Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte Werkstandards und optimiere Prozesse für mehr Effizienz.
- Unternehmen: Tintschl Gruppe, ein mehrfach ausgezeichneter Arbeitgeber.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, übertarifliche Vergütung und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und Chance auf Übernahme.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines innovativen Teams und entwickle Best Practices.
- Qualifikationen: Technische Ausbildung oder Studium, Erfahrung im Prozessmanagement von Vorteil.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Für unseren namhaften Kunden suchen wir ab sofort Sie!
Ihre Aufgaben
- Mitwirkung bei der Planung, Erstellung und kontinuierlichen Weiterentwicklung von Werkstandards (SVE und SUB)
- Unterstützung beim Aufbau sowie bei der Implementierung eines strukturierten Werkstandard-Reviewprozesses
- Verantwortung für die Pflege, Verwaltung und Dokumentation von Werkstandards sowie zugehörigen Abweichungen
- Analyse bestehender Prozesse und Arbeitsabläufe zur Identifikation von Optimierungspotenzialen
- Entwicklung und Umsetzung von Maßnahmen zur Effizienzsteigerung und Standardisierung
- Einführung und Etablierung von Best Practices innerhalb der Organisation
- Erstellung und Aufbereitung von Übersichten, Auswertungen und Reports im Bereich Standardisierung
Ihr Profil
- Abgeschlossene technische Ausbildung mit Weiterbildung oder ein technisches Studium
- Erfahrung im Umgang mit Standards, Prozessdokumentation und idealerweise im Qualitäts- oder Prozessmanagement
- Strukturierte, sorgfältige und eigenständige Arbeitsweise
- Ausgeprägtes technisches Verständnis sowie analytisches Denkvermögen
- Gute Kommunikations-, Organisations- und Teamfähigkeiten
- Sicherer Umgang mit MS Office sowie idealerweise Erfahrung mit SAP, Confluence und OneProcess
- Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Das bieten wir Ihnen
- Einen generell unbefristeten Anstellungsvertrag bei einem mehrfach ausgezeichneten Arbeitgeber (Kununu Top Company 2026, Focus Top nationaler Arbeitgeber 2026, etc.)
- Übertarifliche Vergütung mit attraktiven Zuschlägen
- Durchgehende persönliche Betreuung durch einen festen Ansprechpartner
- Steigendes Urlaubs- und Weihnachtsgeld innerhalb der ersten 4 Jahre
- Prämienzahlung Mitarbeiter werben Mitarbeiter von bis zu 1.000 EUR
- Betriebliche Altersvorsorge
- Möglichkeit auf Home-Office in Absprache mit unseren Kunden
- Flexible Arbeitszeiten durch ein persönliches Gleitzeitkonto
- Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
- Option auf Übernahme durch unseren Kunden
Das klingt nach einer spannenden Aufgabe für Sie? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrem möglichen Eintrittstermin per E-Mail, postalisch oder direkt über unser Karriereportal zu.
Chancengleichheit ist für uns als Arbeitgeber ein essenzieller Bestandteil unserer Unternehmenskultur und der Schlüssel zu einer vielfältigen und inklusiven Arbeitswelt. Wir fördern Diversität, Inklusion, die Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie die Chancengleichheit aller Menschen.
Finden Sie den perfekten Job bei uns und bewerben Sie sich. Wir freuen uns, Sie willkommen zu heißen.
Prozessmanager Standardisierung (m/w/d) Arbeitgeber: Tintschl Technik Hannover
Die Tintschl Gruppe ist ein ausgezeichneter Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur einen unbefristeten Anstellungsvertrag und übertarifliche Vergütung bietet, sondern auch flexible Arbeitszeiten und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten. Mit einem starken Fokus auf Chancengleichheit und einer inklusiven Unternehmenskultur fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter in einem dynamischen Umfeld in Erlangen.
Kontaktdaten:
Tintschl Technik Hannover Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Prozessmanager Standardisierung (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht nur auf Stellenanzeigen! Kontaktiere Unternehmen direkt über unsere Website und zeige dein Interesse an einer Zusammenarbeit. Manchmal gibt es ungeschriebene Stellen, die nur darauf warten, entdeckt zu werden.
✨Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor!
Informiere dich über das Unternehmen und bereite Fragen vor, die du stellen möchtest. Zeige, dass du wirklich interessiert bist und weißt, worum es geht – das hinterlässt einen bleibenden Eindruck!
✨Zeige deine Soft Skills!
Technisches Wissen ist wichtig, aber vergiss nicht, auch deine Kommunikations- und Teamfähigkeiten zu betonen. Arbeitgeber suchen oft nach Menschen, die gut ins Team passen und die Unternehmenskultur bereichern.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Prozessmanager Standardisierung (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch.
Pass deine Unterlagen an!:Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an die Anforderungen an. Zeig uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu der Position passen!
Achte auf die Details!:Eine sorgfältige Bewerbung ist das A und O. Überprüfe deine Unterlagen auf Rechtschreibfehler und achte darauf, dass alles gut strukturiert und übersichtlich ist.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um uns zu erreichen, ist über unser Karriereportal. Dort kannst du deine Unterlagen direkt hochladen und sicherstellen, dass sie schnell bei uns landen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Tintschl Technik Hannover vorbereitet
✨Verstehe die Werkstandards
Mach dich mit den spezifischen Werkstandards und Prozessen vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Kenntnisse in diesem Bereich einbringen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Standards implementiert oder Prozesse optimiert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten während des Interviews zu demonstrieren.
✨Analytisches Denken zeigen
Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die dein analytisches Denkvermögen testen. Du könntest gebeten werden, einen Prozess zu analysieren oder Verbesserungsvorschläge zu machen. Übe, deine Gedanken klar und strukturiert zu präsentieren.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da gute Kommunikationsfähigkeiten wichtig sind, solltest du während des Interviews darauf achten, klar und präzise zu sprechen. Zeige, dass du in der Lage bist, komplexe Informationen verständlich zu vermitteln, sowohl im Deutschen als auch im Englischen.
