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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team von Hauswarten und koordiniere spannende Projekte im Gebäudemanagement.
- Arbeitgeber: Öffentliche Körperschaft in Hannover mit Fokus auf nachhaltige Immobilienbewirtschaftung.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristete Festanstellung, Gleitzeit, Gesundheitsmanagement und Jobticket.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Immobilienverwaltung und führe ein engagiertes Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in der Immobilienbewirtschaftung.
- Andere Informationen: Tolle Karrierechancen in einem dynamischen Umfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Unternehmensvorstellung
Unser Kunde ist eine Körperschaft des öffentlichen Rechts im Bereich Immobilien in Hannover Bemerode. Das Unternehmen verantwortet die Verwaltung und Betreuung eigener Liegenschaften mit Fokus auf nachhaltige Immobilienbewirtschaftung, Gebäudemanagement und strukturierte Prozesse.
Zur Verstärkung wird zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Teamleitung Hauswarte (m/w/d) in Vollzeit (39 Std./Woche) im Rahmen der Personalvermittlung gesucht.
Unser Kunde bietet Ihnen:
- Personalvermittlung in eine unbefristete Festanstellung Vollzeit (39 Std./Woche)
- Vergütung nach Haustarifvertrag
- Vermögenswirksame Leistungen
- Jobticket oder Erstattung von PKW Fahrtkosten
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Sehr gute ÖPNV Anbindung und eigene Parkgarage
- Tätigkeit in Präsenz mit Gleitzeit, Arbeitsbeginn ab 6:45 Uhr
Ihre Aufgaben:
- Fachliche und disziplinarische Teamführung der Hauswarte und der Hauswartbüros
- Durchführung von Wohnungsvor- und Endabnahmen
- Koordination und Organisation der Ablaufplanung in den Hauswartbüros sowie Verteilung und buchhalterische Erfassung der Hauswartlöhne
- Zentrale Ansprechperson für interne Fachabteilungen sowie externe Dienstleister
- Liegenschaftsübergreifende Kontrolle externer Dienstleistungen und erforderlicher Dokumentationen sowie Bearbeitung von Rechnungen und Aufträgen
- Bedarfsprüfung objektbezogener Dienstleistungen und weitergehende Abstimmung mit den Fachabteilungen
Ihr Profil:
- Kaufmännisch ausgebildet, zum Beispiel als Immobilienkauffrau, Kauffrau für Büromanagement, Industriekaufmann oder Kaufmann für Grundstücks und Wohnungswirtschaft
- Erfahrung in Immobilienbewirtschaftung, Facility Management oder Liegenschaftsverwaltung
- Erste Führungserfahrung oder Praxis in der Teamkoordination
- Technisches Verständnis für Gebäude und Dienstleistungen
- Sicher im Umgang mit Microsoft Office
- Kenntnisse in wodis Sigma sind von Vorteil
- Führerschein Klasse B zwingend erforderlich
Wir freuen uns auf Sie!
Haben Sie Fragen zu der Stelle 3833-A? Sind Sie sich unsicher, ob Ihr Profil bei dieser Stelle gesucht wird oder es passen vielleicht nur einige der Punkte zu Ihnen? Melden Sie sich gerne bei mir und wir besprechen Unklarheiten oder finden einen anderen spannenden Job für Sie.
Tel.: 0511/696848-65
E-Mail: anna-schwarz@hr.tina-voss.de
Ihre Anna Schwarz
Weitere spannende Jobs finden Sie auf www.tina-voss.de/jobs.
Teamleitung Gebäudemanagement (m/w/d) Arbeitgeber: Tina Voß GmbH
Kontaktperson:
Tina Voß GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleitung Gebäudemanagement (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle gefunden hast, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Frag nach Details zur Position oder dem Unternehmen. Das zeigt dein Interesse und kann dir einen Vorteil verschaffen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oft gibt es ungeschriebene Stellen oder Empfehlungen, die dir helfen können, den Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur ausgeschriebenen Stelle passen. Übe Antworten auf häufige Fragen, um sicherer aufzutreten.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Dort findest du nicht nur die neuesten Stellenangebote, sondern auch hilfreiche Tipps und Ressourcen, die dir bei deiner Jobsuche helfen können. Lass uns gemeinsam deinen Traumjob finden!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleitung Gebäudemanagement (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Mach es konkret!: Erzähle uns von deinen Erfahrungen und wie sie zu den Anforderungen der Stelle passen. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Qualifikationen besser zu verstehen und zu sehen, wie du ins Team passt.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung ankommt, ist, sie direkt über unsere Website einzureichen. So kannst du sicher sein, dass alles richtig läuft und wir dich schnellstmöglich kontaktieren können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Tina Voß GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Mach dich mit den Werten und Zielen des Unternehmens vertraut. Da es sich um eine Körperschaft des öffentlichen Rechts handelt, ist es wichtig zu zeigen, dass du die Bedeutung von nachhaltiger Immobilienbewirtschaftung verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Teamführungskompetenzen oder dein technisches Verständnis für Gebäude unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Rolle klar zu kommunizieren.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Herausforderungen und Erwartungen in der Teamleitung zu erfahren.
✨Technische Kenntnisse betonen
Da Kenntnisse in wodis Sigma von Vorteil sind, solltest du deine Erfahrungen mit ähnlichen Softwarelösungen oder deine Bereitschaft, neue Programme schnell zu erlernen, hervorheben. Das zeigt, dass du bereit bist, dich in die spezifischen Anforderungen der Stelle einzuarbeiten.