Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Leistungselektronik und arbeite an spannenden Projekten.
- Unternehmen: Tintschl Gruppe, ein mehrfach ausgezeichneter Arbeitgeber mit Fokus auf Diversität.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, übertarifliche Vergütung, Home-Office und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und exzellente Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Technik und arbeite in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Studium in Elektrotechnik oder Mechatronik, Erfahrung in Projektmanagement und Lieferantensteuerung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
Für unseren namhaften Kunden suchen wir ab sofort Sie!
Ihre Aufgaben:
- Systemdefinition & Design: Sie übersetzen komplexe Systemanforderungen in technische Spezifikationen für leistungselektronische Komponenten (z. B. Inverter, DC/DC-Wandler, AC/DC-Wandler).
- Sie steuern externe Entwicklungspartner und Fertigungsdienstleister (EMS). Dabei überwachen Sie Meilensteine, führen Design-Reviews durch und stellen die Einhaltung unserer Qualitätsstandards sicher.
- Sie fungieren als technisches Bindeglied zwischen internen Fachabteilungen (Software, Mechanik, Einkauf) und den externen Lieferanten.
- Validierung & Freigabe: Sie bewerten die Entwicklungs- und Testergebnisse der Lieferanten und begleiten die Industrialisierungsphase bis zum Produktionsstart.
Ihr Profil:
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Mechatronik oder eines vergleichbaren Studiengangs, idealerweise mit Schwerpunkt Leistungselektronik oder Antriebstechnik.
- Tiefgreifendes Verständnis von Topologien (AC/DC, DC/DC), Halbleitertechnologien (SiC, GaN) und der Auslegung von passiven Bauelementen.
- Fundierte Kenntnisse im Bereich der Lieferantensteuerung und im Projektmanagement. Sie wissen, wie man externe Partner effizient führt, ohne die technische Detailtiefe zu verlieren.
- Erfahrung mit Tools zum Requirements Management (z.B. DOORS, Polarion) sowie Simulationswerkzeugen (z.B. MATLAB/Simulink, PSpice).
Das bieten wir Ihnen:
- Einen generell unbefristeten Anstellungsvertrag bei einem mehrfach ausgezeichneten Arbeitgeber (Kununu Top Company 2026, Focus Top nationaler Arbeitgeber 2026, etc.).
- Übertarifliche Vergütung mit attraktiven Zuschlägen.
- Durchgehende persönliche Betreuung durch einen festen Ansprechpartner.
- Steigendes Urlaubs- und Weihnachtsgeld innerhalb der ersten 4 Jahre.
- Prämienzahlung Mitarbeiter werben Mitarbeiter von bis zu 1.000 EUR.
- Betriebliche Altersvorsorge.
- Möglichkeit auf Home-Office in Absprache mit unseren Kunden.
- Flexible Arbeitszeiten durch ein persönliches Gleitzeitkonto.
- Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Option auf Übernahme durch unseren Kunden.
Das klingt nach einer spannenden Aufgabe für Sie? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrem möglichen Eintrittstermin per E-Mail, postalisch oder direkt über unser Karriereportal zu.
Chancengleichheit ist für uns als Arbeitgeber ein essenzieller Bestandteil unserer Unternehmenskultur und der Schlüssel zu einer vielfältigen und inklusiven Arbeitswelt. Wir fördern Diversität, Inklusion, die Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie die Chancengleichheit aller Menschen.
Entwicklungsingenieur (m/w/d) Leistungselektronik Arbeitgeber: Tintschl Technik
Die Tintschl Gruppe ist ein ausgezeichneter Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur einen unbefristeten Anstellungsvertrag und übertarifliche Vergütung bietet, sondern auch flexible Arbeitszeiten und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten. Mit einem starken Fokus auf Chancengleichheit und einer inklusiven Unternehmenskultur in Erlangen, fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter und schafft ein unterstützendes Arbeitsumfeld.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Entwicklungsingenieur (m/w/d) Leistungselektronik erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass Stellenanzeigen veröffentlicht werden. Kontaktiere Unternehmen direkt und frage nach möglichen offenen Positionen. Zeig, dass du interessiert bist!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Mach dir Gedanken über typische Fragen und bereite Antworten vor, die deine Erfahrungen und Fähigkeiten hervorheben. Übung macht den Meister – vielleicht mit Freunden oder vor dem Spiegel!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wir haben ein einfaches Bewerbungsportal, wo du deine Unterlagen schnell und unkompliziert hochladen kannst. So bist du nur einen Klick von deinem Traumjob entfernt!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Entwicklungsingenieur (m/w/d) Leistungselektronik mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Eine persönliche Ansprache und ein bisschen von deiner Persönlichkeit in deinem Anschreiben machen einen großen Unterschied. Wir wollen wissen, was dich motiviert und warum du zu uns passen würdest.
Sei präzise und strukturiert!:Halte deine Unterlagen klar und übersichtlich. Verwende Absätze und Aufzählungen, um deine Erfahrungen und Qualifikationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast!
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass am besten jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Bewirb dich direkt über unsere Website!:Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicherstellen, dass du alle geforderten Unterlagen einreichst. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Tintschl Technik vorbereitet
✨Verstehe die technischen Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Systemanforderungen und Technologien vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden. Wenn du die Grundlagen von Leistungselektronik, Halbleitertechnologien und den relevanten Tools wie MATLAB/Simulink verstehst, kannst du im Interview gezielt darauf eingehen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Steuerung von externen Partnern und im Projektmanagement zeigen. Zeige, wie du technische Herausforderungen gemeistert hast und welche Ergebnisse du erzielt hast.
✨Stelle Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren. Fragen zur Zusammenarbeit zwischen internen und externen Teams sind besonders relevant.
✨Sei du selbst
Authentizität ist wichtig! Sei ehrlich über deine Erfahrungen und Fähigkeiten. Wenn du nicht alle Anforderungen erfüllst, sprich darüber, wie du bereit bist zu lernen und dich weiterzuentwickeln. Unternehmen schätzen oft die Bereitschaft zur Weiterentwicklung mehr als perfekte Qualifikationen.
