Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze das Produktmanagement bei spannenden Projekten und bringe frische Ideen ein.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen im Automotive-Bereich mit einem dynamischen Team.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein kreatives Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Wachse in einem teamorientierten Umfeld mit tollen Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte Produkte mit und erlebe, wie deine Ideen Realität werden.
- Qualifikationen: Erste Erfahrung im Produktmanagement und ein wirtschaftswissenschaftliches Studium.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Ihr Verantwortungsbereich:
- Unterstützung des Produktmanagements bei produktbezogenen Projekten
- Koordination und Steuerung von Produkteinführungen inklusive Terminverfolgung sowie Identifikation und Nachverfolgung von Verzögerungen und Prozesshindernissen bei Produktänderungen
- Definition von Produkt-Spezifikationen gemäß unserer Marken- und Produktstrategie
- Entwicklung und Einbringung von Vorschlägen zur Optimierung und Weiterentwicklung des Produktportfolios
- Pflege von Produktstammdaten und Aktualisierung der zugeordneten Produktgruppen in ERP und Datenbanksystemen
- Betreuung der Seviceline-Hotline und Mailbox
- Enge Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen und dem Product-Support-Team zur erfolgreichen Umsetzung produktbezogener Aufgaben
Ihr Profil:
- Sie haben bereits erste Berufserfahrung als Produktmanager im Automotive-Bereich gesammelt
- Sie haben ein Studium in einem wirtschaftswissenschaftlichen Bereich erfolgreich abgeschlossen oder eine vergleichbare Ausbildung
- Fortgeschrittene Kenntnisse des Office-Paketes inkl. Access, SAP Kenntnisse und fortgeschrittene Kenntnisse TecDoc
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
- Ausgeprägte Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten
- Fundiertes Technisches Verständnis
- Proaktive, lösungsorientierte und strukturierte Arbeitsweise
- Hohe Teamorientierung
Arbeitszeitmodell: Gleitzeit (Vollzeit/Teilzeit)
Junior Product Manager (m/w/d) Arbeitgeber: TMD Friction Group GmbH
TMD Friction ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Leverkusen nicht nur ein dynamisches und innovatives Arbeitsumfeld bietet, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und einer offenen Unternehmenskultur fördert TMD Friction die Kreativität und das Engagement seiner Mitarbeiter, während attraktive Benefits und ein internationales Netzwerk zusätzliche Anreize schaffen, Teil dieses globalen Unternehmens zu werden.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Junior Product Manager (m/w/d) erhalten könntest
✨Werde Teil von Produktentwicklungs-Communities
Such dir Online-Communities oder Foren, die sich mit Produktentwicklung beschäftigen. Plattformen wie Product Hunt oder spezialisierte Slack-Communities sind großartige Orte, um Gleichgesinnte zu treffen und dein Netzwerk zu erweitern. Außerdem kannst du dort Trends und mögliche Jobangebote entdecken.
✨Nutze Networking-Events für die Branche
Besuch lokale oder virtuelle Meetups und Networking-Events, die sich auf Produktentwicklung fokussieren. Diese Events sind perfekt, um direkt mit Unternehmen und Fachleuten zu sprechen, die vielleicht gerade auf der Suche nach neuen Talenten sind.
✨Zeig deine kreativen Lösungen
Erstelle ein Portfolio, das deine bisherigen Projekte in der Produktentwicklung zeigt. Neben klassischen Case Studies könntest du auch Prototypen oder User-Testing-Ergebnisse präsentieren. So beeindruckst du potenzielle Arbeitgeber und zeigst deine Hands-on-Mentalität.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Wir von StudySmarter suchen ständig nach talentierten Personen in der Produktentwicklung. Wenn du eine Leidenschaft für Produkte und Innovationen hast, schau dir unsere offenen Stellen an und bewirb dich direkt über unsere Website - so hast du die besten Chancen, uns zu überzeugen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Junior Product Manager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig uns deine kreativen Ideen!:Im Bereich der Produktentwicklung ist es wichtig, dass du deine kreativen Ansätze und Ideen präsentieren kannst. Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die deine Innovationskraft zeigen, solltest du diese unbedingt in deinem Portfolio oder Lebenslauf erwähnen. Das gibt uns einen Eindruck von deinem Denken und deinem Stil.
Wissen und Fähigkeiten im Fokus:Für eine Vollzeitposition in der Produktentwicklung sind spezifische Kenntnisse entscheidend. Zeig uns, dass du die nötigen Tools und Methoden beherrschst – sei es Agile, Scrum oder Design Thinking. Liste relevante Zertifikate auf, die deine Fähigkeiten unterstreichen, und sei konkret bei den Programmen, mit denen du gearbeitet hast.
Erzähle uns deine Motivation:In deinem Anschreiben solltest du darauf eingehen, warum du gerade bei TMD Friction Group GmbH arbeiten möchtest. Was begeistert dich an unserer Produktentwicklung? Leidenschaft und Motivation sind für uns entscheidend, also nimm dir die Zeit, das klar und authentisch rüberzubringen.
Sei strukturiert und klar:Achte darauf, dass dein Lebenslauf gut strukturiert und klar ist. Verwende einfache Formate und sorge dafür, dass wir auf den ersten Blick sehen können, welche Erfahrungen und Fähigkeiten du hast. Das zeigt Professionalität! Und vergiss nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben – so können wir deine Unterlagen am schnellsten bearbeiten.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei TMD Friction Group GmbH vorbereitet
✨Kennen die neuesten Trends in der Produktentwicklung
Wenn wir uns auf einen Job in der Produktentwicklung bewerben, sollten wir uns unbedingt mit den neuesten Trends und Methoden in der Branche vertraut machen. Sei es Agile, Design Thinking oder User Experience – zeigt, dass wir nicht nur die Tools kennen, sondern auch, wie sie angewendet werden, um innovative Produkte zu entwickeln.
✨Bereite ein beeindruckendes Portfolio vor
Für eine Vollzeitstelle in der Produktentwicklung ist es wichtig, ein starkes Portfolio zu präsentieren. Das sollte unsere bisherigen Projekte und unsere Rolle in jedem Schritt des Entwicklungsprozesses zeigen. Also, nehmt euch die Zeit, ein paar spannende Fälle zusammenzustellen – das könnte den Unterschied machen.
✨Simuliere Produktentwicklungsgespräche
Bereitet euch auf die typischen Fragen vor, die bei Interviews in der Produktentwicklung erwähnt werden könnten. Diese könnten sich auf eure Erfahrungen mit Produktmanagement-Tools oder eure Strategien zur Lösung von Entwicklungsherausforderungen beziehen. Übt diese Gespräche mit Freunden, um ein Gefühl dafür zu bekommen, wie wir unsere Denkweise darstellen können.
✨Sei bereit, Lösungen zu präsentieren
Erwartet, dass die Interviewer einige spezifische Szenarien oder Probleme präsentieren, die in der Produktentwicklung häufig auftreten. Denkt daran, wie wir kreativ innerhalb der Struktur arbeiten können, um Lösungen zu erarbeiten – das zeigt unsere Fähigkeit, Herausforderungen systematisch anzugehen.
