Operativer Bar-Manager: Führung, Erlebnis & Rentabilität

Operativer Bar-Manager: Führung, Erlebnis & Rentabilität

Zürich Vollzeit 49500 - 60500 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite den Barbetrieb und sorge für ein unvergessliches Dry Club-Erlebnis.
  • Unternehmen: Tipsy Tiger AG in Zürich – ein kreativer Hotspot für Nachtschwärmer.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und ein dynamisches Team.
  • Weitere Informationen: Wachse in einem aufregenden Umfeld mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte das Nachtleben mit und inspiriere dein Team zu Höchstleistungen.
  • Qualifikationen: Führungsstärke, Kreativität und Erfahrung im Bar-Management.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.

Tipsy Tiger AG in Zürich sucht einen Operativen Geschäftsführer, der den Barbetrieb und das Dry Club-Erlebnis leitet.

Du bringst Leidenschaft, Führungsstärke und Kreativität mit, um das Team zu inspirieren und zu führen.

Zu deinen Aufgaben gehören die Organisation des täglichen Ablaufs, die Entwicklung von Strategien zur Effizienzsteigerung, Schulung des Teams sowie die Pflege von Lieferantenbeziehungen.

Zudem übernimmst du Budgetierung und Kostenkontrolle, um Rentabilität zu maximieren.

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Operativer Bar-Manager: Führung, Erlebnis & Rentabilität Arbeitgeber: Tipsy Tiger AG

Die Tipsy Tiger AG in Zürich bietet eine dynamische und kreative Arbeitsumgebung, in der Teamarbeit und persönliche Entwicklung großgeschrieben werden. Als operativer Bar-Manager haben Sie die Möglichkeit, Ihre Führungsqualitäten zu entfalten und innovative Konzepte zu entwickeln, während Sie von einem unterstützenden Team umgeben sind. Zudem profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten und einer attraktiven Vergütung, die Ihre Leidenschaft für das Gastgewerbe belohnt.

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Kontaktdaten:

Tipsy Tiger AG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Operativer Bar-Manager: Führung, Erlebnis & Rentabilität erhalten könntest

Erkunde lokale Hotspots

Wenn du im Bereich Gastronomie nach einer Vollzeitstelle suchst, solltest du dich in deiner Umgebung erkundigen. Besuche verschiedene Restaurants, Bars und Cafés und frage direkt nach freien Stellen. Oft haben sie offene Positionen, die nicht online ausgeschrieben sind.

Werde Teil der Gastronomie-Community

Schau dir Branchenevents, Messen oder kulinarische Festivals in deiner Gegend an. Hier kannst du nicht nur wertvolle Kontakte knüpfen, sondern auch den Puls der Branche spüren und vielleicht direkt einen Job ergattern. Manchmal sind es die persönlichen Gespräche, die dich den Job näherbringen.

Nutze Social Media clever

Auf Plattformen wie Instagram oder Facebook sind viele Gastro-Betriebe sehr aktiv. Folge deinen Wunschunternehmen, interagiere mit ihren Posts und sei bei ihren Veranstaltungen dabei. So bleibst du im Gespräch und erhöhst deine Sichtbarkeit für mögliche Stellenangebote.

Bewirb dich über unsere Website

Vergiss nicht, dass auch wir dir helfen können! Schau regelmäßig auf unsere Website, um die neuesten Stellenangebote in der Gastronomie zu finden. Falls dich ein bestimmter Job bei Tipsy Tiger AG interessiert, zögere nicht und bewirb dich direkt – vielleicht wird deine volle Leidenschaft für die Gastronomie bald belohnt!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Operativer Bar-Manager: Führung, Erlebnis & Rentabilität mit Bravour zu bestehen

Führungsstärke
Kreativität
Teamorganisation
Strategische Planung
Effizienzsteigerung
Schulung und Training
Lieferantenmanagement

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei kreativ mit deinem Lebenslauf!:In der Gastronomie zählt nicht nur die Erfahrung, sondern auch, wie du sie präsentierst. Verleihe deinem Lebenslauf eine persönliche Note, indem du deine kulinarischen Fähigkeiten und speziellen Erfahrungen hervorhebst, wie z.B. besondere Weiterbildungen oder Zertifikate. Zeige, dass du in stressigen Situationen glänzen kannst!

Hol dir Referenzen von vorherigen Arbeitgebern:Ein guter Empfehlungsschreiben kann in der Gastronomie Gold wert sein! Wenn du vorher in der Branche gearbeitet hast, bitte deine ehemaligen Chefs oder Kollegen um ein paar schöne Worte über deine Arbeit. Überzeuge Tipsy Tiger AG damit, dass du die richtige Wahl für die Vollzeitposition bist.

Motivation und Teamgeist betonen:In der Gastronomie ist Teamarbeit das A und O! In deinem Anschreiben solltest du neben deinen Fähigkeiten auch herausstellen, warum du unbedingt zum Team bei Tipsy Tiger AG gehören möchtest. Zeige, dass du lernfähig bist und dir die Weiterentwicklung wichtig ist – das kommt super an!

Mach dich mit der Speisekarte vertraut:Bevor du dich bewirbst, schau dir die Speisekarte von Tipsy Tiger AG genauer an. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern du kannst auch in deinem Anschreiben auf spezielle Gerichte eingehen. Zeige, dass du nicht nur eine Leidenschaft für die Gastronomie hast, sondern auch für die kulinarische Ausrichtung von Tipsy Tiger AG!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Tipsy Tiger AG vorbereitet

Zeige deine Leidenschaft für die Gastronomie

Wir sollten unsere Leidenschaft für die Gastronomie deutlich machen. Erzähl während des Interviews von deinen bisherigen Erfahrungen und besonderen Momenten in der Branche – das kann uns helfen, beim Gespräch authentisch zu wirken und die Aufmerksamkeit der Interviewer von Tipsy Tiger AG zu gewinnen.

Bereite dich auf praktische Aufgaben vor

In der Gastronomie sind praktische Aufgaben häufig Teil des Auswahlprozesses. Sei bereit, dein Können unter Beweis zu stellen – das könnte ein kleines Koch- oder Servicemodell sein. Überlege dir, wie du deine technischen Fähigkeiten im Umgang mit Küchengeräten oder im Service optimal präsentieren kannst.

Teamgeist im Vordergrund!

Da wir in der Gastronomie oft im Team arbeiten, sollten wir Beispiele für unsere Teamfähigkeit parat haben. Überlege, wie wir Konflikte gelöst oder die Zusammenarbeit mit Kollegen verbessert haben. Das zeigt, dass wir nicht nur gute Fachkräfte, sondern auch tolle Teamplayer sind!

Stelle gezielte Fragen zur Unternehmenskultur

Im Gespräch mit Tipsy Tiger AG ist es wichtig, auch Fragen zur Unternehmenskultur und den Arbeitsbedingungen zu stellen. Erkundige dich nach Staff-Events oder der Möglichkeit zur Weiterbildung. Das zeigt, dass wir nicht nur überzeugt von unseren Fähigkeiten sind, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit interessiert sind.