Senior Power BI Architect — Remote & Hands-On Leader

Senior Power BI Architect — Remote & Hands-On Leader

Wien Befristet Kein Homeoffice möglich
TITANS freelancers, s.r.o.

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle und optimiere Reporting-Lösungen mit Power BI für spannende Projekte.
  • Unternehmen: TITANS freelancers, s.r.o. – ein innovatives Unternehmen im Bereich Datenanalyse.
  • Vorteile: 100% remote, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung.
  • Weitere Informationen: Onboarding vor Ort in Wien und Möglichkeit zur Projektverlängerung.
  • Warum dieser Job: Sei Teil eines dynamischen Teams und gestalte die Zukunft der Berichterstattung mit.
  • Qualifikationen: Erfahrung in Power BI und starke analytische Fähigkeiten.

TITANS freelancers, s.r.o. is seeking a Senior Power BI Consultant to join our team and help develop and optimize reporting solutions for an end customer in the industrial and construction sectors. The role is 100% remote with onboarding on-site in Vienna. The project focuses on hands-on Power BI development, complex requirements analysis, and close collaboration with business users and stakeholders. Start date in mid-September 2026 with a six-month duration and potential extension.

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Senior Power BI Architect — Remote & Hands-On Leader Arbeitgeber: TITANS freelancers, s.r.o.

TITANS freelancers, s.r.o. bietet eine hervorragende Arbeitsumgebung für den Senior Power BI Consultant, indem es die Flexibilität von 100% Remote-Arbeit mit der Möglichkeit kombiniert, vor Ort in Wien einzuarbeiten. Unsere Unternehmenskultur fördert Zusammenarbeit und Innovation, während wir unseren Mitarbeitern kontinuierliche Wachstums- und Entwicklungsmöglichkeiten bieten, um ihre Fähigkeiten im Bereich Power BI zu erweitern und komplexe Herausforderungen in der Industrie- und Bauwirtschaft zu meistern.

TITANS freelancers, s.r.o.

Kontaktdaten:

TITANS freelancers, s.r.o. Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Senior Power BI Architect — Remote & Hands-On Leader erhalten könntest

Nutze Nischenplattformen für Business Intelligence

Schau dir spezialisierte Jobportale und Communities im Bereich Business Intelligence an, wie etwa BI-Forum oder Data Science-Meetups. Diese Plattformen sind perfekt, um nicht nur Stellenangebote zu finden, sondern auch wertvolle Kontakte zu knüpfen.

Setze auf Projekte und kleine Aufträge

Für eine befristete Anstellung ist es hilfreich, auch kleinere Projekte anzugehen oder Freelance-Arbeiten zu suchen. Zeig dein Können durch konkrete Ergebnisse, vielleicht sogar auf Plattformen wie Upwork oder Freelancer, und mach dich so für TITANS freelancers, s.r.o. attraktiv.

Finde Mentoren in der Branche

Suche aktiv nach Mentoren, die dir wertvolle Einblicke in die Business Intelligence-Welt geben können. Nutze dazu LinkedIn oder lokale Networking-Events, um dich mit erfahrenen Fachleuten zu vernetzen und wertvolle Tipps zur Jobsuche zu erhalten.

Bewerbung über unsere Website

Vergiss nicht, deine Bewerbung direkt über die TITANS freelancers, s.r.o. Website einzureichen. Dort hast du die Chance, dich optimal zu präsentieren und dich von den anderen abzuheben, indem du deine spezifischen Kenntnisse in Business Intelligence hervorhebst.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Power BI Architect — Remote & Hands-On Leader mit Bravour zu bestehen

Power BI
Reporting Solutions
Komplexe Anforderungsanalyse
Zusammenarbeit mit Geschäftsanwendern
Stakeholder-Management
Datenvisualisierung
Analytische Fähigkeiten

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Datenanalyse im CV hervorheben:Im Bereich Business Intelligence ist es wichtig, dass du deine Fähigkeiten in der Datenanalyse klar und prägnant darstellst. Zeige konkrete Projekte oder Erfahrungen, wo du Daten gesammelt, analysiert und interpretiert hast. Das wird uns bei TITANS freelancers, s.r.o. helfen, dein Potenzial besser einzuschätzen!

Relevant einmalige Lösungen präsentieren:Da es sich um einen befristeten Vertrag handelt, ist es besonders wichtig, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, wie du schnell einsetzbare Lösungen für Geschäftsprobleme liefern kannst. Teile Beispiele aus der Vergangenheit, wo du in kurzer Zeit signifikante Ergebnisse erzielt hast.

Tools und Technologien angeben:Benutze deinen Lebenslauf, um alle relevanten BI-Tools und Technologien aufzulisten, die du beherrschst, wie Power BI, Tableau oder SQL. Diese Kenntnisse sind für uns bei TITANS freelancers, s.r.o. entscheidend, um die richtige Passform für das Team zu finden.

Motivation für das befristete Projekt zeigen:In deinem Anschreiben solltest du erklären, warum du an einer befristeten Stelle interessiert bist. Wir suchen nicht nur nach Fähigkeiten, sondern auch nach jemandem, der motiviert ist, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten und zur Verbesserung unserer BI-Strategien bei TITANS freelancers, s.r.o. beizutragen. Zeige uns deine Leidenschaft und dein Engagement!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei TITANS freelancers, s.r.o. vorbereitet

Schau dir die Tools genau an!

In der Business-Intelligence-Welt sind Tools wie Tableau, Power BI oder SQL super wichtig. Macht euch also vorher vertraut mit den spezifischen Tools, die TITANS freelancers, s.r.o. verwendet. Es könnte sein, dass ihr in den Interviews direkt damit arbeiten müsst!

Bereite praktische Beispiele vor

Denkt daran, dass wir in einem befristeten Job oft schnell Ergebnisse liefern müssen. Bereitet konkrete Beispiele vor, wo ihr eure Analysefähigkeiten, Dashboards oder Reports präsentiert habt. Zeigt, wie ihr mit Daten umgeht und Probleme löst.

Analytisches Denken unter Beweis stellen

Seid bereit, Fragen zu lösen, die ein analytisches Denken erfordern. Das können spezifische Fallstudien oder hypothetische Szenarien sein, die euch herausfordern, wie ihr Daten interpretieren und umsetzen würdet. Das zeigt euer Wissen und eure Denkweise!

Das Team und die Kultur im Blick

Da es sich um einen befristeten Vertrag handelt, wird oft besonders auf die Teamkompatibilität geachtet. Überlegt euch, wie ihr in ein neues Team passt und euer Learning- und Anpassungspotenzial betont. Zeigt, dass ihr uns Flexibilität und die Fähigkeit, euch schnell einzuarbeiten, mitbringt!