Mitarbeiter (m/w/d) Debitorenmanagement

Mitarbeiter (m/w/d) Debitorenmanagement

Leer Vollzeit 16 - 20 € / Stunde (geschätzt) Kein Home Office möglich
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TimePartner Personalmanagement GmbH

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verwalte Debitorenkonten und kommuniziere mit internen und externen Partnern.
  • Arbeitgeber: TIMEPARTNER bietet individuelle Beratung und Unterstützung für deine Karriere.
  • Mitarbeitervorteile: Flexibles Schichtmodell, 27 Urlaubstage, faire Vergütung und positives Arbeitsumfeld.
  • Andere Informationen: Entwickle dich in einem dynamischen Umfeld mit vielen Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und gestalte den Zahlungsfluss aktiv mit.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Bürobereich und sicherer Umgang mit MS Office.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 16 - 20 € pro Stunde.

Bist du auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung? Bei TIMEPARTNER unterstützen wir dich mit einer umfassenden Beratung für deine Zukunft, maßgeschneiderten Weiterbildungen und persönlicher Betreuung. Wir gehen individuell auf deine Bedürfnisse ein und sind rund um die Uhr für dich da. Dein nächster Karriereschritt und wir gehen ihn gemeinsam!

Wir suchen motivierte Mitarbeiter (m/w/d) im Bereich Debitorenmanagement, die Lust darauf haben, in einem abwechslungsreichen Schichtmodell zu arbeiten. Deine Hauptaufgabe besteht in der Verwaltung und Überwachung von Debitorenkonten sowie der Kommunikation mit internen Abteilungen und externen Geschäftspartnern. Hierbei bist du eine zentrale Anlaufstelle und spielst eine entscheidende Rolle bei der Sicherstellung eines optimalen Zahlungsflusses.

  • Verwaltung und Überwachung von Debitorenkonten.
  • Bearbeitung von offenen Forderungen, Mahnläufen sowie Klärungsfällen.
  • Übernahme der Korrespondenz mit Kunden und internen Abteilungen.
  • Pflege der Stammdaten im Warenwirtschaftssystem Kaps.

Das suchen wir: Wir suchen jemanden, der motiviert ist, mit Engagement und Organisationstalent in unserem Team mitzuwirken. Du solltest idealerweise folgende Voraussetzungen mitbringen:

  • Abgeschlossene Ausbildung als Bürokauffrau/-mann (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation.
  • Sicherer Umgang mit MS Office (insbesondere Excel, Word, Outlook).
  • Erfahrungen mit dem Warenwirtschaftssystem Kaps sind ein Pluspunkt.
  • Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
  • Selbstständiges Arbeiten und eine strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise.

Das bieten wir: Wir wissen, dass engagierte Mitarbeiter das Herzstück unseres Erfolgs sind, und möchten dir darum ein attraktives Paket anbieten:

  • Arbeitszeit: 40 Stunden pro Woche in einem flexiblen 2-Schichtmodell.
  • 27 Urlaubstage, steigend nach Betriebszugehörigkeit auf bis zu 30 Tage.
  • Eine faire Vergütung von mindestens 16-20 € die Stunde und ein positives Arbeitsumfeld.

Hat die Stelle dein Interesse geweckt? Dann zögere nicht und bewirb dich direkt hier – dein neuer Job wartet schon auf dich!

Nicht das, wonach du suchst? Kein Problem! In unserer Jobbörse findest du eine große Auswahl an aktuellen Stellenangeboten – da ist bestimmt etwas Passendes für dich dabei.

Mitarbeiter (m/w/d) Debitorenmanagement Arbeitgeber: TimePartner Personalmanagement GmbH

TIMEPARTNER ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern im Debitorenmanagement nicht nur ein flexibles Arbeitszeitmodell und eine faire Vergütung bietet, sondern auch in einem positiven Arbeitsumfeld fördert. Mit 27 Urlaubstagen, die nach Betriebszugehörigkeit auf bis zu 30 Tage steigen, sowie maßgeschneiderten Weiterbildungsmöglichkeiten und persönlicher Betreuung, unterstützt TIMEPARTNER aktiv die berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Hier hast du die Chance, in einem dynamischen Team zu arbeiten und deine Karriere voranzutreiben.
TimePartner Personalmanagement GmbH

Kontaktperson:

TimePartner Personalmanagement GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Mitarbeiter (m/w/d) Debitorenmanagement

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass die Arbeitgeber sich bei dir melden. Nutze LinkedIn oder andere Netzwerke, um direkt mit Personalverantwortlichen in Kontakt zu treten. Zeig Interesse an der Firma und stelle Fragen zu ihrer Kultur und den Projekten.

Tip Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, als wäre es ein wichtiges Projekt. Informiere dich über die Firma, ihre Werte und die Branche. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du die Anforderungen der Stelle im Debitorenmanagement erfüllst.

Tip Nummer 3

Netzwerken ist das A und O! Sprich mit ehemaligen Kollegen, Freunden oder Bekannten, die in ähnlichen Bereichen arbeiten. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.

Tip Nummer 4

Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben viele spannende Stellenangebote, die auf dich warten. Wenn du dich direkt über uns bewirbst, können wir dich besser unterstützen und dir helfen, deinen nächsten Karriereschritt zu machen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter (m/w/d) Debitorenmanagement

Debitorenmanagement
Verwaltung von Debitorenkonten
Bearbeitung von offenen Forderungen
Mahnläufe
Korrespondenz mit Kunden
MS Office (insbesondere Excel, Word, Outlook)
Warenwirtschaftssystem Kaps
Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Selbstständiges Arbeiten
Strukturierte Arbeitsweise
Zuverlässigkeit
Engagement
Organisationstalent

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle im Debitorenmanagement interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig!

Hebe deine Qualifikationen hervor: Stell sicher, dass du deine Ausbildung und relevante Erfahrungen klar und deutlich darstellst. Wenn du mit MS Office oder dem Warenwirtschaftssystem Kaps gearbeitet hast, erwähne das unbedingt – das sind Pluspunkte für uns!

Struktur ist alles: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Ein übersichtlicher Lebenslauf und ein klar gegliedertes Anschreiben helfen uns, schnell einen Überblick über deine Qualifikationen zu bekommen.

Bewirb dich direkt über unsere Website: Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und wir sie direkt bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei TimePartner Personalmanagement GmbH vorbereitest

Informiere dich über das Unternehmen

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Zeit nehmen, um mehr über TIMEPARTNER zu erfahren. Schau dir die Unternehmenswerte, die Kultur und die Dienstleistungen an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Debitorenmanagement unter Beweis stellen. Zeige, wie du mit offenen Forderungen umgegangen bist oder wie du die Kommunikation mit internen Abteilungen verbessert hast.

Präsentiere deine MS Office-Kenntnisse

Da der sichere Umgang mit MS Office, insbesondere Excel, wichtig ist, solltest du bereit sein, deine Kenntnisse zu demonstrieren. Vielleicht kannst du sogar ein Beispiel nennen, wo du Excel zur Analyse von Debitorenkonten genutzt hast.

Frage nach dem Team und der Arbeitsweise

Zeige dein Interesse an der Teamdynamik und der Arbeitsweise bei TIMEPARTNER. Frage, wie die Zusammenarbeit zwischen den Abteilungen aussieht und welche Tools verwendet werden, um den Zahlungsfluss zu optimieren. Das zeigt, dass du an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist.

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