Auf einen Blick
- Aufgaben: Be- und Entladung von LKWs und innerbetrieblicher Transport im Lager.
- Unternehmen: Modernes Logistikunternehmen mit Fokus auf Kühlbereich in Rheine.
- Vorteile: 17,50 € Std., Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie Corporate Benefits.
- Weitere Informationen: Strukturierte Einarbeitung und persönlicher Ansprechpartner während des Einsatzes.
- Warum dieser Job: Spannender Job mit abwechslungsreichen Aufgaben und langfristiger Perspektive.
- Qualifikationen: Gültiger Staplerschein und Teamfähigkeit sind erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 17 - 18 € pro Stunde.
TIME to Care – bei TimePartner setzen wir uns seit über 30 Jahren dafür ein, Karrieren voranzubringen. Unsere Mission ist es, dich bestmöglich zu unterstützen, damit du deinen beruflichen Zielen näherkommst. Eine schnelle Rückmeldung liegt uns besonders am Herzen: Innerhalb von 24 Stunden erhältst du eine Antwort auf deine Bewerbung. Wir hören zu, verstehen deine Bedürfnisse und begleiten dich auf deinem Weg nach vorne – mit Leidenschaft und Empathie, weil uns deine Zukunft wichtig ist.
Du packst gern mit an, behältst den Überblick und fühlst dich auf dem Stapler zu Hause? Dann haben wir genau den richtigen Job für dich! Unser Kunde ist ein modernes Logistikunternehmen im Kühlbereich in Rheine, in dem du für einen reibungslosen Warenfluss sorgst. Dich erwartet ein abwechslungsreicher Arbeitsalltag im 3-Schicht-System (Früh-/Spät-/Nachtschicht), bei dem kein Tag wie der andere ist und deine Präzision gefragt ist.
Deine Aufgaben:
- Be- und Entladung von LKW mittels Gabelstapler
- Innerbetrieblicher Transport von Waren im Lager- und Kühlbereich
- Ein- und Auslagerung der Waren sowie Bereitstellung für den Versand
- Unterstützung bei Bestandskontrollen und Inventurarbeiten
- Einhaltung aller Arbeits-, Sicherheits- und Hygienerichtlinien
- Buchung und Dokumentation von Warenbewegungen per Scanner oder PC
Das suchen wir:
Für diese Position bringst du idealerweise folgende Qualifikationen und Fähigkeiten mit:
- Gültiger Staplerschein (zwingend erforderlich)
- Erste Erfahrung im Lager- oder Logistikbereich von Vorteil, aber kein Muss
- Sorgfältige, zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise
- Körperliche Belastbarkeit und Einsatzbereitschaft
- Bereitschaft zur Arbeit im 3-Schicht-System (wechselnd)
- Grundlegende Deutschkenntnisse
- Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein
Das bieten wir:
Freu dich auf ein attraktives Gesamtpaket mit folgenden Vorteilen:
- Stundenlohn von 17,50 €
- Weihnachts- und Urlaubsgeld
- Corporate Benefits (Vergünstigungen bei vielen Marken)
- Persönlicher Ansprechpartner während deines gesamten Einsatzes
- Einsatz im Kühlbereich mit strukturierten Abläufen
- Langfristige Perspektive mit Übernahmeoption
- Strukturierte Einarbeitung
- Modernes Arbeitsumfeld
Staplerfahrer (m/w/d) in Rheine 17,50 € Std. Arbeitgeber: TimePartner Personalmanagement
TIME to Care – bei TimePartner bieten wir dir nicht nur einen Job als Staplerfahrer in Rheine, sondern auch ein unterstützendes Arbeitsumfeld, das auf deine berufliche Entwicklung ausgerichtet ist. Mit einem attraktiven Stundenlohn von 17,50 € und zusätzlichen Benefits wie Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie Corporate Benefits, fördern wir eine positive Work-Life-Balance und langfristige Perspektiven in einem modernen Logistikunternehmen. Unsere strukturierte Einarbeitung und die persönliche Betreuung während deines Einsatzes sorgen dafür, dass du dich schnell wohlfühlst und deine Fähigkeiten optimal einsetzen kannst.
Kontaktdaten:
TimePartner Personalmanagement Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Staplerfahrer (m/w/d) in Rheine 17,50 € Std. erhalten könnten
✨Tip Nummer 1: Nutze lokale Jobmessen
Schau dir lokale Jobmessen an, insbesondere im Bereich Logistik. Hier kannst du direkt mit Unternehmen und Recruitern ins Gespräch kommen, die oft auf der Suche nach neuen Talenten sind. Nimm dir die Zeit, um mit verschiedenen Firmen zu plaudern – das zeigt dein Interesse und gibt dir die Möglichkeit, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 2: Engagiere dich in Logistik-Communities
Werde aktiv in Online-Communities und Foren, die sich mit Logistik beschäftigen. Plattformen wie LinkedIn oder spezielle Logistik-Gruppen sind ideal, um Kontakte zu knüpfen und wertvolle Informationen zu sammeln. Vielleicht erfährst du sogar von ungeschriebenen Stellen oder internen Empfehlungen bei Unternehmen wie TimePartner Personalmanagement!
✨Tip Nummer 3: Zeige dein Interesse durch Praktika
Falls du noch am Anfang deiner Karriere bist oder wechselst, überlege Praktika bei bekannten Unternehmen in der Logistik-Branche. Viele von ihnen suchen nach frischen Talenten, und ein Praktikum kann oft der Einstieg in eine Vollzeitstelle bei TimePartner Personalmanagement sein. Außerdem sammelst du so praktische Erfahrungen und knüpfst erste Kontakte.
✨Tip Nummer 4: Direktbewerbungen sind der Schlüssel
Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Webseite bei TimePartner Personalmanagement zu bewerben. Oftmals sind die Bewerbungsprozesse für Vollzeitstellen weniger formell und erfordern nicht nur einen Lebenslauf, sondern auch ein authentisches Anschreiben. Zeig, warum du perfekt ins Team passt und bring deine Begeisterung für Logistik rüber!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Staplerfahrer (m/w/d) in Rheine 17,50 € Std. mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine logistischen Fähigkeiten hervor:Im Bereich Logistik ist es wichtig, deine spezifischen Fähigkeiten wie Planung, Organisation und analytisches Denken klar hervorzuheben. Wenn du schon Erfahrung in der Optimierung von Lieferketten oder im Bestandsmanagement hast, teile das unbedingt mit uns in deinem Lebenslauf!
Zeig deine relevanten Qualifikationen:Falls du spezielle Zertifikate oder Schulungen im Bereich Logistik hast, z.B. im Umgang mit Lagerverwaltungssystemen oder besten Praktiken in der Transportlogistik, dann sollten diese nicht nur im Lebenslauf auftauchen, sondern auch in deinem Anschreiben erwähnt werden. Das zeigt uns, dass du dich in diesem Feld weitergebildet hast!
Präsentiere deine praktische Erfahrung:In einem Vollzeitjob in der Logistik ist praktische Erfahrung oft der Schlüssel. Wenn du bereits in ähnlichen Positionen gearbeitet hast, sei konkret und nenne Beispiele für deine Erfolge. Hast du ein Projekt geleitet, das die Effizienz gesteigert hat? Lass uns das wissen!
Sei motiviert und lernbereit:In deinem Anschreiben solltest du deutlich machen, warum du dich für die Logistik interessierst und was du bei TimePartner Personalmanagement lernen möchtest. Wir suchen nach Passion und dem Willen, in der Branche zu wachsen – mache das in deiner Bewerbung eindeutig!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei TimePartner Personalmanagement vorbereitet
✨Mach dich mit den Logistik-Prozessen vertraut
Es ist wichtig, dass du die spezifischen Logistikprozesse und -tools verstehst, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, über Systeme wie SAP oder spezifische Lagerverwaltungstools zu sprechen und wie du diese in deinen vorherigen Erfahrungen eingesetzt hast.
✨Bereite dich auf praktische Tests vor
In vielen Logistik-Interviews kann es praktische Tests oder Fallstudien geben, bei denen du dein Problemlösungs- und Logistikwissen unter Beweis stellen sollst. Mache dich mit typischen Szenarien vertraut, die im täglichen Betrieb auftreten können, und überlege dir, wie du damit umgehen würdest.
✨Hebe deine Teamfähigkeit hervor
In der Logistik geht es oft ums Teamwork, also sei bereit, Beispiele zu geben, die zeigen, wie gut du im Team arbeiten kannst. Sprich über deine Erfahrungen aus früheren Jobs oder Projekten und wie du Konflikte gelöst oder die Effizienz gesteigert hast.
✨Verstehe die Rolle bei TimePartner Personalmanagement
Informiere dich über die spezifischen Herausforderungen und Chancen, die die Logistik bei TimePartner Personalmanagement bietet. Zeige in deinem Gespräch, dass du nicht nur die allgemeine Logistik ansprichst, sondern auch, wie du konkret zur Verbesserung der Prozesse und Abläufe bei TimePartner Personalmanagement beitragen kannst.
