Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Projekte im Ramp-Up-Team und entwickle innovative Verfahren.
- Unternehmen: Wachsendes Marineunternehmen mit internationalem Hightech-Umfeld.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub, Firmenfitness und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Vielfältige und inklusive Unternehmenskultur, die Vielfalt wertschätzt.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der U-Boot-Flotte und trage zu Frieden und Sicherheit bei.
- Qualifikationen: Studium in Wirtschafts-/Naturwissenschaften oder Ingenieurwesen und 2-3 Jahre Erfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Als starker Partner, dem die NATO vertraut, bauen wir 70 Prozent ihrer U-Boot-Flotte und tragen so zu Frieden und Sicherheit bei. Weltweit. Als wachsendes Marineunternehmen bieten wir zukunftssichere Entwicklungsmöglichkeiten in einem internationalen, diversen Hightechumfeld.
Gesamtverantwortung für Planung, Koordination und Durchführung ausgewählter Teilprojekte im Ramp-Up-Team Commercial / Finance zum Aufbau einer hybriden Werft.
- Direkte Bearbeitung kritischer Arbeitspakete und eigenständige Weiterentwicklung der eingesetzten Verfahren und Methoden.
- Moderation von Workshops und größeren Gruppen sowie professionelle Präsentation vor Projekt‐ und Kundenvertreter:innen auf allen Entscheidungsebenen.
Abgeschlossenes Studium (Master/Diplom) in Wirtschafts-/Naturwissenschaften, (Wirtschafts-)Informatik, Organisation, People Management oder Ingenieurwesen.
Mindestens 2-3 Jahre Erfahrung in Beratung und/oder in Konstruktion, Fertigung und Ramp-Up neuer Strukturen/Standorte, vorzugsweise im Schiff- oder Anlagenbau; nachweisliche Praxis im Management bereichsübergreifender, interdisziplinärer Projektteams sowie in (Teil-)Projekten zum Aufbau neuer Organisationen, Strukturen oder Unternehmen.
Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit MS-Office und Datenbanksystemen sowie sichere Kommunikation in Deutsch und Englisch.
Attraktive außertarifliche Vergütung, flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeit-/ und Lebensarbeitszeitkonto sowie Homeoffice-Regelung, 30 Tage Jahresurlaub sowie Sonderurlaub, hervorragende betriebliche Altersversorgung, Zuschuss zum Jobticket bzw. Deutschlandticket, Firmenfitness mit bundesweiten Verbundpartnern, Bikeleasing, umfassende Zusatzleistungen / attraktive externe Angebote, individuelle Lern- & Entwicklungsmöglichkeiten in Präsenz und digital.
Wir freuen uns über Online-Bewerbungen unter Angabe der Gehaltsvorstellung und der aktuellen Kündigungsfrist. Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/ Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
Sachbearbeiter/-in Aus- und Weiterbildung (m/w/d) Arbeitgeber: TKMS GmbH
Als ein führendes Marineunternehmen, das der NATO als vertrauenswürdiger Partner dient, bieten wir nicht nur eine zukunftssichere Karriere in einem internationalen und innovativen Umfeld, sondern auch eine Vielzahl von Vorteilen wie flexible Arbeitszeiten, umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und eine hervorragende betriebliche Altersversorgung. Unsere Unternehmenskultur fördert Vielfalt und Inklusion, was uns zu einem attraktiven Arbeitgeber für alle macht, die eine sinnstiftende und erfüllende Tätigkeit suchen.
