigkeit, Organisationstalent und körperliche Belastbarkeit, um den Betrieb des Lagers reibungslos zu gestalten. Der Standort in Oberlahr bietet ein dynamisches Arbeitsumfeld in einem technisch modernen Lager.
Die tägliche Arbeit umfasst:
- Organisation und Pflege des Lagers
- Bearbeitung von Bestellungen
- Umgang mit verschiedenen Materialflüssen
- Kommissionieren und Zusammenstellen von Aufträgen
- Durchführung von Wareneingangs- und Warenausgangskontrollen
- Verpacken und Versenden von Waren gemäß Vorgaben
- Bedienung und Wartung von Flurförderfahrzeugen
- Sicherstellung der Ordnung und Sauberkeit in den Lagerbereichen
- Dokumentation und Pflege von Lagerbeständen
Die ideale Besetzung für die Position als Lagermitarbeiter (m/w/d) sollte erste Erfahrungen im Lagerumfeld mitbringen, aber auch motivierte Quereinsteiger sind willkommen. Wichtiger sind Teamfähigkeit sowie die Bereitschaft, neue Dinge zu lernen. Die Anforderungen an die Bewerbenden setzen keine ausgeprägten Vorkenntnisse voraus, sondern konzentrieren sich auf Engagement und Einsatzbereitschaft.
Die Anforderungen umfassen:
- Erste Erfahrungen im Bereich Lagerlogistik oder Versand von Vorteil
- Körperliche Belastbarkeit und Zuverlässigkeit
- Fähigkeit zur Teamarbeit und selbstständigem Arbeiten
- Grundkenntnisse in der Bedienung von Lagertechnik, z. B. Flurförderfahrzeuge
- Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Das bieten wir:
- Attraktive Vergütung mit einem Grundlohn ab 15,00 €/Stunde
- Arbeiten in einem modernen Lagerumfeld mit hochwertigen Arbeitsmitteln
- Gezielte Einarbeitung
- Verlässliche Arbeitszeiten und Planungssicherheit
- Langfristige Perspektiven in einem stabilen Unternehmen
- Bis zu 30 Urlaubstage nach Tarifvertrag
- Weihnachts- und Urlaubsgeld nach Betriebszugehörigkeit
Hat die Stelle dein Interesse geweckt? Dann zögere nicht und bewirb dich direkt hier – dein neuer Job wartet schon auf dich!
Nicht das, wonach du suchst? Kein Problem! In unserer Jobbörse findest du eine große Auswahl an aktuellen Stellenangeboten – da ist bestimmt etwas Passendes für dich dabei.
Lagermitarbeiter (m/w/d) Arbeitgeber: TimePartner Personalmanagement GmbH
Kontaktperson:
TimePartner Personalmanagement GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Lagermitarbeiter (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Lagermitarbeiter interessierst, zögere nicht, direkt bei TIMEPARTNER vorbeizuschauen oder anzurufen. Zeige dein Interesse und stelle Fragen – das kommt immer gut an!
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die vielleicht schon im Lagerbereich arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und eventuell sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Abläufe im Lager und die spezifischen Aufgaben eines Lagermitarbeiters. So kannst du im Gespräch zeigen, dass du wirklich motiviert bist und weißt, worauf es ankommt.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Dort findest du nicht nur die aktuellen Stellenangebote, sondern auch alle Informationen, die du brauchst, um deine Bewerbung optimal zu gestalten. Lass uns gemeinsam deinen neuen Job finden!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Lagermitarbeiter (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Betone deine Stärken: Hebe deine Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit hervor. Diese Eigenschaften sind uns wichtig, also erzähl uns von deinen Erfahrungen, die das unterstreichen!
Mach es übersichtlich: Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben – so finden wir schnell, was wir suchen.
Bewirb dich direkt über unsere Website: Das ist der einfachste Weg, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt. Also zögere nicht und nutze unser Online-Formular – wir freuen uns auf dich!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei TimePartner Personalmanagement GmbH vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir ein gutes Bild von TIMEPARTNER machen. Schau dir die Unternehmenswebsite an und informiere dich über deren Werte und Arbeitsweise. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, passende Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit unter Beweis stellen. Wenn du schon im Lager gearbeitet hast, bringe spezifische Situationen mit, in denen du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Körperliche Fitness betonen
Da die Stelle körperliche Belastbarkeit erfordert, sei bereit, darüber zu sprechen, wie du fit bleibst und welche Erfahrungen du in körperlich anspruchsvollen Jobs hast. Das zeigt, dass du für die Anforderungen der Position gewappnet bist.
✨Fragen zur Einarbeitung stellen
Zeige dein Interesse an einer gezielten Einarbeitung, indem du Fragen dazu stellst. Frage nach dem Einarbeitungsprozess und wie das Team neue Mitarbeiter unterstützt. Das zeigt, dass du motiviert bist, schnell zu lernen und dich gut ins Team einzufügen.