Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Android-Apps und arbeite in agilen Scrum-Teams.
- Unternehmen: Futuristisches Unternehmen mit einem einzigartigen Employeneurship-Modell.
- Vorteile: Festanstellung, Gewinnbeteiligung, individuelles Coaching und Zugang zu einem Expertennetzwerk.
- Weitere Informationen: Kreativer Raum für neue Ideen und Unterstützung bei der Gründung von Start-ups.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der mobilen Technologie und entwickle deine unternehmerischen Fähigkeiten.
- Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der nativen Android-Entwicklung und Kenntnisse in Jetpack Compose.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Sie werden zu Scrum-Teams beitragen, indem Sie hochwertige mobile Funktionen liefern, mit funktionsübergreifenden Teams, Designern und Produktbesitzern zusammenarbeiten, um innovative und benutzerfreundliche Anwendungen zu erstellen, während Sie aktiv an Code-Reviews und technischen Diskussionen teilnehmen, um bewährte Praktiken und Entwicklungsstandards sicherzustellen.
Was wir von Ihnen erwarten:
- Mehr als 5 Jahre Erfahrung in der Entwicklung und Bereitstellung nativer Android-Anwendungen in Agile/Scrum-Umgebungen
- Starke Expertise in Jetpack Compose, mit einem klaren Verständnis sowohl für deklarative UI-Konzepte als auch für traditionelle XML-basierte Android-Views
- Gute Beherrschung moderner Android-Entwicklungskomponenten wie Coroutines, Flow, LiveData, ViewModel und Navigation Component
- Starkes Wissen über Android-Architektur-Muster, einschließlich MVVM und anderer skalierbarer mobiler Entwicklungsansätze
- Solides Verständnis der Prinzipien des Designs mobiler Anwendungen, sauberer Architektur und bewährter Entwicklungspraktiken
- Vertrautheit mit CI/CD-Pipelines, automatisierten Tests und der Implementierung von Unit/UI-Tests
- Erfahrung mit Dependency Injection-Frameworks ist von Vorteil
- Gute Kenntnisse der REST-API-Integration und mobiler Datenpersistenzlösungen
Was Sie von uns erwarten können:
Warum sich für Employeneurship entscheiden? Unser Employeneurship-Modell ist einzigartig, eine wahre Innovation im High-Tech-Beratungssektor. Es repräsentiert die professionelle Beziehung des 21. Jahrhunderts für hochqualifizierte technische Fachkräfte. Dieses Modell basiert auf 5 Hauptsäulen:
- Sie profitieren von einem unbefristeten Vertrag, der Stabilität und Sicherheit gewährleistet.
- Sie lernen, Ihren Marktwert einzuschätzen und erhalten einen Anteil an den Gewinnen, die durch Ihre Arbeit generiert werden, durch ein individuelles Gewinnbeteiligungssystem.
- Wir unterstützen Sie mit persönlichem Coaching und einem maßgeschneiderten Ausbildungsplan, der es Ihnen ermöglicht, Ihre unternehmerischen Fähigkeiten zu entwickeln.
- Unsere Struktur technischer Kompetenzzellen bietet Ihnen ein robustes, relevantes und qualitativ hochwertiges Expertennetzwerk.
- Das Entrepreneurial Lab wird Ihr kreativer Raum sein, um neue Ideen zu erkunden und möglicherweise zur Gründung von Start-ups beizutragen.
Android Developer (M/F) Arbeitgeber: TMC Luxembourg
Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem innovativen und dynamischen Umfeld zu arbeiten, das auf Employeneurship basiert. Unsere Unternehmenskultur fördert nicht nur Ihre persönliche und berufliche Entwicklung durch individuelles Coaching und Schulungspläne, sondern ermöglicht Ihnen auch, an spannenden Projekten in einem starken Expertenteam teilzunehmen. Mit einem unbefristeten Vertrag und einem profitbasierten Vergütungssystem garantieren wir Ihnen Sicherheit und die Chance, Ihre unternehmerischen Fähigkeiten in einem kreativen Raum weiterzuentwickeln.
