Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe U-Boote in Seerprobungen und leite ein Team bei spannenden Projekten.
- Unternehmen: Innovatives Marineunternehmen mit über 185 Jahren Erfahrung und internationalem Einfluss.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und umfassende Gesundheitsangebote.
- Weitere Informationen: Wachsendes Unternehmen mit hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Marine und arbeite an innovativen Technologien für Sicherheit und Frieden.
- Qualifikationen: Erforderliche Kapitänsqualifikation und Erfahrung im Führen von U-Booten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Aufgaben
- Du übernimmst den Einsatz als Kapitän (m/w/d) auf UBooten in Seerprobungen und Seetrainings.
- Du bist bei Bedarf als Nautiker (m/w/d) auf UBooten sowie als Kapitän/Nautiker (m/w/d) auf einem Sicherheitsschiff einsatzbereit.
- Du führst eine Besatzung und/oder ein Ausbilderteam im Rahmen von Projektarbeiten.
- Du stellst die Führung des UBootes nach allen gültigen Vorschriften sicher (ISM, ISPS, KWKG, Marinekommando, STCW, MLC usw.).
- Du unterstützt den Erprobungsleiter (m/w/d) bei der SAT-Planung.
- Du berätst das Projekt in seimannischen und nautischen Belangen und erstellst Konzepte sowie Dokumentationen für Seerprobungen und Trainings.
- Du bist Ansprechpartner (m/w/d) für den Kunden und bringst Deine UBoot-Fachexpertise in andere Unternehmensbereiche ein.
- Du bist bereit zu Dienstreisen und hast Erfahrung im Führen eines Unterseebootes.
Profil
- Du besitzt die Befähigung Kapitän UBoot (m/w/d) der Marine oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Du hast optional ein Kapitänspatent sowie STCW-relevante Zeugnisse.
- Du kannst einen gültigen Nachweis über Seedienst, UBoot und UBoot-Rettungsausbildung nach den Standards der Deutschen Marine erbringen.
- Du trittst souverän auf und verfügst über verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
- Du zeigst Verantwortungsbereitschaft, Flexibilität und Teamfähigkeit.
- Du arbeitest selbstständig, analytisch und mit hoher Einsatzbereitschaft.
- Du bist bereit zu Dienstreisen und hast Erfahrung im Führen eines Unterseebootes.
Das bieten wir
- Welcomeday und Onboardingprogramm
- Attraktive außer-tarifliche Vergütung
- Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeit-/ und Lebensarbeitszeitkonto
- 30 Tage Jahresurlaub
- Hervorragende betriebliche Altersversorgung
- Spannende Aufgaben an innovativen Produkten in einem wachsenden Marineunternehmen
- Zuschuss zum Jobticket bzw. Deutschlandticket
- Firmenfitness mit bundesweiten Verbundpartnern
- Bikeleasing
- Umfassende Zusatzleistungen / attraktive externe Angebote
- Individuelle Lern- & Entwicklungsmöglichkeiten in Präsenz und digital
- Umfassendes Gesundheitsmanagement inkl. Präventionsangebote
- Enges Zusammenarbeit mit Führungskräften und der Mitarbeitendenvertretung
Unternehmen
TKMS steht für herausragende Ingenieurskunst und Innovationskraft im Überwasser- und Unterwasserschiffbau. Seit mehr als 185 Jahren. Als starker Partner, dem die NATO vertraut, bauen wir 70 Prozent ihrer U-Boot-Flotte und tragen so zu Frieden und Sicherheit bei. Weltweit. Bereit mit den Besten zu arbeiten? Werde Teil unseres Teams aus mehr als 8.500 Kolleginnen und Kollegen. Als wachsendes Marineunternehmen bieten wir zukunftssichere Entwicklungsmöglichkeiten in einem internationalen, diversen Hightechumfeld. Wir entwickeln Stärke.
Kontakt
TKMS GmbH
Acquisition & Experience
Larissa Wolf
Kapitän Uboot und Teamleiter Ausbildung (m/w/d) Arbeitgeber: TKMS
Die TKMS GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur eine attraktive Vergütung und flexible Arbeitszeiten bietet, sondern auch individuelle Lern- und Entwicklungsmöglichkeiten in einem innovativen Marineunternehmen. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und einer positiven Unternehmenskultur fördert TKMS die persönliche und berufliche Weiterentwicklung seiner Angestellten und bietet spannende Aufgaben in einem internationalen Umfeld, das auf Ingenieurskunst und Innovation setzt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Kapitän Uboot und Teamleiter Ausbildung (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Meetups und sprich mit anderen Kapitänen und Nautikern. Je mehr Kontakte du knüpfst, desto wahrscheinlicher ist es, dass du von offenen Stellen erfährst!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen Möglichkeiten, auch wenn gerade keine Stellen ausgeschrieben sind.
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der Position. Übe Antworten auf häufige Fragen und bereite eigene Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. So zeigst du, dass du wirklich interessiert bist und gut vorbereitet bist.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt, dass du motiviert bist und erleichtert uns die Bearbeitung deiner Bewerbung. Lass uns gemeinsam an deiner Karriere arbeiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Kapitän Uboot und Teamleiter Ausbildung (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du der perfekte Kapitän für unser Team bist. Lass deine Leidenschaft für die Seefahrt durchscheinen!
Betone deine Qualifikationen:Stell sicher, dass du alle relevanten Qualifikationen und Erfahrungen klar und deutlich auflistest. Wir suchen nach jemandem mit einer starken nautischen Ausbildung und Erfahrung im Führen von U-Booten – also lass uns wissen, was du drauf hast!
Sei strukturiert:Eine klare Struktur in deinem Lebenslauf und Anschreiben hilft uns, schnell einen Überblick über deine Fähigkeiten zu bekommen. Nutze Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben und den Lesefluss zu erleichtern.
Bewirb dich direkt bei uns!:Wir freuen uns darauf, deine Bewerbung über unsere Website zu erhalten. So kannst du sicherstellen, dass alles an die richtige Stelle gelangt und wir dich schnellstmöglich kontaktieren können. Also, leg los und bewirb dich!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei TKMS vorbereitet
✨Mach dich mit den Vorschriften vertraut
Da du als Kapitän auf U-Booten arbeiten wirst, ist es wichtig, dass du die relevanten Vorschriften wie ISM, ISPS und STCW gut kennst. Bereite dich darauf vor, Fragen zu diesen Themen zu beantworten und zeige, dass du die Verantwortung für die Einhaltung dieser Standards übernehmen kannst.
✨Zeige deine Führungskompetenzen
In der Rolle als Teamleiter ist es entscheidend, dass du deine Fähigkeit zur Führung und Motivation eines Teams unter Beweis stellst. Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung vor, in denen du erfolgreich ein Team geleitet hast, und erläutere, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Erwarte technische Fragen zu U-Booten und nautischen Belangen. Stelle sicher, dass du dein Fachwissen über U-Boot-Technologien und -Operationen auffrischst. Zeige, dass du nicht nur die Theorie beherrschst, sondern auch praktische Erfahrungen hast.
✨Englischkenntnisse betonen
Da verhandlungssichere Englischkenntnisse gefordert sind, solltest du dich darauf vorbereiten, in Englisch zu kommunizieren. Übe, technische Begriffe und Konzepte auf Englisch zu erklären, um deine Sprachfähigkeiten zu demonstrieren und zu zeigen, dass du international arbeiten kannst.
