Chief of Staff (m/f/d)

Wir sind auf einer Mission, den Übergang zu einer sauberen Energiezukunft zu beschleunigen und suchen leidenschaftliche Personen, die sich uns auf dieser spannenden Reise anschließen. Als Portfoliounternehmen von EQT investieren wir in Energieinfrastruktur mit einem wachsenden Portfolio von über 800 MW in Solar- und Windprojekten und arbeiten daran, eine führende Plattform für Investitionen in Projekte zur Energiewende zu werden.

Wir sind ein dynamisches, innovatives und kollaboratives Team, das auf Problemlösung, Eigenverantwortung, Leidenschaft und Integrität setzt. Wir suchen ein neues Teammitglied, das bereit ist, Tions Zukunft im Bereich erneuerbare Energien mitzugestalten.

Als Chief of Staff sind Sie verantwortlich für:

• Die Rolle eines vertrauenswürdigen Sparringspartners in strategischen und operativen Themen, der direkt an den CEO berichtet.
• Die Übernahme von strategisch wichtigen Themen und die Koordination von Geschäfts- und Entwicklungsinitiativen.
• Das Management strategischer Initiativen und die Leitung funktionsübergreifender Projektteams von der Entwicklung bis zur erfolgreichen Umsetzung.
• Eine Schlüsselrolle im Management des Büros des CEO.
• Die Vorbereitung von Entscheidungspapieren und Empfehlungen für den Vorstand.
• Die Vorbereitung interner und externer Meetings sowie die systematische Nachverfolgung der Ergebnisse.
• Die Unterstützung der Kommunikation des CEO mit internen Teams und externen Stakeholdern sowie der Investor Relations.
• Die Unterstützung einzelner Teams auf Ad-hoc-Basis durch die Übernahme von Projekten, um dort Wirkung zu erzielen, wo es am dringendsten benötigt wird.
• Die Verbesserung bestehender oder die Entwicklung neuer Prozesse, um das wachsende Team des Unternehmens so effizient wie möglich zu halten und operationale sowie strukturelle Schwächen zu identifizieren.

Als Arbeitgeber bieten wir:

• Ein leidenschaftliches, kollaboratives und internationales Team mit flachen Hierarchien und einem starken Streben nach Exzellenz.
• Ein unternehmerisches und schnelllebiges Arbeitsumfeld, das kontinuierliche berufliche und persönliche Entwicklung fördert.
• Die Möglichkeit, einen signifikanten Einfluss zu haben und eine integrale Rolle beim weiteren Ausbau eines schnell wachsenden und hoch ambitionierten Unternehmens an der Spitze der Energiewende zu spielen, unterstützt von einem führenden Private Equity- und Infrastrukturinvestor.
• Die Fähigkeit, Verantwortung zu übernehmen und mit einem hohen Maß an Unabhängigkeit zu arbeiten, um interdisziplinäre Herausforderungen zu meistern.
• Vorteile wie FINN Jobauto, Wellpass, mobile Arbeitsrichtlinien und flexible Arbeitszeiten.
• Ein neues Büro in München mit moderner Ausstattung.

Für diese Rolle bringen Sie idealerweise mit:

• Ein relevantes akademisches Hintergrund (z.B. Wirtschaft, Volkswirtschaft oder ähnliches).
• Erfahrung in Tier-1-Strategieberatung, schnell wachsenden Startups oder anderen Hochleistungsumgebungen wird als Vorteil angesehen.
• Ausgezeichnete Projekt- und Stakeholder-Managementfähigkeiten, um Projekte von Anfang bis Ende zu steuern und den Fortschritt mit einem hohen Maß an Unabhängigkeit zu überwachen.
• Die Fähigkeit, langfristige Geschäftsziele in unmittelbare Initiativen und Maßnahmen zu übersetzen.
• Interesse an interdisziplinärer Arbeit, Neugier, starke analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie die Fähigkeit, über den Tellerrand hinaus zu denken.
• Eine hochorganisierte, praktische und selbstverantwortliche Arbeitsweise.
• Eine unternehmerische Denkweise, ein starkes Verantwortungsbewusstsein und eine praktische Teamplayer-Mentalität.
• Klare und prägnante Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten mit der Fähigkeit, komplexe Themen zusammenzufassen und Entscheidungspapiere für den Vorstand vorzubereiten.
• Ausgezeichnete mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten in Englisch. Deutsch, Spanisch, Polnisch und/oder Italienischkenntnisse werden als Vorteil angesehen.

Unser Stellenprofil listet eine Vielzahl von Fähigkeiten und Kompetenzen auf, die für diese Position relevant sind. Wir ermutigen Sie jedoch, sich zu bewerben, auch wenn Sie nicht alle Anforderungen erfüllen. Wir glauben fest daran, dass Fähigkeiten entwickelt werden können, und wir setzen uns dafür ein, Ihr Wachstum zu unterstützen.