Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Zukunft der Beratung und entwickle innovative Strategien für unsere Kunden.
- Unternehmen: Werde Teil der TMG Consultants, einem mehrfach ausgezeichneten Hidden Champion.
- Vorteile: Attraktive Gewinnbeteiligung, moderne Infrastruktur und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Starke Unternehmenskultur mit regelmäßigen Events und einem wertschätzenden Umgang.
- Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung und forme aktiv den Standort Düsseldorf mit.
- Qualifikationen: Erfahrung in leitender Position und exzellente Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 72000 - 84000 € pro Jahr.
Standort: Düsseldorf/hybrid | Anstellungsart: Vollzeit
Gestalten Sie die Zukunft der Beratung mit uns. Sie möchten als strategische Partnerpersönlichkeit auf Augenhöhe mit unseren Kunden agieren, Wachstum verantworten und aktiv die Zukunft der Beratung, unseres Unternehmens und den Standortaufbau in Düsseldorf mitgestalten? Dann sind Sie bei uns richtig!
Wir, die TMG Consultants, mehrfach ausgezeichneter „Hidden Champion“ und TOP Consultants 2025, möchten uns, unsere Kunden und vielleicht auch etwas die Welt stetig weiterentwickeln. Als Director/Partner* tragen Sie maßgeblich dazu bei, unsere Vision zu verwirklichen und neue Maßstäbe in der Beratungsbranche zu setzen.
Hier können Sie sich einbringen:
- Business Development & Akquise: Sie verantworten die Geschäftsentwicklung – von der Identifikation neuer Opportunities über Pipeline- und Forecast-Steuerung, Go-to-Market, Angebots- und Preisgestaltung bis hin zu C-Level-Verhandlungen und erfolgreichem Abschluss. Sie entwickeln Key Accounts systematisch weiter und stärken unser Netzwerk in der DACH-Region.
- Strategische Partnerschaft: Sie beraten Vorstände und Geschäftsführungen auf Augenhöhe, entwickeln tragfähige Strategien und begleiten Transformationsprogramme mit klarer Roadmap und messbarer Wirkung.
- Standort- und Teamentwicklung: Sie gestalten den Aufbau unseres Düsseldorfer Standorts, inklusive Personalaufbau, Integration, Capability-Building, Mentoring und Ressourcensteuerung.
- Führung & Unternehmenskultur: Sie leben unsere Kultur, schaffen ein leistungs- und vertrauensbasiertes Umfeld und fördern Zusammenarbeit, Exzellenz und Verantwortungsbewusstsein.
- Thought Leadership: Sie erhöhen unsere Sichtbarkeit durch Publikationen, Vorträge und Branchenformate und schärfen unser Leistungsportfolio.
- Unternehmerische Verantwortung: Sie übernehmen Wachstums- und Ergebnisverantwortung, steuern relevante KPIs und bringen sich aktiv in strategische Unternehmensentscheidungen ein.
- Innovation & Excellence: Als Teil des Partnerkreises entwickeln Sie unsere Beratungsansätze kontinuierlich weiter und setzen neue Standards in der Kundenbetreuung.
Ihr Profil:
- Mehrjährige Erfahrung in einer leitenden Position in der Unternehmensberatung mit nachweislichem Erfolg bei der Kundengewinnung und Projektverantwortung.
- Ausgeprägtes Geschäftsverständnis, strategisches Denken und die Fähigkeit, komplexe Zusammenhänge zu durchdringen und zu gestalten.
- Hervorragender Studienabschluss (optimalerweise Promotion) in einer relevanten Fachrichtung von einer renommierten Universität.
- Exzellente Fähigkeiten im Aufbau und der Pflege strategischer Kundenbeziehungen auf C-Level-Ebene.
- Authentische Führungspersönlichkeit mit der Fähigkeit, Teams zu inspirieren und Höchstleistungen zu ermöglichen.
- Herausragende Präsentations- und Kommunikationsfähigkeiten in deutscher und englischer Sprache.
- Leidenschaft für Geschäftsentwicklung und die Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen.
Das bieten wir Ihnen:
- Eigenverantwortlicher Aufbau unseres hochmodernen Campus-Standorts in Düsseldorf – profitieren Sie von erstklassiger Infrastruktur mit Fitnessstudio, Coworking Spaces, Kino, Coffee Bar, Kantine und vielem mehr.
- Echte Partnerschaft mit unternehmerischer Verantwortung und entsprechender Partizipation am Unternehmenserfolg.
- Direkte Einflussnahme auf die Unternehmensstrategie und -entwicklung in einem wachstumsstarken Hidden Champion.
- Arbeit an hochkarätigen, strategischen Projekten.
- Möglichkeit zur Positionierung als Branchenexperte durch Publikationen, Vorträge und Medienauftritte.
- Überdurchschnittliches Gesamtpaket mit attraktiver Gewinnbeteiligung und exklusiven Zusatzleistungen.
- Passgenaues, firmenübergreifendes Weiterbildungskonzept.
- Eine starke Unternehmenskultur mit regelmäßigen Events wie Sommerfesten, Weihnachtsfeiern und internen Klausuren.
- Fahrradleasing über JobRad.
Die TMG Consultants GmbH pflegt einen wertschätzenden und vorurteilsfreien Umgang. Wir leben und fördern Vielfalt und Chancengerechtigkeit und schätzen unsere Mitarbeiter mit ihren einzigartigen Persönlichkeiten, sowie ihren unterschiedlichen Erfahrungen und Lebensläufen. Bei uns ist jeder willkommen unabhängig von ethnischer und kultureller Herkunft, Geschlecht und Geschlechtsidentität, sexueller Orientierung, Einschränkungen, Religion und Alter.
Interesse geweckt? Fülle das Bewerbungsformular aus oder schicke uns per Mail Deinen CV und es geht in die nächste Runde. Der nächste Step ist ein unkompliziertes telefonisches Bewerbungsgespräch. Danach folgt ein Video-Call. In diesem erzählen wir von uns und Du erzählst uns von Dir. Sollten wir hier auf einer Wellenlänge sein, dann schauen wir bei einem persönlichen Gespräch gemeinsam nach vorne.
Dein Start bei der TMG wird durch ein ausführliches Onboarding eingeleitet. Du lernst die Strukturen und die TMG kennen und bei einem ersten gemeinsamen Mittagessen auch das gesamte Team.
Wir freuen uns auf den persönlichen Austausch mit dir. Du hast noch offene Fragen oder möchtest doch im Vorfeld über die offenen Stellen austauschen? Dann zögere nicht, wir freuen uns auf deine Kontaktaufnahme.
Director/Partner* – Standort Düsseldorf Arbeitgeber: TMG Consultants GmbH
Die TMG Consultants GmbH ist ein ausgezeichneter Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, aktiv an der Gestaltung eines hochmodernen Campus-Standorts in Düsseldorf mitzuwirken. Mit einer starken Unternehmenskultur, einem umfassenden Weiterbildungskonzept und der Chance, als Branchenexperte sichtbar zu werden, fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung. Profitieren Sie von einem attraktiven Gesamtpaket, das nicht nur eine Gewinnbeteiligung, sondern auch zahlreiche Zusatzleistungen umfasst, während Sie in einem wertschätzenden und vielfältigen Umfeld arbeiten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Director/Partner* – Standort Düsseldorf erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Events, Konferenzen oder Webinare und knüpfe Kontakte. Wer weiß, vielleicht ist dein nächster Job nur ein Gespräch entfernt!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und zeige dein Interesse. Ein gut platziertes Anschreiben oder eine direkte Nachricht kann Wunder wirken!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen, die dir im Vorstellungsgespräch gestellt werden könnten. Übe deine Antworten laut, damit du selbstbewusst und klar rüberkommst. Und vergiss nicht, auch eigene Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du bei uns arbeiten möchtest, bewirb dich direkt über unsere Website. So bist du sicher, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt und wir dich schnellstmöglich kontaktieren können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Director/Partner* – Standort Düsseldorf mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind das, was dich von anderen Bewerbungen abhebt. Lass uns in deinem Anschreiben spüren, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Mach es konkret!:Vermeide allgemeine Floskeln und sei spezifisch. Erzähl uns von deinen bisherigen Erfolgen und wie du diese in die Rolle als Director/Partner bei uns einbringen kannst. Zahlen und Beispiele helfen uns, deine Erfolge nachzuvollziehen!
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen, bevor du es abschickst.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unser Bewerbungsformular auf der Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir schnellstmöglich Kontakt mit dir aufnehmen können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei TMG Consultants GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über die Werte und die Kultur von TMG Consultants. Zeige im Interview, dass du diese verstehst und wie du dazu beitragen kannst, sie weiterzuentwickeln. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der langfristigen Vision des Unternehmens.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Karriere, in denen du erfolgreich Geschäftsmöglichkeiten identifiziert oder strategische Partnerschaften aufgebaut hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Position verstehst.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Fragen zur Unternehmensstrategie, zu aktuellen Herausforderungen oder zur Teamdynamik zeigen dein Interesse und deine proaktive Haltung. Außerdem kannst du so herausfinden, ob das Unternehmen wirklich zu dir passt.
✨Präsentiere deine Führungsqualitäten
Da die Rolle eine starke Führungspersönlichkeit erfordert, sei bereit, über deinen Führungsstil und deine Erfahrungen zu sprechen. Teile Beispiele, wie du Teams inspiriert und Höchstleistungen gefördert hast. Das wird dir helfen, dich als authentische Führungskraft zu positionieren.
