Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Lebensmittelproduktion und sorge für höchste Qualität und Effizienz.
- Unternehmen: Schnell wachsendes Unternehmen, das hochwertiges Sushi für alle zugänglich macht.
- Vorteile: Steile Lernkurve, direkte Verantwortung, Rabatte auf Produkte und vergünstigtes Mittagessen.
- Weitere Informationen: Arbeitszeiten zwischen 05:00 und 15:00 Uhr in einem 7-Tage-Betrieb.
- Warum dieser Job: Gestalte täglich komplexe Abläufe und führe ein motiviertes Team zum Erfolg.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Lebensmittelproduktion und Führungskompetenz erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 91000 - 97000 € pro Jahr.
Unsere Mission ist klar: Hochwertiges Sushi für alle zugänglich machen.
Hinter jedem Produkt, das pünktlich, in der richtigen Qualität und Menge unsere Küche verlässt, steckt ein System, das funktioniert.
Als
Abteilungsleiter: in Lebensmittelproduktion sorgst du dafür, dass genau das jeden Tag gelingt.
Diese Rolle ist Teil eines schnell wachsenden Lebensmittelbetriebs, in dem Qualität nicht verhandelbar ist und täglich hohe Anforderungen an Planung und Führung gestellt werden.
Du arbeitest hauptsächlich zwischen 05:00 und 15:00 Uhr in einem 7-Tage-Betrieb.
Wenn du Freude daran hast, Standards sicherzustellen, Prozesse präzise umzusetzen und mit deinem Team täglich zuverlässig Leistung zu erbringen, könnte diese Rolle zu dir passen.
Aufgaben
Deine Mission als Abteilungsleiter: in
Du wirst Teil eines Teams von vier Abteilungsleiter: innen, die gemeinsam mit der Produktionsleitung Verantwortung für unsere Produktion übernehmen.
- Deinen Produktionsbereich verantworten: Gemeinsam mit der Produktionsleitung bist du verantwortlich für den operativen Betrieb deines Bereichs.
Du stellst sicher, dass Qualitäts-, Hygiene- und Effizienzvorgaben täglich eingehalten werden - nicht annähernd, sondern genau.
Die Volumen müssen stimmen.
Die Qualität darf nicht schwanken.
- Qualität und Standards sicherstellen: Du setzt alle Qualitäts- und Hygienevorgaben (HACCP) konsequent um.
Du führst Kontrollen durch, erkennst Abweichungen frühzeitig und handelst sofort.
- Dein Team entwickeln: Du führst dein Team fair fordernd.
Du koordinierst Aufgaben mit klaren Zielen, regelmässigem Feedback und persönlicher Präsenz auf der Fläche.
Du übernimmst Einsatzplanung, Einarbeitung und Entwicklung - denn die Qualität deines Bereichs beginnt bei deinem Team.
Qualifikation
Das bist du - oder so stellen wir uns dich vor
- Fachliche
Tiefe: Mehrere Jahre Berufserfahrung in der Lebensmittelproduktion oder einem vergleichbaren operativen Umfeld.
Abgeschlossene Berufsausbildung EFZ oder Studium im Lebensmittelbereich (z.
Lebensmitteltechnologie, Lebensmittelwissenschaften).
- Bewusste Führung: Mehrere Jahre Führungserfahrung.
Du verstehst Führung als Verantwortung für Menschen und Ergebnisse.
Du setzt klare Erwartungen, führst als Vorbild und schaffst Vertrauen durch Konsequenz.
- Standards ohne
Kompromisse: Du akzeptierst keine Abkürzungen auf Kosten von Qualität.
Für dich ist gut nie gut genug, wenn es den Standard nicht erfüllt.
Du hast dieselben Masstäbe für dich selbst wie für andere.
Wer in dieser Rolle aufblüht
- Jemand, der tiefes Fachwissen mit konsequenter Präzision verbindet.
Ruhig, aber klar.
Gründlich, zuverlässig und darauf bedacht, Dinge nicht nur zu erledigen, sondern genau richtig zu machen.
- Jemand, der hohe Standards mit echter Verantwortung für sein Team verbindet.
Der Menschen Orientierung gibt, Entwicklung ermöglicht und auch in anspruchsvollen Situationen präsent bleibt.
- Jemand, der Entscheidungen bewusst trifft.
Der sich die Zeit nimmt, relevante Fakten abzuwägen, um eine fundierte Entscheidung zu treffen.
Der klar kommuniziert und konsequent handelt, wenn es darauf ankommt.
Das ist eine Rolle für jemanden, der echte Befriedigung darin findet, komplexe Abläufe jeden Tag genau richtig zum Laufen zu bringen.
Benefits
- Was dich sonst noch bei uns erwartet
- Eine steile Lernkurve in einem schnell wachsenden Unternehmen
- Direkte Verantwortung und echte Entwicklungsmöglichkeiten
- TINY Sushi Benefits und Rabatte auf unsere Produkte
- Vergünstigtes Mittagessen in unserer kleinen Mensa
- Arbeitszeiten hauptsächlich zwischen 05:00 und 15:00 Uhr in einem 7-Tage-Betrieb
- Lohnrahmen von CHF 91'000 - 97'000 Jahresbruttolohn, abhängig von Erfahrung und Qualifikation
Wir suchen nicht die erfahrenste Kandidatin, den erfahrensten Kandidaten.
Wir suchen die richtige Person.
Jemand, dessen Persönlichkeit zu dem passt, was diese Rolle wirklich ausmacht.
Lust, mitzuschwimmen? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung.
Abteilungsleiter:in Lebensmittelproduktion, 100% in Zürich Arbeitgeber: Tiny Fish AG
Tiny Fish AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine inspirierende Arbeitsumgebung in Uster bietet. Unser Team schätzt die Zusammenarbeit und den Austausch von Ideen, während wir gemeinsam an der Schaffung eines nachhaltigen und qualitativ hochwertigen Sushi-Erlebnisses arbeiten. Wir fördern das Wachstum unserer Mitarbeiter:innen durch kontinuierliche Weiterbildung und bieten attraktive Vorteile, die das Wohlbefinden und die Zufriedenheit am Arbeitsplatz unterstützen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Abteilungsleiter:in Lebensmittelproduktion, 100% in Zürich erhalten könntest
✨Deine Netzwerk-Connections sind Gold wert
In der Lebensmitteltechnologie sind Netzwerke entscheidend. Geh zu Branchenevents und Messen, um Leute aus der Branche kennenzulernen. Auch Online-Communities und Plattformen wie XING können dir helfen, wertvolle Kontakte zu knüpfen.
✨Looks good on paper: Das richtige Portfolio
Egal, ob es dein Praktikum oder ein Projekt aus dem Studium war, achte darauf, dass du relevante Erfahrungen in deinem Portfolio hervorhebst. Zeig, dass du mit Qualitätssicherung, Prozessoptimierung oder neuen Technologien gearbeitet hast – das wird bei Unternehmen wie Tiny Fish AG Eindruck machen!
✨Schau dir Unternehmenskanäle an
Die Food-Tech-Branche hat oft spezifische Plattformen, auf denen offene Stellen angeboten werden. Halte Ausschau nach Jobportalen wie 'Foodjobs' oder den Karriereseiten der großen Hersteller. Dort wirst du sicherlich spannende Stellen finden!
✨Nutze unser Kontaktformular
Vergiss nicht, dich auch direkt über unsere Webseite bei Tiny Fish AG zu bewerben! Ein persönlicher Bezug in deiner Bewerbung kann Wunder wirken. Lass uns wissen, warum du genau das Team unterstützt und wie du zur Verbesserung der Produkte beitragen kannst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Abteilungsleiter:in Lebensmittelproduktion, 100% in Zürich mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Fachkenntnisse!:In der Lebensmitteltechnologie ist es wichtig, dass du deine Kenntnisse zu Lebensmittelsicherheit, Qualitätssicherung und Produktionsprozessen betonst. Erwähne spezifische Technologien oder Methoden, die du beherrschst, und beziehe dich auf relevante Studien oder Projekte, die du während deiner Ausbildung oder Praktika durchgeführt hast.
Präsentiere deine Projekte!:Zeige in deinem Lebenslauf oder in deinem Anschreiben konkrete Projekte, an denen du gearbeitet hast. Es kann sich um praxisorientierte Studienprojekte, Praktika oder sogar ehrenamtliche Tätigkeiten handeln, die dein Verständnis der Lebensmitteltechnologie demonstrieren. Nutze Diagramme oder andere visuelle Hilfsmittel, wenn möglich, um deine Erfolge zu illustrieren.
Lebenslauf und Anschreiben anpassen!:Mach dir die Mühe, deinen Lebenslauf und dein Anschreiben an die spezielle Position bei Tiny Fish AG anzupassen. Hebe relevante Erfahrungen hervor und bringe deine Motivation für den Job in der Lebensmitteltechnologie klar zur Sprache. Zeige, warum du gerade bei Tiny Fish AG arbeiten möchtest und wie du zum Team beitragen kannst.
Forschung zur Unternehmenskultur!:Informiere dich über Tiny Fish AG und die Unternehmenskultur, bevor du deine Bewerbung schickst. Das zeigt, dass du Interesse hast und mit den Werten des Unternehmens übereinstimmst. Nutze diese Informationen, um spezifische Punkte in deinem Anschreiben oder Lebenslauf zu integrieren, die zeigen, dass du gut ins Team passt. Bewerbe dich durch unsere Webseite, um die besten Chancen zu haben!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Tiny Fish AG vorbereitet
✨Mach dich vertraut mit den neuesten Trends in der Lebensmitteltechnologie
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der Lebensmitteltechnologie bewirbst, ist es super wichtig, über die aktuellen Trends und Entwicklungen in der Branche Bescheid zu wissen. Vielleicht gibt es neue Technologien oder Verfahren, die gerade im Gespräch sind, und du solltest bereit sein, darüber zu diskutieren. Zeig, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch mit den neuesten Entwicklungen Schritt hältst!
✨Bringe Beispiele aus deiner praktischen Erfahrung mit
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, erwarten die Arbeitgeber oft, dass du konkrete Erfahrungen mitbringst. Überlege dir, welche Projekte, Praktika oder Studienarbeiten du gemacht hast, die für die Position relevant sind. Wenn du den Interviewern während des Gesprächs konkrete Beispiele geben kannst, zeigst du, dass du echt einen Mehrwert bieten kannst.
✨Vorbereitung auf technische Fragen
In der Lebensmitteltechnologie kannst du mit technischen Fragen rechnen, vor allem zu Verfahren oder Analyse-Methoden. Bereite dich darauf vor, Vorgehen zu erläutern und vielleicht sogar Probleme zu lösen, die dir im Interview präsentiert werden. Denk daran, dass dein Wissen über die Produkte, die du herstellen oder evaluieren möchtest, von großem Vorteil sein kann.
✨Zeige deine Leidenschaft für Lebensmittelinnovation
In einem Vollzeitjob in der Lebensmitteltechnologie ist es wichtig, dass du überzeugst, dass du wirklich für die Branche brennst. Sei bereit, deine Motivation und Leidenschaft für das Thema zu teilen. Was inspiriert dich an Lebensmitteltechnologie? Hast du eigene Ideen oder Innovationen, die du vorschlagen könntest? Das könnte dich von anderen Kandidaten abheben.
