Auf einen Blick
- Aufgaben: Inbetriebnahme, Wartung und Störungsbeseitigung von Wärmepumpen im Außendienst.
- Unternehmen: Etabliertes Unternehmen der Gebäudetechnik mit stabiler Zukunft.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub, Firmenwagen und attraktive Gehaltsstruktur.
- Weitere Informationen: Strukturierte Einarbeitung und tolles Team für deinen Erfolg.
- Warum dieser Job: Genieße Freiheit im Außendienst mit Unterstützung und klaren Touren.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im HLK-, Elektro- oder Kälteanlagenbereich und Meister/Techniker Weiterbildung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 60000 € pro Jahr.
Servicetechniker Wärmepumpe (m/w/d) – mehr Freiheit im Außendienst, weniger Chaos. Manchmal merkt man erst im richtigen Umfeld, wie viel entspannter und erfolgreicher Außendienst sein kann.
Wenn du im Service für Wärmepumpen unterwegs bist, kennst du wahrscheinlich beides: Tage, an denen alles läuft — und Tage, an denen fehlende Planung, unnötiger Druck und mangelnder Rückhalt Kraft kosten. Genau deshalb ist diese Position spannend: Du arbeitest eigenständig, bekommst klare Touren, technische Unterstützung im Hintergrund und ein Umfeld, das weiß, was guter Außendienst wirklich braucht.
Du übernimmst die Inbetriebnahme, Wartung, Instandhaltung und Störungsbeseitigung an Wärmepumpen- und Raumklimasystemen. Du betreust Privat- und Firmenkunden in deinem Einsatzgebiet. Du arbeitest im Alltag weitgehend eigenständig und greifst bei technischen Rückfragen auf den technischen Innendienst zurück.
Du hast eine abgeschlossene Ausbildung im HLK-, Elektro- oder Kälteanlagenbereich. Die Weiterbildung zum Meister oder Techniker ist für diese Position erforderlich. Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse, um Kunden sicher zu beraten und technische Sachverhalte verständlich zu erklären. Du besitzt den Führerschein Klasse B / BE.
Unbefristeter Arbeitsvertrag in einem stabilen, erfolgreichen Unternehmen ~ ab 60 000 € Jahresgehalt (13 Gehälter) ~ Vertrauensarbeitszeit bei 40 Wochenstunden ~ Vito mit Tankkarte als Firmenfahrzeug, keine Fahrzeugüberwachung per Tracking ~ Ersatzteile werden direkt zu Dir geliefert ~ Strukturierte Einarbeitung mit 2 Wochen Produktschulung im Hauptwerk, 1 Woche Einarbeitung mit Kollegen und anschließend selbstständigem Start ~ Unterstützung durch Serviceleiter, Teamleiter, technischen Innendienst und rund 20 Außendienstkollegen ~ 30 Tage Urlaub, Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld, betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsangebote, Firmenevents und JobRad.
Wenn du Lust auf einen Außendienst hast, der dir Eigenständigkeit gibt, ohne dich im Alltag allein zu lassen, dann könnte das genau die Position sein, bei der du innerlich sofort merkst: Das passt.
Service Techniker (m/w/d) Firmenwagen Arbeitgeber: Tintschl Unternehmensgruppe
Unser Unternehmen bietet eine hervorragende Arbeitsumgebung für Servicetechniker im Außendienst, insbesondere im Großraum Berlin. Mit unbefristeten Arbeitsverträgen, einer strukturierten Einarbeitung und einem unterstützenden Team fördern wir nicht nur die Eigenständigkeit, sondern auch das persönliche Wachstum unserer Mitarbeiter. Zudem profitieren Sie von attraktiven Zusatzleistungen wie 30 Tagen Urlaub, betrieblicher Altersvorsorge und einem Firmenfahrzeug ohne Überwachung, was zu einer ausgewogenen Work-Life-Balance beiträgt.
Kontaktdaten:
Tintschl Unternehmensgruppe Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Service Techniker (m/w/d) Firmenwagen erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Servicetechniker Wärmepumpe interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Frag nach, ob es offene Fragen gibt oder wie der Auswahlprozess aussieht. Das zeigt dein Interesse und kann dir einen Vorteil verschaffen.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Infos geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen. Networking kann oft Türen öffnen, die du alleine nicht erreichen würdest.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, dass du die richtige Person für den Job bist. So kannst du im Gespräch selbstbewusst auftreten.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Dort findest du alle Informationen zur Stelle und kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Leute gelangt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und vielleicht bald im Team zu haben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Service Techniker (m/w/d) Firmenwagen mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Servicetechniker Wärmepumpe interessierst. Wir lieben es, wenn Bewerbungen authentisch sind!
Betone deine Erfahrungen:Hebe deine relevanten Erfahrungen im Bereich HLK, Elektro oder Kälteanlagen hervor. Erzähl uns von konkreten Projekten oder Herausforderungen, die du gemeistert hast. Das gibt uns einen guten Eindruck von deinen Fähigkeiten!
Sei klar und strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert ist. Verwende Absätze und klare Überschriften, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Ein bisschen Ordnung schadet nie!
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und wir sie direkt bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Tintschl Unternehmensgruppe vorbereitet
✨Mach dich mit der Technik vertraut
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, um die neuesten Entwicklungen im Bereich Wärmepumpen und Raumklimasysteme zu recherchieren. Zeige dein technisches Wissen und deine Begeisterung für die Produkte, die du betreuen wirst.
✨Bereite Beispiele aus deiner Erfahrung vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Arbeit, in denen du Probleme gelöst oder Kunden erfolgreich beraten hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen greifbar zu machen und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Zeige Interesse an der Firma, indem du Fragen zur Unternehmenskultur und den Arbeitsabläufen stellst. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch daran, wie du ins Team passt und welche Unterstützung du erwarten kannst.
✨Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten
Da du Kunden beraten wirst, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellst. Übe, technische Sachverhalte einfach und verständlich zu erklären, damit du im Interview zeigst, dass du in der Lage bist, komplexe Informationen klar zu vermitteln.
