Teamleiter (m/w/d)

Teamleiter (m/w/d)

Mindelheim Vollzeit 2500 - 3000 € / Monat (geschätzt) Kein Home Office möglich
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TJX Companies

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein dynamisches Team und koordiniere spannende Verkaufsaktivitäten.
  • Arbeitgeber: Werde Teil von TJX Europe, einem Fortune 100-Unternehmen mit vielfältigen Möglichkeiten.
  • Mitarbeitervorteile: Sicherer Arbeitsplatz, flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage und Mitarbeiter-Rabatte.
  • Andere Informationen: Flache Hierarchien und ein starkes Miteinander im Team erwarten dich.
  • Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere in einem unterstützenden Umfeld mit echten Entwicklungschancen.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Einzelhandel und erste Führungserfahrung sind von Vorteil.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2500 - 3000 € pro Monat.

Bei TJX Europe bietet jeder Tag neue Möglichkeiten für Entwicklung, Entdeckungen und Erfolge. Du wirst Teil unseres dynamischen Teams sein, das auf Vielfalt setzt, Zusammenarbeit fördert und deine Entwicklung in den Vordergrund stellt. Egal, ob du in unseren Distribution Centres, in den Offices oder in unseren Stores – TK Maxx & Homesense – arbeitest, wirst du viele Möglichkeiten haben, etwas zu lernen, dich zu entwickeln und etwas zu bewirken.

Tätigkeitsbeschreibung: Für unseren Store in Mindelheim suchen wir ab sofort einen Teamleiter Verkauf (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit ab 30 Std. pro Woche.

Deine Vorteile:

  • Sicherer Arbeitsplatz in einem expandierenden Unternehmen
  • Flache Hierarchien und ein starkes Miteinander im Team
  • Flexible Arbeitszeitmodelle mit planbaren Arbeitszeiten in Schichten
  • 30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche
  • Urlaubsgeld sowie Personalrabatte
  • Betriebliche Altersvorsorge, Employee Assistance Program, Wellhub Fitnessangebote
  • Vielseitige Entwicklungsmöglichkeiten

Deine Aufgaben:

  • Schichtleiter in / Gruppenleiter in / Abteilungsleiter*in im Verkauf
  • Schichtplanung und Aufgabenkoordination
  • Motivation und Inspiration des Teams
  • Überwachung des Warenbestands
  • Kassiertätigkeiten
  • Einhaltung von Ordnungs- und Sauberkeitsstandards

Dein Profil:

  • Erfahrung im Einzelhandel, der Gastronomie oder vergleichbar
  • Erste Führungserfahrung
  • Motivierende Persönlichkeit
  • Freude am Umgang mit Menschen
  • Freundlichkeit und Verlässlichkeit

Diese Position ist bei TJX Deutschland Ltd. & Co. KG zu besetzen. Wir blicken nicht nur stolz auf unseren bisherigen Erfolg zurück, sondern sehen mit noch mehr Begeisterung unserer Zukunft entgegen. Wir geben unseren Mitarbeitenden Chancen und Raum für Entwicklung, schreiben Anerkennung groß und bieten ein wettbewerbsfähiges Gehalts- und Leistungspaket. Unsere Entschlossenheit, immer mutiger und größer zu denken, möchten wir mit dir teilen. Unsere Zukunft startet mit dir an Bord!

Wir berücksichtigen alle Bewerber*innen unabhängig von Alter, Behinderung, Geschlecht, Geschlechteridentität, Ehe und Lebenspartnerschaft, Schwangerschaft und Mutterschaft, Herkunft, Religionszugehörigkeit oder Weltanschauung und/oder sexueller Orientierung.

Adresse: Heimenegger Weg 8 Standort: EUR TK Maxx DE Store 031 - Mindelheim

Teamleiter (m/w/d) Arbeitgeber: TJX Companies

TK Maxx bietet als Arbeitgeber in Mindelheim ein dynamisches und vielfältiges Arbeitsumfeld, das die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter in den Vordergrund stellt. Mit flachen Hierarchien, flexiblen Arbeitszeitmodellen und umfangreichen Sozialleistungen wie Urlaubsgeld und betrieblicher Altersvorsorge fördert das Unternehmen eine positive Teamkultur und bietet zahlreiche Möglichkeiten zur Weiterbildung. Als Teil eines Fortune 100-Unternehmens profitierst du von einem sicheren Arbeitsplatz und der Chance, in einem expandierenden Umfeld zu wachsen.
TJX Companies

Kontaktperson:

TJX Companies HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Teamleiter (m/w/d)

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Position als Teamleiter bei TK Maxx interessierst, zögere nicht, direkt im Store vorbeizuschauen. Sprich mit dem Team und zeige dein Interesse – das hinterlässt einen bleibenden Eindruck!

Tipp Nummer 2

Networking ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen. Vielleicht gibt es jemanden in deinem Netzwerk, der bereits bei TJX arbeitet und dir wertvolle Einblicke geben kann.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Unternehmenskultur von TK Maxx und überlege dir, wie du deine Führungserfahrung und deine Motivation am besten präsentieren kannst.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und erleichtert uns die Bearbeitung deiner Bewerbung. Lass uns gemeinsam an deiner Karriere arbeiten!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleiter (m/w/d)

Führungserfahrung
Teamkoordination
Motivation von Mitarbeitern
Kundenorientierung
Kommunikationsfähigkeiten
Flexibilität
Organisationstalent
Verkaufskompetenz
Einhaltung von Standards
Freundlichkeit
Zuverlässigkeit
Erfahrung im Einzelhandel
Schichtplanung

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du wirklich bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.

Betone deine Erfahrungen: Hebe deine bisherigen Erfahrungen im Einzelhandel oder in der Gastronomie hervor. Erzähl uns von deinen Führungsqualitäten und wie du dein Team motivieren kannst – das ist für uns wichtig!

Achte auf die Details: Stell sicher, dass deine Bewerbung gut strukturiert und fehlerfrei ist. Ein klarer und professioneller Auftritt macht einen guten Eindruck und zeigt, dass du dir Mühe gibst.

Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So kannst du sicher sein, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei TJX Companies vorbereitest

Mach dich mit der Unternehmenskultur vertraut

Informiere dich über die Werte und die Kultur von TK Maxx. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Vielfalt und Zusammenarbeit verstehst und wie du diese Prinzipien in deinem Team umsetzen kannst.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du dein Team motiviert oder erfolgreich geleitet hast. Konkrete Beispiele helfen dir, deine Führungskompetenzen zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Position verstehst.

Stelle Fragen zur Teamdynamik

Zeige Interesse an der Teamstruktur und den Herausforderungen, die das Team aktuell hat. Indem du Fragen stellst, zeigst du, dass du proaktiv bist und bereit, dich in die bestehende Teamdynamik einzufügen.

Präsentiere deine Flexibilität

Da die Stelle flexible Arbeitszeiten erfordert, betone deine Bereitschaft, in verschiedenen Schichten zu arbeiten. Das zeigt, dass du anpassungsfähig bist und die Bedürfnisse des Unternehmens ernst nimmst.

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Standort: Mindelheim
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