Projektmanager End to End Prozesse (m/w/d) in Hamburg

Als Projektmanager End to End Prozesse steuerst du in Hamburg ein zentrales SAP S/4HANA-Transformationsvorhaben mit klarem Blick auf Prozesse, Ziele und Umsetzung. In dieser Rolle verbindest du Prozessmanagement, Projektsteuerung und fachliche Führung zu einem starken Gesamtpaket.

• Du übernimmst die fachliche Leitung eines End-to-End-Prozesses im SAP S/4HANA-Transformationsprogramm und arbeitest dabei eng im Tandem mit der IT-Projektleitung zusammen.
• Die Planung, Steuerung und Überwachung des verantworteten Projekts liegt in deiner Hand, wahlweise mit agilen, hybriden oder klassischen Projektmanagementmethoden.
• Du führst hybride Projektteams fachlich, strukturierst Aufgabenpakete und sorgst dafür, dass Beteiligte auf ein gemeinsames Ziel hinarbeiten.
• Externe Dienstleister steuerst du zielgerichtet, koordinierst Beiträge und behältst Qualität, Termine und Ergebnisse im Blick.
• Bei der Umsetzung der Transformationsstrategie achtest du darauf, dass Prozesse, Lösungen und Projektaktivitäten sauber aufeinander abgestimmt sind.
• Je nach Prozesskontext bringst du Themen aus HR, Controlling, Finanzen, Investitionsmanagement, Einkauf, Vertrieb, Logistik, Instandhaltung oder Krankenhausmanagement voran.
• Im Arbeitsalltag nutzt du dein Verständnis für SAP S/4HANA, SAP Business Process Management, SAP Business Workflow, SAP Solution Manager, SAP Activate, SAP ChaRM, SAP Change Control, SAP Transport Management System, SAP Focused Build und SAP ABAP, um Vorhaben strukturiert und steuerbar zu machen.

Für diese Position passt du besonders gut, wenn du komplexe Projekte sicher strukturieren, Teams fachlich führen und Prozesse in einer Transformationsumgebung verbindlich vorantreiben kannst. Gesucht ist ein Profil mit analytischem Blick, Kommunikationsstärke und Erfahrung in anspruchsvollen Veränderungsprojekten.

• Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium der Betriebswirtschaft, (Wirtschafts-)Informatik, des Ingenieurwesens, der Naturwissenschaften oder gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen.
• Mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise mit 3 bis 5 Jahren in der Leitung großer und komplexer Prozessmanagementprojekte.
• Praxis in den Bereichen HR, Controlling, Finanzen, Investitionsmanagement, Einkauf, Vertrieb, Logistik, Instandhaltung oder Krankenhausmanagement, vorzugsweise im Umfeld einer SAP S/4HANA-Transformation.
• Vertrautheit mit den zugehörigen SAP S/4HANA-Modulen des jeweiligen End-to-End-Prozesses ist von Vorteil.
• Umfassende Erfahrung in Projektplanung, Projektsteuerung und in der Anwendung von agilen, hybriden und klassischen Projektmanagementmethoden.
• Fundierte Kenntnisse im Prozessmanagement und im Lean-Management helfen dir, Abläufe zielgerichtet zu verbessern und sauber zu priorisieren.
• Erfahrung in der Führung von Projektteams und in der Steuerung externer Dienstleister ist für diese Rolle besonders wichtig.
• Arbeitszeit: aufgabenorientiert in einem anspruchsvollen Projektumfeld.
• Schichtmodelle: keine klassische Schichtarbeit, sondern projektbezogene Zusammenarbeit.

Diese Position verbindet Verantwortung, fachliche Gestaltungsfreiheit und ein Umfeld, in dem strukturierte Arbeit wirklich Wirkung zeigt. Dazu kommen attraktive Rahmenbedingungen, die deine Leistung wertschätzen und den Einstieg erleichtern.

• Maximalverdienst im Rahmen der Position und abhängig von deiner Erfahrung bis zu 6.727,00€/ Monat.
• Corporate Benefits für zusätzliche Vorteile im Alltag.
• Ein anspruchsvolles Projektumfeld mit direkter Mitwirkung an einer SAP S/4HANA-Transformation.
• Die Möglichkeit, komplexe End-to-End-Prozesse fachlich zu prägen und bereichsübergreifend Verantwortung zu übernehmen.