Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe U-Boote bei Seerprobungen und leite ein Team von Ausbildern.
- Unternehmen: Innovatives Marineunternehmen mit über 185 Jahren Erfahrung.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub.
- Weitere Informationen: Entwickle dich in einem dynamischen, internationalen Umfeld mit tollen Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Marine und arbeite an spannenden Projekten.
- Qualifikationen: Kapitänausbildung oder vergleichbare Qualifikation sowie Teamfähigkeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
TKMS steht für herausragende Ingenieurskunst und Innovationskraft im Überwasser- und Unterwasserschiffbau.
Seit mehr als 185 Jahren.
Als starker Partner, dem die NATO vertraut, bauen wir 70 Prozent ihrer U-Boot-Flotte und tragen so zu Frieden und Sicherheit bei.
Weltweit.
Bereit mit den Besten zu arbeiten?
Werde Teil unseres Teams aus mehr als 8.500 Kolleginnen und Kollegen.
Als wachsendes Marineunternehmen bieten wir zukunftssichere Entwicklungsmöglichkeiten in einem internationalen, diversen Hightechumfeld.
Wir entwickeln Stärke.
- Einsatz als Kapitän: in auf U-Booten bei Seerprobungen und Seetrainings; bei Bedarf ebenfalls als
Nautiker: in auf U.
- Booten sowie als Kapitän: in/Nautiker: in auf einem Sicherheitsschiff einsatzbereit
- Führung einer Besatzung und/oder eines Ausbilderteams im Rahmen von Projektarbeiten, inklusive Sicherstellung der Führung des U-Bootes nach allen gültigen Vorschriften (ISM, ISPS, KWKG, Marinekommando, STCW, MLC usw.)
- Unterstützung des Erprobungsleiters bei der SAT-Planung sowie Beratung des Projekts in seemännischen und nautischen Belangen, Erstellung von Konzepten und Dokumentationen für Seerprobungen und Trainings
- Ansprechpartner: in für Kund: innen, Einbringung der U-Boot-Fachexpertise in weitere Unternehmensbereiche
- Koordination und Abstimmung aller operationellen Abläufe, um einen reibungslosen und sicheren Ablauf der Seerprobungen und Trainings sicherzustellen
- Befähigung Kapitän U-Boot der Marine oder vergleichbare Qualifikation; optionales Kapitänspatent sowie STCW-relevante Zeugnisse
- Nachweisbare gültige Seedienst-, U-Boot und U-Boot-Rettungsausbildung nach den Standards der Deutschen Marine
- Souveränes Auftreten, verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Ausgeprägte Verantwortungsbereitschaft, Flexibilität, Teamfähigkeit sowie selbstständige, analytische Arbeitsweise mit hoher Einsatzbereitschaft
- Bereitschaft zu Dienstreisen und Erfahrung im Führen eines Unterseebootes
Für uns ist es selbstverständlich, Dir optimale Rahmenbedingungen zu bieten. Dazu gehören unter anderem:
- Welcomeday und Onboardingprogramm
- Attraktive außertarifliche Vergütung
- Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeit-/ und Lebensarbeitszeitkonto
- 30 Tage Jahresurlaub
- Hervorragende betriebliche Altersversorgung
- Spannende Aufgaben an innovativen Produkten in einem wachsenden Marineunternehmen
- Zuschuss zum Jobticket bzw. Deutschlandticket
- Firmenfitness mit bundesweiten Verbundpartnern
- Bikeleasing
- Umfassende Zusatzleistungen / attraktive externe Angebote
- Individuelle Lern- & Entwicklungsmöglichkeiten in Präsenz und digital
- Umfassendes Gesundheitsmanagement inkl. Präventionsangebote
- Enge Zusammenarbeit mit Führungskräften und der Mitarbeitendenvertretung
Kollegiale Zusammenarbeit und Respekt im Umgang miteinander das findest Du bei uns seit über 185 Jahren!
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Kapitän Uboot und Teamleiter Ausbildung (m/w/d) Arbeitgeber: TKMS Group
TKMS ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur eine attraktive außertarifliche Vergütung und flexible Arbeitszeitgestaltung bietet, sondern auch individuelle Lern- und Entwicklungsmöglichkeiten in einem internationalen Hightechumfeld. Mit über 185 Jahren Erfahrung fördern wir eine respektvolle und kollegiale Zusammenarbeit, die es unseren Mitarbeitenden ermöglicht, in spannenden Projekten zu wachsen und einen bedeutenden Beitrag zur Sicherheit und Innovation im Marinebereich zu leisten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Kapitän Uboot und Teamleiter Ausbildung (m/w/d) erhalten könntest
✨Tauch ein in die Luft- und Raumfahrt-Community!
Mach dich in spezialisierten Foren und Netzwerken breit, die sich mit Luft- und Raumfahrttechnik beschäftigen. Es gibt oft lokale Meetups oder Veranstaltungen wie Messen, bei denen du nicht nur Infos sammeln, sondern auch wichtige Kontakte knüpfen kannst. Wenn du jemanden von TKMS Group triffst, hast du schon einen Fuß in der Tür!
✨Komm ins Gespräch über deine Leidenschaft!
Nutze Gelegenheiten, um bei Workshops oder Infoveranstaltungen über deine Begeisterung für Luft- und Raumfahrttechnik zu sprechen. Frag nach Einblicken und Tipps während dieser Gespräche, das zeigt dein Engagement und Interesse. Außerdem werden die Erinnerung und der persönliche Kontakt helfen, dich von der Masse abzuheben!
✨Such nach Ausbildungsplätzen direkt bei TKMS Group!
Besuche die Karriereseite von TKMS Group und schau dir gezielt die Ausbildungsangebote an. Oft kannst du dort auch direkt Bewerbungen einreichen. Wenn du herausfindest, wann die nächsten Ausbildungsplätze ausgeschrieben werden, bist du klar im Vorteil!
✨Nutze deinen Freundeskreis für Insider-Infos!
Frag in deinem Bekanntenkreis, ob jemand Kontakte in der Luft- und Raumfahrt hat. Vielleicht kennt jemand jemanden bei TKMS Group oder hat Tipps für Bewerbungsgespräche. Persönliche Empfehlungen können oft die entscheidende Rolle spielen, also sei aktiv und sprich darüber, dass du nach einer Ausbildung suchst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Kapitän Uboot und Teamleiter Ausbildung (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig dein technisches Verständnis!:Im Bereich der Luft- und Raumfahrttechnik sind technische Fähigkeiten unerlässlich. Geh sicher, dass du diese Fähigkeiten in deinem Lebenslauf hervorhebst, insbesondere durch Praktika oder Projekte, die du in der Schule oder in deiner Freizeit gemacht hast. Zeig uns, dass du mit Mathematik und Physik umgehen kannst und vielleicht sogar die Grundlagen von CAD oder Programmierung kennst!
Lass deine Leidenschaft durchscheinen!:In deinem Bewerbungsschreiben solltest du unbedingt deine Begeisterung für die Luft- und Raumfahrttechnik betonen. Erzähl uns, warum du dich für diesen Beruf entschieden hast und was dich besonders an der Technik fasziniert. Wir wollen verstehen, was dich antreibt und wie motiviert du bist, in diesem aufregenden Feld zu lernen und zu wachsen.
Technische Nachweise und Zeugnisse!:Schau dir deine Zeugnisse genau an: Hast du gute Noten in Mathe und Physik? Deine Noten sind wichtig! Ebenso solltest du etwaige technische Zertifikate oder Kurse erwähnen, die du abgeschlossen hast, die für die Luft- und Raumfahrttechnik relevant sind. Das zeigt uns, dass du Grundlagen hast, auf denen du weiter aufbauen kannst.
Sei kreativ in deiner Bewerbung!:Denke darüber nach, wie du dich von anderen Bewerbern abheben kannst. Vielleicht hast du ein spannendes Projekt oder ein Hobby, das deine Kreativität und Problem-solving-Fähigkeiten zeigt. Wenn du ein Projekt zum Thema Luftfahrt gemacht hast, bring das unbedingt in deinen Lebenslauf oder dein Bewerbungsschreiben ein. Zeig uns, dass du dein Wissen auch außerhalb des Klassenzimmers anwendest!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei TKMS Group vorbereitet
✨Technisches Know-how unter Beweis stellen
In einem Interview für eine Ausbildung in der Luft- und Raumfahrttechnik solltest du bereit sein, deine technischen Fähigkeiten zu zeigen. Bereite dich auf mögliche Fragen zu den Grundlagen der Aerodynamik oder zu bestimmten Materialien vor, die in der Branche häufig verwendet werden.
✨Praktische Beispiele bereit halten
Nutze die Gelegenheit, um über Projekte oder praktische Erfahrungen zu sprechen, die du vielleicht in der Schule oder bei Praktika gesammelt hast. Wenn du ein Modell oder einen Prototypen gebaut hast, bringe Fotos oder Skizzen mit, um deine Leidenschaft und dein Engagement für die Luft- und Raumfahrttechnik zu demonstrieren.
✨Motivation & Lernbereitschaft zeigen
Da es sich um eine Ausbildungsstelle handelt, suchen die Bewerber vor allem nach deiner Motivation und Lernbereitschaft. Überlege dir, was dich an der Luft- und Raumfahrttechnik fasziniert und welche Ziele du während deiner Ausbildung erreichen möchtest.
✨Kenntnis der neuesten Technologien
Mach dich mit aktuellen Technologien und Trends in der Luft- und Raumfahrttechnik vertraut, besonders wenn es um die neuesten Entwicklungen geht. Fragen dazu könnten im Interview aufkommen, und es zeigt, dass du dich aktiv mit dem Fachgebiet auseinandersetzt und bereit bist, dein Wissen zu erweitern.
