Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Lead the development of innovative digital consulting projects and strategies.
- Arbeitgeber: Join a dynamic full-service agency focused on transformative business models.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy flexible working hours, a supportive team, and various perks like training support.
- Warum dieser Job: Be at the forefront of innovation and make a real impact in a collaborative environment.
- Gewünschte Qualifikationen: 5+ years in digital consulting with strong skills in strategy, AI, and team leadership.
- Andere Informationen: Opportunity to shape a new consulting unit and grow with us.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Wir wollen die Zukunft gestalten! Als Full-Service-Agentur arbeiten wir mit vier etablierten Marken, die sich nahtlos ergänzen, um unsere Kundschaft umfassend und erfolgreich zu begleiten. Jetzt steht eine neue Herausforderung an: Wir bauen ein eigenständiges Innovationsangebot auf, das sich auf strategische Beratung und innovative Lösungen spezialisiert. Unser Ziel ist es, Unternehmen dabei zu unterstützen, transformative Geschäftsmodelle zu entwickeln und langfristige, innovative Entwicklungsprojekte zu realisieren.Für diese wegweisende Aufgabe suchen wir eine erfahrene Persönlichkeit als Lead Consultant Digital (Senior). Du wirst die treibende Kraft hinter der Konzeption und dem Aufbau dieser neuen Einheit.AufgabenDu bist eine erfahrene Persönlichkeit im Digital Consulting und möchtest mit deiner Expertise ein neues Angebot aufbauen? Dann bist du bei uns genau richtig!So könnte deine Mission bei uns aussehen:Entwicklung und Umsetzung von strategischen Innovationsprojekten für UnternehmenAkquise, Beratung und Betreuung von Kunden zu Transformations- und Digitalisierungsprozessen sowie Aufbau und Pflege von PartnerschaftenIdentifikation und Analyse von Marktchancen sowie technologischen Trends, inklusive Künstlicher Intelligenz (KI)Erstellung und Präsentation von Konzepten, Business Cases und HandlungsempfehlungenEntwicklung langfristiger Strategien und Zusammenarbeit mit Entwicklungsteams, um innovative Projekte effizient umzusetzenUnterstützung bei der Positionierung des Innovationsangebots als führende Beratungseinheit im MarktUm gemeinsam mit uns durchzustarten, solltest du Folgendes mitbringen:Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der digitalen Beratung oder im Digital MarketingUmfassendes Know-how in den Bereichen digitale Transformation, Strategieentwicklung, Marktbearbeitung, KI und IT-Infrastruktur, inklusive einfacher ProgrammierungErfahrung in der Zusammenarbeit mit Entscheidungsträgern und starke analytische sowie konzeptionelle FähigkeitenFührungs- und Coaching-ErfahrungHervorragende Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten in Deutsch (Englisch von Vorteil)Eigenverantwortliches Arbeiten, Teamgeist und eine strukturierte ArbeitsweiseBenefitsWir bieten dir eine Arbeitskultur auf Augenhöhe und ein modernes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien, in dem wir verschiedene Perspektiven schätzen und fördern. Neben einem angenehmen Arbeitsklima genießt du hohe Arbeitsfreiheit mit flexiblen Arbeitszeiten.Deine VorteileVielseitige Aufgaben im kreativen Bereich mit Freiraum für eigene Ideen und die Möglichkeit, langfristig mit uns zu wachsenAngenehmes Arbeitsklima in einem motivierten, Team mit flexiblen Arbeitszeiten und modernen BürosDiverse Fringe Benefits wie Ausbildungssupport, Halbtax, Privatversicherung bei Unfällen und vieles mehrDeine BewerbungBist du bereit, eine wegweisende Rolle im Aufbau unserer neuen Innovationsagentur zu übernehmen und als Lead Consultant Digital aktiv mitzuwirken? Dann bewirb dich jetzt und werde Teil unserer Erfolgsgeschichte!Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Falls du noch Fragen hast, stehen wir dir jederzeit gerne zur Verfügung. #J-18808-Ljbffr
Lead Consultant Digital (20-40%, m / w / d) Arbeitgeber: Tincan - Your Marketing Partner
Kontaktperson:
Tincan - Your Marketing Partner HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Lead Consultant Digital (20-40%, m / w / d)
✨Netzwerk aufbauen
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der digitalen Beratungsbranche zu vernetzen. Suche gezielt nach Personen, die bereits in ähnlichen Positionen arbeiten oder bei uns tätig sind, und tausche dich mit ihnen über ihre Erfahrungen aus.
✨Marktforschung betreiben
Informiere dich über aktuelle Trends in der digitalen Transformation und KI. Zeige in Gesprächen, dass du die Branche verstehst und bereit bist, innovative Lösungen zu entwickeln, die auf den neuesten Technologien basieren.
✨Präsentationsfähigkeiten schärfen
Da hervorragende Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten gefordert sind, übe deine Präsentationstechniken. Erstelle Beispielkonzepte und präsentiere sie Freunden oder Kollegen, um Feedback zu erhalten und deine Fähigkeiten zu verbessern.
✨Führungskompetenzen zeigen
Bereite Beispiele vor, die deine Führungs- und Coaching-Erfahrung verdeutlichen. Überlege dir, wie du Teams erfolgreich geleitet hast und welche Strategien du angewendet hast, um andere zu motivieren und zu unterstützen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Lead Consultant Digital (20-40%, m / w / d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmensvision: Informiere dich über die Mission und Vision des Unternehmens. Verstehe, wie sie innovative Lösungen entwickeln und welche Rolle der Lead Consultant Digital dabei spielt.
Hebe deine Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine mindestens 5-jährige Erfahrung in der digitalen Beratung sowie deine Kenntnisse in den Bereichen digitale Transformation und KI. Zeige konkrete Beispiele auf, wie du ähnliche Projekte erfolgreich umgesetzt hast.
Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten: Da hervorragende Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten gefordert sind, solltest du in deiner Bewerbung darauf eingehen, wie du komplexe Konzepte verständlich vermitteln kannst. Füge eventuell Beispiele von Präsentationen oder Workshops hinzu, die du geleitet hast.
Zeige Teamgeist und Eigenverantwortung: Erkläre in deinem Anschreiben, wie du eigenverantwortlich arbeitest und gleichzeitig im Team agierst. Betone deine Fähigkeit, mit Entscheidungsträgern zusammenzuarbeiten und wie du andere unterstützt hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Tincan - Your Marketing Partner vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensvision
Informiere dich gründlich über die Mission und Vision des Unternehmens. Zeige im Interview, dass du die Ziele der neuen Innovationsagentur verstehst und wie deine Erfahrungen im Digital Consulting dazu beitragen können, diese zu erreichen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten in der digitalen Transformation und Strategieentwicklung demonstrieren. Sei bereit, diese Beispiele zu präsentieren und zu erläutern, wie sie auf die Herausforderungen des Unternehmens angewendet werden können.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Da die Rolle Führungs- und Coaching-Erfahrung erfordert, sei bereit, über deine bisherigen Erfahrungen in der Führung von Teams zu sprechen. Betone, wie du andere motiviert und unterstützt hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten sind entscheidend. Übe, deine Ideen klar und überzeugend zu präsentieren, sowohl in Deutsch als auch in Englisch. Achte darauf, dass du während des Interviews aktiv zuhörst und auf die Fragen und Anliegen der Interviewer eingehst.
