Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team in der Autovermietung und sorge für erstklassigen Service.
- Unternehmen: Dynamisches Unternehmen in der Automobilbranche mit einem starken Fokus auf Teamarbeit.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Bonusmöglichkeiten, 30 Urlaubstage und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Moderne Tools und umfangreiche Schulungen für deine persönliche Entwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Mobilität und entwickle deine Führungsfähigkeiten.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung oder Studium, Führungserfahrung und Begeisterung für Autos.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 54100 - 59500 € pro Jahr.
Als Filialleitung Autovermietung (m/w/d) in München übernimmst Du die Verantwortung für den reibungslosen Ablauf der Station und sorgst gemeinsam mit Deinem Team für eine erstklassige Servicequalität.
Dabei behältst Du sowohl die Kundenwünsche als auch den Fuhrpark und die wirtschaftlichen Ziele der Filiale im Blick.
- Du steuerst die täglichen Abläufe der Filiale und sorgst dafür, dass Vermietung, Fahrzeugübergaben und Rücknahmen reibungslos funktionieren.
- Du führst, motivierst und entwickelst Dein Team und begleitest neue Mitarbeitende während ihrer Einarbeitung.
- Du verantwortest die Organisation und Steuerung des Fuhrparks und stellst sicher, dass die Fahrzeuge optimal verfügbar und einsatzbereit sind.
- Du behältst relevante Kennzahlen und Umsatzziele im Blick und leitest daraus passende Maßnahmen zur erfolgreichen Entwicklung der Filiale ab.
- Du bist Ansprechpartner für Kunden, gehst souverän mit Rückfragen und Beschwerden um und findest lösungsorientierte Lösungen.
- Du koordinierst Bestellungen, Rechnungen und die Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern und hast dabei auch die Kosten im Blick.
- Du stellst eine hohe Servicequalität sowie effiziente und zuverlässige Prozesse innerhalb der Filiale sicher.
- Die Prüfung und Pflege von Mietverträgen, Fahrzeugunterlagen und weiteren relevanten Dokumentationen gehört ebenfalls zu Deinem Verantwortungsbereic
- Beschreibung Anforderung
- Dein Profil
- Du hast eine abgeschlossene kaufmännische oder betriebswirtschaftliche Ausbildung bzw. ein entsprechendes Studium und bringst bereits Berufs- und Führungserfahrung im Vertrieb mit.
- Idealerweise hast Du Erfahrung als Filialleitung, Store Manager, Standortleitung, Vertriebsleitung oder in einer vergleichbaren Position im Dienstleistungsumfeld.
- Du bist vertriebsorientiert, hast Freude am Kundenkontakt und trittst professionell und verbindlich auf.
- Du organisierst gerne, arbeitest strukturiert und weißt, wie Du Mitarbeitende motivierst und als Team führst.
- Du sprichst verhandlungssicher Deutsch und sehr gutes Englisch.
- Du begeisterst Dich für Autos und besitzt einen gültigen PKW-Führerschein.
- Du bist flexibel und bereit, Dich auf die unterschiedlichen Anforderungen und Arbeitszeiten einer Filiale einzustellen ( Auch Wochenende und Feiertage).
- Vorteile
- Freu Dich auf
- Ein attraktives Bruttojahresfixgehalt von 54.100 € bis 59.500 €, abhängig von Deiner Berufserfahrung und Qualifikation
- Ein leistungsabhängiges Bonusmodell mit der Möglichkeit, Dein Jahreseinkommen bei entsprechender Zielerreichung deutlich zu steigern
- Bis zu rund 18 % zusätzliches Verdienstpotenzial durch den erfolgsabhängigen Bonus
- 30 Urlaubstage und Vertrauensarbeitszeit für mehr Flexibilität im Arbeitsalltag
- Einen Firmenwagen inklusive Tankkarte sowie ein Mobiltelefon
- Attraktive Mitarbeitervorteile und Vergünstigungen bei verschiedenen Partnern
- Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
- Moderne digitale und KI-gestützte Tools für einen effizienten Arbeitsalltag
- Umfangreiche interne Schulungen und Workshops für Deine persönliche und berufliche Weiterentwicklung
- Einen zusätzlichen freien Tag pro Jahr für ehrenamtliches Engagement
- #J-18808-Ljbffr
Filialleiter:in in München Arbeitgeber: TimePartner Personalmanagement GmbH
TIME to Care – bei TimePartner ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir nicht nur eine spannende Tätigkeit in der Lebensmittelproduktion in Rhede bietet, sondern auch ein engagiertes und freundliches Team, das deine persönliche und berufliche Entwicklung fördert. Mit einem attraktiven Stundenlohn von 14,96 € und der Möglichkeit, in einem stabilen 2-Schicht-Betrieb zu arbeiten, schätzt das Unternehmen deine Fähigkeiten und Leistungen und unterstützt dich auf deinem Weg zu einer erfolgreichen Karriere.
Kontaktdaten:
TimePartner Personalmanagement GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Filialleiter:in in München erhalten könntest
✨Nutze lokale Jobmessen
Such dir lokale Jobmessen im Einzelhandel und besuche sie! Dort hast du die Chance, direkt mit Personalverantwortlichen von TimePartner Personalmanagement GmbH zu sprechen und einen ersten Eindruck zu hinterlassen. Das Networking in der Branche ist super wichtig!
✨Bewirb dich vor allem während der Hochsaison
Die besten Chancen für eine Vollzeitstelle im Einzelhandel hast du während der Hochsaison, also etwa zur Weihnachtszeit oder während der Rabattsaison. Achte darauf, deine Bewerbung rechtzeitig einzureichen und direkt mit den Filialen in Kontakt zu treten, um dich ins Gespräch zu bringen.
✨Präsentation ist alles!
Im Einzelhandel kommt es stark auf die persönliche Ausstrahlung an. Wenn du die Gelegenheit hast, besuche Filialen von TimePartner Personalmanagement GmbH, um dich dort vorzustellen. Ein freundliches Lächeln und der direkte Kontakt können oft Türen öffnen, die Online-Bewerbungen nicht erreichen.
✨Zeige dein Engagement im Community-Bereich
Engagiere dich in deiner Nachbarschaft oder in lokalen Gemeinschaftsveranstaltungen, die mit dem Einzelhandel verbunden sind. Dadurch gewinnst du nicht nur wertvolle Erfahrungen, sondern zeigst auch, dass dir der lokale Markt am Herzen liegt – das ist für Unternehmen wie TimePartner Personalmanagement GmbH besonders interessant!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Filialleiter:in in München mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine Kundenorientierung!:Im Einzelhandel dreht sich alles um den Kunden. In deinem Anschreiben solltest du konkrete Beispiele für deine Erfahrungen im Kundenservice anführen. Mach deutlich, wie du mit Kunden interagiert hast und was du für deren Zufriedenheit getan hast, damit TimePartner Personalmanagement GmbH das Potenzial in dir erkennt!
Präsentier deine Verkaufsfähigkeiten:Dein Lebenslauf sollte nicht nur deine bisherigen Jobs auflisten, sondern auch deine Verkaufsfähigkeiten unter Beweis stellen. Nenn quantifizierbare Erfolge, wie beispielsweise erreichte Verkaufsziele oder besondere Anerkennungen. Das zeigt, dass du nicht nur Erfahrung hast, sondern auch Erfolg bringst!
Kreative Gestaltung der Bewerbung:Im Einzelhandel spielt das Erscheinungsbild eine wichtige Rolle. Überleg dir, wie du deine Bewerbung ansprechend und kreativ gestalten kannst, um schon im ersten Eindruck zu überzeugen. Du könntest das Layout und die Gestaltung so wählen, dass sie die Atmosphäre von TimePartner Personalmanagement GmbH widerspiegelt.
Motivation für Vollzeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben auch betonen, warum du bereit bist, dich langfristig zu engagieren. Erkläre, welche beruflichen Ziele du hast und wie du diese bei TimePartner Personalmanagement GmbH verwirklichen möchtest. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation für eine langfristige Zusammenarbeit.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei TimePartner Personalmanagement GmbH vorbereitet
✨Das Verkaufsgespräch üben
Im Einzelhandel wird oft das Verkaufsgespräch getestet. Überleg dir ein paar Szenarien, die in einem typischen Geschäft auftreten könnten, und übe die Antworten darauf. Frag Freunde oder Familie, ob sie Rollenspiele mit dir machen – das hilft, deinen Ansatz zu verfeinern und selbstsicherer im Interview zu wirken.
✨Produktkenntnis ist alles
Mach dich mit den Produkten vertraut, die TimePartner Personalmanagement GmbH vertreibt. Zeig im Interview, dass du nicht nur die Marken kennst, sondern auch die neuesten Trends und Angebote. Das zeigt, dass du motiviert bist und echtes Interesse an der Branche hast: eine Eigenschaft, die viele Arbeitgeber im Einzelhandel wirklich schätzen.
✨Teamarbeit im Vordergrund
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, wirst du wahrscheinlich viel mit Kollegen zusammenarbeiten. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Das könnte zum Beispiel die Lösung eines Problems oder die Erreichung eines Verkaufsziels gemeinsam mit anderen sein.
✨Bereit für praktische Aufgaben
Im Einzelhandel kann es vorkommen, dass du während des Interviews auch praktische Aufgaben erledigen musst, wie z.B. das Umstellen von Waren oder das Präsentieren von Produkten. Sei darauf vorbereitet, solche Aufgaben zu meistern und zeig dein Gespür für ansprechende Warenpräsentationen. Das zeigt, dass du nicht nur reden, sondern auch handeln kannst.
