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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und entwickle erfolgreich unsere Niederlassung im Innenausbau.
- Arbeitgeber: Dynamisches Unternehmen mit starkem Fokus auf Teamarbeit und Wachstum.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Entwicklungsmöglichkeiten und ein motiviertes Team.
- Andere Informationen: Spannende Herausforderungen und die Möglichkeit, Prozesse aktiv zu optimieren.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Innenausbaus und führe ein engagiertes Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Mehrjährige Führungserfahrung und ein starkes Netzwerk in der Branche.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Du behältst auch in dynamischen Märkten den Überblick, denkst unternehmerisch und hast Freude daran, Standorte erfolgreich weiterzuentwickeln? Du vernetzt Dich gerne, erkennst Chancen im Markt und führst Teams mit Klarheit und Zielorientierung?
Deine Aufgaben
- Du berichtest direkt an den Geschäftsleiter Berlin/Chemnitz/Erfurt/Nürnberg und arbeitest eng mit ihm zusammen.
- Geschäfts- und Marktentwicklung: Du baust ein starkes Netzwerk in der Innenausbau-Branche aktiv aus und pflegst bestehende Kontakte (Bauherren, Projektentwickler, Bestandshalter, Architekten, TGA-Planer, Lieferanten).
- Du identifizierst neue Geschäftsmöglichkeiten und gewinnst Projekte – insbesondere im Bereich Revitalisierung und Mieterausbau.
- Du entwickelst Strategien für das Wachstum der Niederlassung und setzt diese konsequent um.
- Leitung der Niederlassung: Du übernimmst die operative und wirtschaftliche Gesamtverantwortung für den Standort.
- Du führst, entwickelst und motivierst Dein Team aus Projektleitern, Bauleitern, Kalkulation und kaufmännischen Mitarbeitenden.
- Du stellst effiziente Abläufe sicher – von der Angebotsphase bis zur erfolgreichen Projektabwicklung.
- Kunden- und Projektmanagement: Du betreust Bestandskunden und baust langfristige, vertrauensvolle Partnerschaften auf.
- Du verantwortest die Angebotserstellung, Kalkulation und Vertragsverhandlungen.
- Du stellst sicher, dass Projekte termin-, qualitäts- und budgetgerecht umgesetzt werden.
- Wirtschaftliche Steuerung & Reporting: Du verantwortest die Erreichung der Umsatz- und Ergebnisziele der Niederlassung.
- Du steuerst Controlling und Reporting gegenüber der Geschäftsleitung.
- Du behältst Kosten im Blick und optimierst Prozesse kontinuierlich.
Dein Profil
- Du bringst mehrjährige Führungserfahrung im gesamten Innenausbau, sowie Erfahrung im Bereich von GU/GÜ Projekten mit.
- Du verfügst über ein sehr gutes Netzwerk in der Innenausbau-Branche – idealerweise im Raum Berlin.
- Du hast fundierte kaufmännische und technische Kenntnisse im Bauwesen (z. B. VOB, Vertragsrecht, Kalkulation, Projektsteuerung).
- Du denkst unternehmerisch, erkennst Marktpotenziale und gehst Themen proaktiv an.
- Du überzeugst durch Vertriebsstärke, Verhandlungsgeschick und ein sicheres Auftreten.
- Du führst klar, motivierend und auf Augenhöhe und entwickelst Dein Team gezielt weiter.
- Du arbeitest strukturiert, lösungsorientiert und behältst auch bei komplexen Projekten den Überblick.
Filialleiter / Filialleiterin (m/w/d) in Vollzeit Arbeitgeber: TM Ausbau
Kontaktperson:
TM Ausbau HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Filialleiter / Filialleiterin (m/w/d) in Vollzeit
✨Netzwerk aufbauen
Nutze jede Gelegenheit, um dein Netzwerk in der Innenausbau-Branche zu erweitern. Besuche Messen, Events oder lokale Treffen, um Kontakte zu knüpfen und dich mit anderen Fachleuten auszutauschen.
✨Vorbereitung auf das Gespräch
Mach dich mit dem Unternehmen und dessen Projekten vertraut. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Erfolge im Bereich Revitalisierung und Mieterausbau am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die richtige Wahl bist.
✨Verhandlungsgeschick zeigen
Bereite dich darauf vor, deine Verhandlungsfähigkeiten unter Beweis zu stellen. Sei bereit, über Gehalt und Vertragsbedingungen zu sprechen, und zeige, dass du weißt, was du wert bist.
✨Bewerbung über unsere Website
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Filialleiter / Filialleiterin (m/w/d) in Vollzeit
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu uns passen und die Leidenschaft für die Branche mitbringen.
Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, um deine Fähigkeiten und Erfolge zu untermauern. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und welche Ergebnisse du erzielt hast – das macht einen großen Unterschied!
Achte auf die Details!: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss! Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein gut strukturiertes und fehlerfreies Dokument zeigt, dass du Wert auf Qualität legst – genau wie wir bei StudySmarter.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei TM Ausbau vorbereitest
✨Mach dich mit dem Unternehmen vertraut
Informiere dich über die Firma und ihre Projekte im Innenausbau. Zeige, dass du die Unternehmenswerte verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese in deiner Rolle als Filialleiter zu fördern.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Karriere, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder ein Projekt umgesetzt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Führungskompetenzen und unternehmerisches Denken zu demonstrieren.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Zeige Interesse an der Teamdynamik und den Werten des Unternehmens. Frage nach, wie das Unternehmen seine Mitarbeiter unterstützt und welche Möglichkeiten zur Weiterentwicklung es gibt. Das zeigt, dass du langfristig denkst.
✨Präsentiere dein Netzwerk
Da du ein starkes Netzwerk in der Innenausbau-Branche hast, bringe konkrete Kontakte und potenzielle Geschäftsmöglichkeiten ins Gespräch. Das zeigt, dass du proaktiv bist und bereits an der Geschäftsentwicklung arbeitest.