Auf einen Blick
- Aufgaben: Lerne die Welt des strategischen Einkaufs kennen und unterstütze bei spannenden Projekten.
- Arbeitgeber: Weltweit führendes Unternehmen im vertikalen Transport mit offener Unternehmenskultur.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, E-Learning Plattform und ein respektvolles Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Sammle wertvolle Praxiserfahrung und baue dein berufliches Netzwerk aus.
- Gewünschte Qualifikationen: Laufendes Studium in Wirtschaftsingenieurwesen oder Wirtschaftswissenschaften und gute MS Office Kenntnisse.
- Andere Informationen: Wir schätzen Vielfalt und fördern eine offene Arbeitskultur.
TK Elevator ist ein weltweit führendes Unternehmen im Bereich des vertikalen Transports und der urbanen Mobilität. Wir bieten Technologie, die die Welt in Bewegung hält, von der Planung bis zur Installation und Wartung von Aufzügen, Fahrtreppen, Fahrsteigen, Fluggastbrücken, Treppenliften, Plattformliften und Privataufzügen aller Hersteller – überall und jederzeit. TK Elevator wurde nach der Abspaltung vom thyssenkrupp Konzern im Jahr 2020 eigenständig. Im Geschäftsjahr 2022/2023 erzielte das Unternehmen einen Umsatz von rund 9 Milliarden Euro. Mit rund 50.000 Mitarbeitenden, 25.000 Servicetechniker:innen und über 1.000 Standorten weltweit bewegt uns, was Menschen bewegt. TKE –move beyond. Auch als Arbeitgeber leben wir eine Unternehmenskultur, die von Transparenz, Offenheit und gegenseitiger Wertschätzung geprägt ist. Innovation, Sicherheit und Teamwork sind für uns die Formel zum Erfolg. Wir stehen für gelebte Zusammenarbeit, flache Hierarchien und viel Spaß bei der Arbeit. Die TK Fahrtreppen GmbH ent wick elt, pro du ziert und ver treibt mit einer Be leg schaft von rund 400 Mit ar bei tenden Fahrtreppen und Fahr stei ge für den pri va ten und öf fent li chen Be reich. Als Kom plett an bie ter im Pre mi um be reich lie fert das Un ter neh men welt weit an spruchs vol le Ver kehrs- und Kauf haus an la gen. Steig jetzt ein und gestalte mit Deinen Kolleg:innen den Weg für Innovationen, die unseren Alltag verändern werden. Während Deines Praktikums lernst Du die vielseitigen Tätigkeitsgebiete im Einkauf kennen und wirst in unsere globale Einkaufsorganisation integriert Du unterstützt den Einkauf in allen für die Produktion von Fahrtreppen relevanten Warengruppen Erfährst Du Freude an der Zusammenarbeit mit internen Business Partnern und externen Lieferanten und wirkst bei der Partnergewinnung sowie bei der Gestaltung der Lieferantenstruktur mit Dein Aufgabengebiet umfasst die aktive Mitarbeit bei der Erstellung von Einkaufsdokumenten und -verträgen sowie die Vorbereitung von Preis- und Vergabeverhandlungen mit Nachunternehmern und Lieferanten Die Durchführung von Benchmarking und Materialmarktanalyse werden von Dir übernommen Laufendes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen / Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbares Gute MS Office Kenntnisse (Schwerpunkt: Excel + PowerPoint) Teamfähigkeit, schnelle Auffassungsgabe und Eigeninitiative Fließende Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse Von der Theorie in die Praxis – Du sammelst wertvolle Praxiserfahrung und hast die Chance Dein berufliches Netzwerk auszubauen Flexible Arbeitszeiten – Bei uns kannst Du Studium und Arbeit bequem vereinbaren Offene Unternehmenskultur – Wir legen mehr Wert auf Deine Persönlichkeit als auf einen bestimmten Dresscode Persönliche Weiterentwicklung – Profitiere von unserer E-Learning Plattform Zusammenhalt und Vielfalt: Familiäre Strukturen und Kollegialität sind uns enorm wichtig – wir begegnen jedem mit Respekt, fördern eine offene Arbeitskultur und kommunizieren auf Augenhöhe über alle Positionen hinweg Nachhaltigkeit: Wir handeln verantwortungsvoll und umweltbewusst Attraktiver Standort: Vergünstigte Betriebskantine, gute Lage in Hamburg mit ausreichend Parkplätzen und ÖPNV-Anbindung ARE YOU THE ONE? Dann bewirb Dich jetzt. Wir freuen uns auf Dich! Wir wertschätzen Vielfalt Bei TK Elevator wollen wir uns die Vielfalt zu eigen machen und heißen jeden willkommen – unabhängig von ethnischer Zugehörigkeit, Nationalität, Geschlecht oder Geschlechtsausdruck, Alter, sozialer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, sexueller Orientierung, Behinderung, Familienstand oder anderen gesetzlich geschützten Eigenschaften oder Status. Du hast eine Behinderung und möchtest gerne bei uns arbeiten? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Als Unterzeichner der Charta der Vielfalt engagiert sich TK Elevator für ein vorurteilsfreies und vielfältiges Arbeitsumfeld mit Chancengleichheit. Obwohl wir noch nicht vollständig barrierefrei sind, arbeiten wir jeden Tag daran, uns für dich zu verbessern. Lass uns gemeinsam Barrieren überwinden und an individuellen Lösungen arbeiten, die zu dir passen.JBTC1_DE
Praktikant (m/w/d) Strategischer Einkauf Arbeitgeber: TK Fahrtreppen GmbH - Ein TK Elevator Unternehmen
Kontaktperson:
TK Fahrtreppen GmbH - Ein TK Elevator Unternehmen HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Praktikant (m/w/d) Strategischer Einkauf
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Ob auf Messen, in sozialen Medien oder bei Uni-Events – wir sollten uns vernetzen und Kontakte knüpfen, die uns helfen können, den Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen zu dir kommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und zeige dein Interesse an einem Praktikum im strategischen Einkauf. Wir können uns auch direkt über unsere Website bewerben!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich über TK Elevator und die Branche, bevor du zu einem Vorstellungsgespräch gehst. Zeige, dass du die Werte des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst, Innovationen voranzutreiben. Das macht einen guten Eindruck!
✨Zeige deine Persönlichkeit!
Bei TK Elevator legen wir Wert auf Authentizität. Sei du selbst und lass deine Leidenschaft für den Einkauf und die Zusammenarbeit mit anderen durchscheinen. Das kann oft den Unterschied machen, wenn es darum geht, in Erinnerung zu bleiben!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Praktikant (m/w/d) Strategischer Einkauf
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Lass deinen Charakter in deinem Anschreiben durchscheinen und erzähl uns, warum du genau zu TK Elevator passt.
Mach es konkret!: Vermeide allgemeine Floskeln und sei spezifisch. Erkläre, welche Erfahrungen du mitbringst und wie diese dir helfen werden, im strategischen Einkauf erfolgreich zu sein.
Achte auf die Details!: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss. Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen, bevor du sie abschickst. Das zeigt uns, dass du Wert auf Qualität legst.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir schnell reagieren können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei TK Fahrtreppen GmbH - Ein TK Elevator Unternehmen vorbereitest
✨Informiere dich über TK Elevator
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über TK Elevator verschaffen. Schau dir die Unternehmensgeschichte, die Produkte und die Unternehmenskultur an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem Studium oder vorherigen Praktika, die deine Teamfähigkeit, Eigeninitiative und schnelle Auffassungsgabe zeigen. Diese Geschichten machen dich greifbarer und helfen, deine Fähigkeiten zu untermauern.
✨Kenntnisse in MS Office betonen
Da gute MS Office Kenntnisse, insbesondere in Excel und PowerPoint, wichtig sind, solltest du im Interview darauf eingehen, wie du diese Tools in der Vergangenheit genutzt hast. Vielleicht hast du ein Projekt mit Excel analysiert oder eine Präsentation mit PowerPoint erstellt.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zur offenen Unternehmenskultur und den Werten von TK Elevator zu stellen. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der Art und Weise, wie das Unternehmen arbeitet und seine Mitarbeiter behandelt.