Auf einen Blick
- Aufgaben: Du koordinierst redaktionelle Abläufe und erstellst Content für Social Media.
- Unternehmen: Eine kreative Agentur in Berlin-Kreuzberg mit über 150 talentierten Mitarbeitern.
- Vorteile: Hybrides Arbeitszeitmodell, 30 Urlaubstage und regelmäßige Teamevents.
- Weitere Informationen: Wir schätzen praktische Erfahrungen mehr als formale Abschlüsse.
- Warum dieser Job: Wachse in einem unterstützenden Team und gestalte die digitale Kommunikation von morgen.
- Qualifikationen: Erfahrung im redaktionellen Bereich und Begeisterung für digitale Trends sind wichtig.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Social Media ist genau dein Ding und du hast Lust, Neues auszuprobieren und über dich hinauszuwachsen? Du behältst immer den Überblick, bist organisiert und lässt dich auch von komplexen Aufgaben nicht aus der Ruhe bringen? Du weißt, wie gute Kommunikation funktioniert - online genauso wie im Team? Marken, Menschen und digitale Trends begeistern dich?
Dann bist du bei uns richtig! Wir suchen dich als Social Media Manager (w/m/d) - befristet auf 12 Monate.
Bewirb Dich! Auch wenn das Profil auf den ersten Blick nicht zu 100% passt. Wir schätzen deine praktischen Erfahrungen und Fähigkeiten mehr als formale Abschlüsse.
Was erwartet dich
- Koordination und Organisation der redaktionellen Abläufe mit Konzept, Produktion, Design und Strategie
- Copywriting für unterschiedliche Social-Media-Kanäle
- Content Management und Monitoring
- Planung und Anbahnung von Content-Kooperationen und -Produktionen
- Unterstützung unserer Kund:innen bei Redaktion, Community-Management, Support, Dialog, Krisenkommunikation und Reporting
- Präsentationen vor Kund:innen und Sicherstellung von Qualität in der Zusammenarbeit
- Mehrjährige Berufserfahrung im redaktionellen Bereich, vorzugsweise Social Media
- Erfahrung im Umgang mit allen gängigen Social Media-Networks
- Begeisterung für Trends und ein gutes Verständnis für digitale Zielgruppen
- Erfahrung im Umgang mit Content-Management-Systemen
- Souveränität in der Kommunikation und Präsentation - intern wie extern
- Sicherer Umgang mit MS Office und insbesondere PowerPoint
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie hervorragende Ausdrucksweise in Wort und Schrift
Wer wir sind
Seit 2008 Kreativagentur und Unternehmensberatung mit über 150 sehr guten Leuten an unserem Standort in Berlin-Kreuzberg.
- Autonomie, Vertrauen und Gestaltungsspielraum sind unsere Vision der modernen Arbeitswelt von morgen.
- Wir unterstützen uns gegenseitig und glauben an die kulturstiftende Wirkung von regelmäßigen Teamevents zur beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung.
- Diversity, Gleichberechtigung sowie eine gesunde Work-Life Balance gehören zu unseren wichtigsten Werten.
- Unser transparenter Feedbackprozess trägt bei uns zu einer offenen und wertschätzenden Kommunikationskultur bei.
- Wir wollen zu deinem Leben passen. Zur Unterstützung in jeder Lebensphase bieten wir den vollen Work-Life-Care-Service des Fürstenberg Instituts an.
Was wir bieten
- Hybrides Arbeitszeitmodell mit flexiblen Arbeitszeiten
- Regelmäßige Teamevents
- Bis zu vier Wochen im Jahr im EU-Ausland arbeiten
- 30 Urlaubstage für alle Mitarbeiter:innen
- Raum zur Entfaltung und zum eigenverantwortlichen Arbeiten in deiner neuen Rolle
- Jährliches Weiterbildungsbudget mit individuellem Gestaltungsspielraum
Wir freuen uns über deine digitale Bewerbung unter Angabe deines frühestmöglichen Eintrittstermins und deiner Gehaltsvorstellung an
Senior Social Media Manager*in (wie/du/bist)
Junior Digital Marketing Manager (m/w/d) bei Grimms Hotels
Social Media Manager & Creator Koordinator (m/w/d) - Organisiere 100+ Ads pro Monat
Junior Social Media Manager Esports & Gaming (mensch)
Social Media Community Manager (m/w/d) bei einem E-Commerce Giganten
Social-Media- & Content Manager Teilzeit (15–20 Stunden) (m/w/d)
#J-18808-LjbffrSocial Media Manager Arbeitgeber: TLGG Agency
Als Kreativagentur und Unternehmensberatung in Berlin-Kreuzberg bieten wir dir als Social Media Manager (w/m/d) ein inspirierendes Arbeitsumfeld, das von Autonomie, Vertrauen und einem starken Teamgeist geprägt ist. Mit flexiblen Arbeitszeiten, einem hybriden Arbeitszeitmodell und einem jährlichen Weiterbildungsbudget unterstützen wir deine persönliche und berufliche Entwicklung, während regelmäßige Teamevents und eine offene Kommunikationskultur für ein harmonisches Miteinander sorgen. Bei uns findest du nicht nur einen Job, sondern auch die Möglichkeit, deine Leidenschaft für digitale Trends und Kommunikation in einem kreativen Umfeld auszuleben.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Social Media Manager erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die bereits im Social Media Bereich arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Bleibe über aktuelle Trends informiert! Verfolge relevante Blogs, Podcasts und Social Media Kanäle, um zu zeigen, dass du ein Gespür für digitale Entwicklungen hast. Das wird dir helfen, in Gesprächen zu glänzen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen vor! Überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Community-Management und in der Krisenkommunikation konkret darstellen kannst. So zeigst du, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Kreativität! Bereite einige Ideen für Social Media Kampagnen vor, die du für StudySmarter umsetzen würdest. Dies zeigt nicht nur dein Engagement, sondern auch deine Fähigkeit, strategisch zu denken.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Social Media Manager mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen:Lies die Stellenanzeige sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Aufgaben. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den genannten Punkten passen.
Individualisiere dein Anschreiben:Gestalte dein Anschreiben so, dass es deine Begeisterung für Social Media und deine relevanten Erfahrungen hervorhebt. Gehe auf die Punkte ein, die in der Stellenbeschreibung genannt werden, und zeige, warum du die ideale Wahl bist.
Präsentiere deine Erfahrungen:Füge deinem Lebenslauf konkrete Beispiele deiner bisherigen Arbeit im Bereich Social Media hinzu. Zeige, wie du erfolgreich mit Content-Management-Systemen gearbeitet hast und welche Ergebnisse du erzielt hast.
Achte auf die Sprache:Da sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse gefordert sind, stelle sicher, dass deine Bewerbung in fehlerfreier Sprache verfasst ist. Achte darauf, dass deine Ausdrucksweise klar und professionell ist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei TLGG Agency vorbereitet
✨Bereite dich auf die Fragen vor
Überlege dir im Voraus, welche Fragen zu deiner Erfahrung im Social Media Bereich gestellt werden könnten. Sei bereit, konkrete Beispiele für deine bisherigen Erfolge und Herausforderungen zu nennen.
✨Zeige deine Kreativität
Da die Rolle des Social Media Managers Kreativität erfordert, bringe Ideen mit, wie du die Marke in sozialen Medien präsentieren würdest. Überlege dir innovative Ansätze und Trends, die du umsetzen könntest.
✨Kenntnis der Plattformen
Stelle sicher, dass du über die neuesten Entwicklungen und Trends in den gängigen Social Media Netzwerken informiert bist. Zeige dein Wissen über die spezifischen Zielgruppen und deren Verhalten auf diesen Plattformen.
✨Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten
Da Kommunikation ein zentraler Bestandteil der Rolle ist, übe, wie du deine Gedanken klar und überzeugend ausdrücken kannst. Bereite eine kurze Präsentation vor, um deine Fähigkeiten in der Präsentation zu demonstrieren.
