Auf einen Blick
- Aufgaben: Sichere die Qualität kritischer Finanzanwendungen durch manuelle und automatisierte Tests.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen im Bereich Hochtechnologie mit einem einzigartigen Employeneurship-Modell.
- Vorteile: Festanstellung, Gewinnbeteiligung, individuelles Coaching und ein kreativer Raum für neue Ideen.
- Weitere Informationen: Wachse in einem dynamischen Umfeld mit exzellenten Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Finanztechnologie und entwickle deine unternehmerischen Fähigkeiten.
- Qualifikationen: Erfahrung in Testmethoden und Kenntnisse in SQL sind von Vorteil.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Sie sind verantwortlich für die Sicherstellung der Qualität, Zuverlässigkeit und Compliance kritischer Finanzanwendungen durch manuelle und automatisierte Testaktivitäten. In einer Zahlungs- und Wertpapierabwicklungsumgebung tragen Sie zur Validierung von Geschäftsprozessen im Zusammenhang mit T2S-Flüssen und ISO 20022-Nachrichtenstandards bei.
Was wir von Ihnen erwarten:
- Entwurf, Entwicklung und Ausführung manueller und automatisierter Testfälle.
- Durchführung von funktionalen, Integrations-, Regression- und Systemtests.
- Validierung von End-to-End-Geschäftsprozessen im Zusammenhang mit T2S (TARGET2-Securities) Flüssen.
- Analyse und Überprüfung von ISO 20022-Nachrichten und Transaktionsverarbeitungsabläufen.
- Ausführung von SQL-Abfragen zur Validierung der Datenintegrität und der Geschäftsregeln.
- Identifizierung, Dokumentation und Nachverfolgung von Defekten während des gesamten Testzyklus.
- Enge Zusammenarbeit mit Business-Analysten, Entwicklern und Stakeholdern, um qualitativ hochwertige Ergebnisse sicherzustellen.
- Beitrag zur Entwicklung und Wartung automatisierter Testlösungen mit hauseigenen Testwerkzeugen.
- Überprüfung der Anforderungen und Übersetzung in umfassende Testszenarien und Testskripte.
- Erstellung von Testberichten und Bereitstellung klarer Empfehlungen zur Release-Bereitschaft.
- Unterstützung von kontinuierlichen Verbesserungsinitiativen im Zusammenhang mit Testprozessen und Qualitätssicherungspraktiken.
- Sicherstellung der Einhaltung von Branchenstandards und Best Practices in einem stark regulierten Finanzumfeld.
Was Sie von uns erwarten können:
Warum sich für Employeneurship entscheiden? Unser Employeneurship-Modell ist einzigartig, eine wahre Innovation im High-Tech-Beratungssektor. Es repräsentiert die professionelle Beziehung des 21. Jahrhunderts für hochqualifizierte technische Fachkräfte. Dieses Modell basiert auf 5 Hauptsäulen:
- Sie profitieren von einem unbefristeten Vertrag, der Stabilität und Sicherheit gewährleistet.
- Sie lernen, Ihren Marktwert zu bewerten und erhalten einen Anteil an den Gewinnen, die durch Ihre Arbeit generiert werden, durch ein individuelles Gewinnbeteiligungssystem.
- Wir unterstützen Sie mit persönlichem Coaching und einem maßgeschneiderten Schulungsplan, damit Sie Ihre unternehmerischen Fähigkeiten entwickeln können.
- Unsere Struktur technischer Kompetenzzellen bietet Ihnen ein robustes, relevantes und qualitativ hochwertiges Expertennetzwerk.
- Das Entrepreneurial Lab wird Ihr kreativer Raum sein, um neue Ideen zu erkunden und möglicherweise zur Gründung von Start-ups beizutragen.
Automation & Manual Tester (M/F) Arbeitgeber: TMC Luxembourg
Als Arbeitgeber im Bereich der Finanztechnologie bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten, das auf Qualität und kontinuierliche Verbesserung ausgerichtet ist. Unsere einzigartige Employeneurship-Modelle garantieren Ihnen nicht nur einen unbefristeten Vertrag, sondern auch individuelle Gewinnbeteiligungen und maßgeschneiderte Weiterbildungsmöglichkeiten, um Ihre Karriere voranzutreiben. In unserem kreativen Entrepreneurial Lab haben Sie die Freiheit, neue Ideen zu entwickeln und aktiv an der Gründung von Start-ups mitzuwirken.
