Tischler für Fensterbau und Montage (m/w/d)

Tischler für Fensterbau und Montage (m/w/d)

Stuhr Vollzeit 3000 - 4000 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte individuelle Möbel und montiere hochwertige Bauelemente bei unseren Kunden.
  • Unternehmen: Familäres Team mit flachen Hierarchien und offener Atmosphäre.
  • Vorteile: Faire Vergütung, flexible Arbeitszeiten und betriebliche Altersvorsorge.
  • Weitere Informationen: Echte Work-Life-Balance mit der Möglichkeit einer 4-Tage-Woche.
  • Warum dieser Job: Entwickle kreative Lösungen und genieße Gestaltungsfreiheit in deinem Handwerk.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Tischlergeselle und handwerkliches Geschick.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.

Was erwartet dich?

  • Du arbeitest an abwechslungsreichen Projekten: Von der Fertigung individueller Möbelstücke in unserer Werkstatt bis hin zur Montage hochwertiger Bauelemente direkt bei Kund:innen.
  • Du genießt Gestaltungsfreiheit & Verantwortung: Eigenverantwortung und kreative Lösungen sind gefragt.
  • Du bist Teil eines Teams mit Herz & Hand: Offene, familiäre Atmosphäre mit flachen Hierarchien.
  • Du erhältst Unterstützung in fachlicher und persönlicher Weiterentwicklung.

Was bieten wir dir?

  • Eine faire, tarifliche Vergütung, die deine Leistung wertschätzt, inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
  • Flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit einer 4-Tage-Woche für eine echte Work-Life-Balance.
  • Zusätzliche Absicherung für deine Zukunft durch unsere betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen.
  • Ein familiäres Team und kurze Entscheidungswege, bei denen deine Meinung wirklich zählt.

Was solltest du mitbringen?

  • Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Tischlergeselle (m/w/d).
  • Du besitzt handwerkliches Geschick und ein gutes Auge für Qualität & Design.
  • Du arbeitest selbstständig und strukturiert – vom Rohzuschnitt bis zum letzten Schliff.
  • Du bringst Teamgeist, Kommunikationsfreude und Spaß am Kundenkontakt mit.
  • Du besitzt einen Führerschein Klasse B, idealerweise auch BE.

Tischler für Fensterbau und Montage (m/w/d) Arbeitgeber: Tischlerei Hermann Peters

Unser Unternehmen bietet dir als Tischler für Fensterbau und Montage eine hervorragende Arbeitsumgebung, in der du an abwechslungsreichen Projekten arbeiten kannst und gleichzeitig Gestaltungsfreiheit sowie Verantwortung übernimmst. Wir fördern eine familiäre Atmosphäre mit flachen Hierarchien und unterstützen deine fachliche sowie persönliche Weiterentwicklung, während du von flexiblen Arbeitszeiten und einer fairen Vergütung profitierst. Bei uns zählt deine Meinung, und du bist Teil eines engagierten Teams, das Wert auf Qualität und Design legt.

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Kontaktdaten:

Tischlerei Hermann Peters Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Tischler für Fensterbau und Montage (m/w/d) erhalten könnten

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für eine Stelle interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Ein kurzes Telefonat oder eine E-Mail kann oft den Unterschied machen und zeigt dein echtes Interesse.

Tip Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen über die Stelle. Oft gibt es ungeschriebene Stellenangebote, die nur durch persönliche Empfehlungen besetzt werden.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie du deine Fähigkeiten als Tischler am besten präsentieren kannst. Zeige, dass du kreativ und lösungsorientiert bist!

Tip Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Tischler für Fensterbau und Montage (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Handwerkliches Geschick
Qualitätsbewusstsein
Gestaltungsfreiheit
Selbstständiges Arbeiten
Strukturierte Arbeitsweise
Teamgeist
Kommunikationsfreude

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deinem Anschreiben durchscheinen und erzähl uns, warum du der perfekte Tischler für unser Team bist.

Mach es konkret!:Gib uns konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung. Erzähl von Projekten, an denen du gearbeitet hast, und wie du kreative Lösungen gefunden hast. Das zeigt uns, dass du das Handwerk wirklich drauf hast!

Achte auf die Details!:Wie beim Tischlerhandwerk kommt es auch bei deiner Bewerbung auf die kleinen Dinge an. Achte auf Rechtschreibung und Grammatik, und stelle sicher, dass alles gut strukturiert ist. Ein ordentliches Dokument macht einen guten Eindruck!

Bewirb dich direkt bei uns!:Wir freuen uns darauf, deine Bewerbung über unsere Website zu erhalten. So können wir sicherstellen, dass alles schnell und unkompliziert abläuft. Also, zögere nicht und schick uns deine Unterlagen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Tischlerei Hermann Peters vorbereitet

Mach dich mit den Projekten vertraut

Informiere dich über die verschiedenen Projekte, an denen das Unternehmen arbeitet. Zeige im Interview, dass du ein Interesse an individuellen Möbelstücken und hochwertigen Bauelementen hast. Das zeigt, dass du dich mit der Firma identifizierst und bereit bist, kreativ zu arbeiten.

Betone deine handwerklichen Fähigkeiten

Bereite Beispiele vor, die dein handwerkliches Geschick und dein Auge für Qualität und Design unter Beweis stellen. Vielleicht hast du ein Projekt, das du stolz präsentieren kannst? Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.

Zeige Teamgeist und Kommunikationsfreude

Da das Unternehmen Wert auf eine familiäre Atmosphäre legt, ist es wichtig, dass du deine Teamfähigkeit und Kommunikationsfreude betonst. Bereite einige Anekdoten vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast.

Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten

Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen! Erkundige dich nach den Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung im Unternehmen. Das zeigt, dass du langfristig denkst und bereit bist, dich weiterzuentwickeln.