Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle kreative Social Media Inhalte und manage unsere Online-Präsenz.
- Unternehmen: Tiny SeaSide Resorts, ausgezeichnet von TIME Magazine als eines der besten Reiseziele 2025.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, marktgerechte Bezahlung und ein angenehmes Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und viel Raum für persönliche Entwicklung.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams und gestalte die Zukunft des Reisens mit Tiny Houses.
- Qualifikationen: Erfahrung in digitalem Marketing und starke kreative Fähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Dit nye job er en del af Top 100 World’s Greatest Places 2025. Tiny Seaside Resorts | TIME Magazines udmærkelse afspejler vores passion: Vi lever, drømmer, spiser, sover og ånder for mobile Tiny Houses. Uanset om det handler om salg, udlejning, som investering eller midlertidig indkvartering i nødsituationer – vi tilbyder Tiny Houses til enhver anledning. Naturligvis altid bæredygtigt, med gennemtænkt design og materialer af høj kvalitet.
Dine passion er:
- Social Media Management (META, Google, AI-platforme m.m.) - Du udvikler, planlægger og poster content på Instagram – kreativt, i tråd med brandet og med en god fornemmelse for trends og community.
- Management af bookingplatforme (OTAer) - Du administrerer vores tilstedeværelse på Booking.com, Airbnb m.m. med fokus på synlighed, konvertering og gæstetilfredshed.
- Performance Marketing - Du styrer Meta- og Google Ads-kampagner, analyserer KPI’er og udvikler databaserede strategier for større rækkevidde og flere direkte bookinger.
- Websitevedligeholdelse & SEO - Du holder vores website opdateret, indbydende og søgemaskinevenligt – inklusive blogindhold og konverteringsoptimering.
- Udvikling af marketingmateriale - Du designer selvstændigt flyers, præsentationer og visuelt indhold – med en sikker fornemmelse for vores æstetik.
Det bringer du med:
- Erfaring med digital marketing, ideelt inden for turisme- eller lifestylebranchen.
- Sikker håndtering af sociale medier, bookingplatforme, Meta/Google Ads og CMS-systemer, f.eks. WordPress.
- Kreativitet, stærke tekstlige evner og en god fornemmelse for visuel storytelling.
- Selvstændig, struktureret arbejdsstil og hands-on mentalitet.
- Gode sprogkundskaber i engelsk og tysk en fordel.
Din personlighed:
- Du møder glad på arbejde, er et positivt menneske og har humor.
- Du bidrager aktivt til virksomheden og ønsker både faglig og personlig udvikling.
- Du værdsætter den skandinaviske arbejdskultur med flade hierarkier og stort personligt ansvar.
Hos Tiny Hygge Group finder du en attraktiv arbejdsplads, markedstilpasset løn, fleksible arbejdstider og et behageligt arbejdsmiljø. Opstart hurtigst muligt eller på et tidspunkt, der passer dig. Selvstændige og freelancere er også velkomne til at kontakte os, hvis de ønsker at påtage sig enkelte opgaver.
Marketingsansvarlig - Tiny SeaSide Resorts Arbeitgeber: Tiny Hygge GmbH
Tiny Seaside Resorts bietet eine inspirierende Arbeitsumgebung, die von Kreativität und Nachhaltigkeit geprägt ist. Mit flachen Hierarchien und einem starken Fokus auf persönliche sowie berufliche Entwicklung fördern wir eine positive Unternehmenskultur, in der jeder Mitarbeiter geschätzt wird. Unsere flexiblen Arbeitszeiten und die Möglichkeit, in einem der Top 100 World's Greatest Places 2025 zu arbeiten, machen uns zu einem attraktiven Arbeitgeber für kreative Köpfe im Marketingbereich.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Marketingsansvarlig - Tiny SeaSide Resorts erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Se zu, dass du dein Netzwerk aktivierst! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen über die Stelle. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Positionen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tip Nummer 2
Nutze Social Media, um dich ins Gespräch zu bringen! Teile deine Leidenschaft für Marketing und Tiny Houses auf Plattformen wie Instagram oder LinkedIn. Zeige, was du kannst, und mache auf dich aufmerksam!
✨Tip Nummer 3
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über Tiny SeaSide Resorts und deren Werte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen im digitalen Marketing konkret einbringen kannst, um das Team zu unterstützen.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du dein Interesse und erhältst die Möglichkeit, dich von anderen Bewerbungen abzuheben. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Marketingsansvarlig - Tiny SeaSide Resorts mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, zeig uns deine kreative Seite! Nutze die Gelegenheit, um deine Persönlichkeit und deinen Stil durch das Design und den Inhalt deiner Bewerbung zum Ausdruck zu bringen.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Zeig deine Leidenschaft!:Erzähle uns, warum du für Tiny Seaside Resorts arbeiten möchtest und was dich an der Branche begeistert. Deine Leidenschaft für digitale Marketingstrategien und die Tourismusbranche sollte in deiner Bewerbung deutlich werden.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Tiny Hygge GmbH vorbereitet
✨Mach dich mit der Marke vertraut
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, um die Marke Tiny SeaSide Resorts und ihre Werte zu verstehen. Schau dir ihre Social-Media-Kanäle an und analysiere, wie sie mit ihrer Community interagieren. Das zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung.
✨Bereite kreative Ideen vor
Da die Rolle viel Kreativität erfordert, bringe einige eigene Ideen für Social-Media-Posts oder Marketingkampagnen mit. Überlege dir, wie du Trends nutzen kannst, um die Sichtbarkeit der Tiny Houses zu erhöhen. So kannst du im Interview direkt zeigen, was du drauf hast.
✨Kenntnis der KPIs
Informiere dich über wichtige KPIs im Performance Marketing, insbesondere in Bezug auf Meta- und Google Ads. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese analysieren und nutzen würdest, um die Buchungen zu steigern. Das zeigt, dass du die Zahlen im Griff hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, den Erwartungen an die Rolle oder zukünftigen Projekten sein. Das zeigt dein Engagement und dein Interesse an der Position und dem Unternehmen.
