Overview
In dieser Rolle steuern Sie zentrale Management-Support-Aufgaben und sichern reibungslose Abläufe in Governance-Strukturen. Sie arbeiten eng mit dem Offshore-Leadership-Team zusammen und fungieren als Bindeglied zwischen Leadership und relevanten Business-Partnern. Sie begleiten den Offshore-Strategieprozess und treiben Maßnahmenumsetzung voran. Als externen Repräsentant des Bereichs kommunizieren Sie klar mit Stakeholdern und verantworten Performance-Reports sowie Optimierungspotenziale. Die Position bietet langfristige Perspektiven bei einem führenden Netzbetreiber und betont Vielfalt, Chancengleichheit sowie Entwicklungsmöglichkeiten.
Leistungen / Benefits
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Übertarifliche Vergütung und Zuschläge
- Betriebliche Altersvorsorge
- Flexible Arbeitszeiten/Gleitzeitkonto
- Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Sehr gute Übernahmechancen beim Kunden
Verantwortungsbereiche
- Steuerung zentraler Management-Support-Aufgaben und Sicherstellung reibungsloser Abläufe
- Vorbereitung und Koordination von Gremiensitzungen; Governance-Strukturen optimieren
- Sparringspartnerschaft für das Offshore-Leadership-Team; Bindeglied zu Business-Partnern
- Begleitung des Offshore-Strategieprozesses und Umsetzung der Maßnahmen
- Vertretung des Bereichs gegenüber externen Stakeholdern; klare Kommunikation
- Steuerung und Überwachung der Erstellung von Performance-Reports; Optimierungspotenziale identifizieren
- Eigenverantwortliche Übernahme und Leitung von Business-Projekten
- Zusammenarbeit mit dem Offshore Director; Budgetplanungsprozesse verstehen und unterstützen
Zentrale Anforderungen
- Abgeschlossenes Studium in Energieingenieurwesen, Betriebswirtschaft oder vergleichbares Fachgebiet
- Mehrjährige Projektmanagement-Erfahrung; IPMA Level C (mind.)
- Branchenkenntnisse in Energie, Technologie, Offshore oder Operations & Maintenance ( ideally)
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
- Ausgeprägte Ergebnisorientierung; strukturierte, proaktive Arbeitsweise; hoher Qualitätsanspruch
- Hohes analytisches Denkvermögen; strategische Weitsicht; mentale Flexibilität
- Ergebnisorientierung
- Strukturierte Arbeitsweise
- Proaktive Kommunikation
- IPMA Level C Zertifizierung
- Projektmanagement
- Governance-Kompetenz
Business Development Manager (m/w/d) in Braunschweig Arbeitgeber: Tintschl
Die Tintschl Gruppe ist ein ausgezeichneter Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur einen unbefristeten Arbeitsvertrag und eine übertarifliche Vergütung bietet, sondern auch ein starkes Engagement für Diversität und Chancengleichheit zeigt. Mit flexiblen Arbeitszeiten, individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten und sehr guten Übernahmechancen bei unseren Kunden in Erlangen schaffen wir eine unterstützende und inklusive Arbeitsumgebung, die es Ihnen ermöglicht, Ihre Karriere in der Beschichtungstechnik erfolgreich zu gestalten.
