Teamleiter Presswerk (m/w/d) mehr Verantwortung, mehr Einfluss, mehr Perspektive

Teamleiter Presswerk (m/w/d) mehr Verantwortung, mehr Einfluss, mehr Perspektive

Vollzeit 55000 - 70000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein Team im Presswerk und optimiere Prozesse für höchste Qualität.
  • Unternehmen: Etabliertes Unternehmen der Automobilzulieferindustrie mit klaren Strukturen.
  • Vorteile: Verantwortungsvolle Position mit Entwicklungsperspektive und direktem Einfluss.
  • Weitere Informationen: Bewerbungen sind willkommen, auch wenn nicht alle Anforderungen erfüllt sind.
  • Warum dieser Job: Gestalte aktiv Prozesse und führe ein motiviertes Team in einem dynamischen Umfeld.
  • Qualifikationen: Technische Ausbildung, Erfahrung in Stanz- und Umformtechnik sowie Führungskompetenz.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.

Wenn du Prozesse im Blick hast, Qualität mitdenkst und Menschen mitnehmen kannst, dürfte diese Rolle spannend für dich sein. Du kennst den Alltag im Presswerk, verstehst technische Abläufe, denkst lösungsorientiert und möchtest in einer Position arbeiten, in der du Verantwortung übernehmen und wirklich etwas bewegen kannst? Dann bietet dir diese Aufgabe die Chance, deine Erfahrung gezielt einzusetzen und den nächsten Schritt zu gehen.

Für ein etabliertes Unternehmen der Automobilzulieferindustrie im Raum Landshut/Dingolfing suchen wir einen Teamleiter Presswerk (m/w/d). Unser Kunde ist in einem anspruchsvollen industriellen Umfeld tätig und fertigt hochwertige Metallkomponenten sowie Baugruppen für die Automotive-Branche. Die Position verbindet operative Verantwortung mit Führung, Prozessoptimierung und Qualitätsanspruch.

Ihre Aufgaben

  • Du planst den Mitarbeitereinsatz und organisierst personelle sowie technische Abläufe im Presswerk.
  • Du optimierst Prozessstrukturen und sorgst für einen reibungslosen Ablauf im Bereich.
  • Du führst, schulst und entwickelst Mitarbeitende weiter und kommunizierst klar und zielführend.
  • Du setzt Qualitätsmanagementvorgaben und Prüfvorschriften sicher um.
  • Du übernimmst Verantwortung für Arbeitssicherheit und unterstützt Gefährdungsbeurteilungen.
  • Du stellst Ordnung, Sauberkeit und ein qualitätsbewusstes Arbeiten im Bereich sicher.
  • Du bedienst Maschinen und Anlagen, darunter Folgeverbund-, Transfer-, hydraulische, mechanische und automatisierte Pressen inklusive Coil-Steuerung, Rüsten und Arbeitsplatzversorgung.
  • Du führst Qualitätsprüfungen, Dokumentationen sowie Produktions- und Stückzahlerfassungen durch und beurteilst n.i.O.-Teile eigenständig.
  • Du arbeitest bereichsübergreifend mit anderen Abteilungen zusammen und unterstützt Sonderprojekte sowie Prozessverbesserungen.

Ihr Profil

  • Du hast eine abgeschlossene technische Berufsausbildung.
  • Du bringst mehrjährige Berufserfahrung in der Stanz- und Umformtechnik mit.
  • Erfahrung im Automotive-Bereich ist von Vorteil.
  • Du verfügst über Kenntnisse in Werkzeugfunktionen sowie im Umgang mit Folgeverbund-, Transfer-, hydraulischen, mechanischen und automatisierten Pressen.
  • Du hast Erfahrung mit Roboteranlagen und bringst Kenntnisse in SPS, Hydraulik, Pneumatik und Elektronik mit.
  • Du kennst die Qualitätsnormen der Automobilindustrie und weißt, worauf es in der Umsetzung ankommt.
  • Du hast bereits Führungserfahrung gesammelt oder Verantwortung für Mitarbeitende und Abläufe übernommen.
  • Berechtigungen für Flurförderfahrzeuge und Krananlagen sowie SAP-Kenntnisse sind von Vorteil.
  • Du arbeitest auch in einem dynamischen Produktionsumfeld strukturiert, selbstständig und kooperativ und bist bereit zur Schichtarbeit.

Das bietet unser Kunde:

  • Eine verantwortungsvolle Position mit direktem Einfluss auf Abläufe, Qualität und Teamführung.
  • Ein technisch anspruchsvolles Arbeitsumfeld in einem professionellen Produktionsunternehmen.
  • Die Möglichkeit, Prozesse aktiv mitzugestalten und Verbesserungen sichtbar umzusetzen.
  • Ein stabiles industrielles Umfeld mit klaren Strukturen und Entwicklungsperspektive.
  • Eine Vollzeitposition zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Raum Landshut/Dingolfing.

Das klingt nach einer spannenden Aufgabe für Sie?

Teamleiter Presswerk (m/w/d) mehr Verantwortung, mehr Einfluss, mehr Perspektive Arbeitgeber: Tintschl AG

Unser Kunde ist ein etabliertes Unternehmen der Automobilzulieferindustrie im Raum Landshut/Dingolfing, das seinen Mitarbeitenden eine verantwortungsvolle Position mit direktem Einfluss auf Abläufe und Qualität bietet. Die Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und kontinuierliche Verbesserung, während klare Strukturen und Entwicklungsperspektiven den Mitarbeitern helfen, ihre Karriere aktiv zu gestalten. Zudem erwartet Sie ein technisch anspruchsvolles Arbeitsumfeld, in dem Ihre Ideen und Erfahrungen geschätzt werden.

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Kontaktdaten:

Tintschl AG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Teamleiter Presswerk (m/w/d) mehr Verantwortung, mehr Einfluss, mehr Perspektive erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Sprich mit Leuten aus der Branche, besuche Messen oder Events und knüpfe Kontakte. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Empfehlungen.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, als wäre es ein wichtiges Projekt. Informiere dich über das Unternehmen, seine Produkte und die Branche. Zeige, dass du wirklich interessiert bist und bringe eigene Ideen mit!

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Bewirb dich direkt über unsere Website und zeige, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen und etwas zu bewegen.

Tipp Nummer 4

Zeige deine Soft Skills! In der Rolle als Teamleiter ist es wichtig, Menschen zu führen und zu motivieren. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit Teams geleitet oder Konflikte gelöst hast.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teamleiter Presswerk (m/w/d) mehr Verantwortung, mehr Einfluss, mehr Perspektive mit Bravour zu bestehen

Prozessoptimierung
Qualitätsmanagement
Führungskompetenz
Technisches Verständnis
Stanz- und Umformtechnik
Kenntnisse in Werkzeugfunktionen
Erfahrung mit Pressen

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig. Lass uns wissen, was dich motiviert und warum du die perfekte Wahl für die Position als Teamleiter Presswerk bist.

Betone deine Führungskompetenzen:Da du in dieser Rolle Verantwortung übernimmst, ist es wichtig, dass du deine Führungserfahrung klar hervorhebst. Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Teammanagement und wie du Mitarbeiter erfolgreich unterstützt und weiterentwickelt hast.

Technisches Know-how nicht vergessen:Du solltest deine technischen Fähigkeiten und Kenntnisse in der Stanz- und Umformtechnik betonen. Zeig uns, dass du die Abläufe im Presswerk verstehst und wie du zur Optimierung beitragen kannst.

Bewirb dich direkt über unsere Website:Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So können wir deine Bewerbung schneller bearbeiten und du bist gleich im richtigen System. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Tintschl AG vorbereitet

Verstehe die technischen Abläufe

Mach dich mit den spezifischen Maschinen und Prozessen im Presswerk vertraut. Zeige im Interview, dass du die Abläufe verstehst und bereit bist, diese zu optimieren. Das wird dir helfen, deine technische Kompetenz zu demonstrieren.

Bereite Beispiele für Führungserfahrung vor

Denke an konkrete Situationen, in denen du Mitarbeiter geführt oder geschult hast. Teile diese Erfahrungen im Interview, um zu zeigen, dass du in der Lage bist, ein Team zu leiten und Verantwortung zu übernehmen.

Qualitätsmanagement im Fokus

Informiere dich über die Qualitätsnormen in der Automobilindustrie und bereite dich darauf vor, wie du diese in deiner Rolle umsetzen würdest. Zeige, dass du ein Bewusstsein für Qualität hast und bereit bist, dies in deinem Arbeitsalltag zu integrieren.

Sei bereit für Fragen zur Prozessoptimierung

Erwarte Fragen zu deiner Herangehensweise an Prozessverbesserungen. Überlege dir Strategien, die du in der Vergangenheit angewendet hast, um Abläufe zu optimieren, und sei bereit, diese im Interview zu erläutern.