Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Projekte im Bereich SAP SEM-BCS und Group Reporting.
- Arbeitgeber: Werde Teil der führenden DACH-Beratung für S/4HANA Finance und Analytics.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Remote-Arbeit und tolle Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Nutze die Chance, in einem schnell wachsenden Unternehmen mitzuarbeiten und deine Karriere voranzutreiben.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung mit den neuesten SAP Analytics Technologien ist erforderlich.
- Andere Informationen: Diese Position bietet geringe Reiseanforderungen und ein inklusives Arbeitsumfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.
Eine fantastische Gelegenheit, sich der #1 DACH-Beratung für S/4HANA Finance, Analytics und BCS/BPC-Themen anzuschließen. Das Unternehmen befindet sich derzeit auf einem hohen Wachstumskurs, sodass dies eine großartige Zeit ist, um einzusteigen, wenn man nach Fortschritt oder hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten sucht.
Anforderungen:
- Erfahrung mit den neuesten SAP Analytics-Technologien.
SAP SAP SEM-BCS / Group Reporting (Lead) Consultant - Remote / Low Travel (All Genders) Arbeitgeber: TN Austria
Kontaktperson:
TN Austria HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: SAP SAP SEM-BCS / Group Reporting (Lead) Consultant - Remote / Low Travel (All Genders)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Verbinde dich mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern der Firma, um mehr über die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen für die Position zu erfahren. Oft können persönliche Kontakte dir wertvolle Einblicke geben.
✨Tip Nummer 2
Halte dich über die neuesten Entwicklungen in der SAP-Welt auf dem Laufenden. Besuche Webinare oder nimm an Online-Kursen teil, um deine Kenntnisse über SAP Analytics Technologien zu vertiefen. Dies zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft zur Weiterbildung.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Interviews vor, indem du typische Fragen zu SAP SEM-BCS und Group Reporting übst. Du kannst auch Fallstudien durchgehen, um deine Problemlösungsfähigkeiten zu demonstrieren. Das wird dir helfen, im Gespräch selbstbewusst aufzutreten.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Branche! Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit innovative Lösungen im Bereich SAP implementiert hast. Dies kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben und deine Eignung für die Rolle zu unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: SAP SAP SEM-BCS / Group Reporting (Lead) Consultant - Remote / Low Travel (All Genders)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Recruitment 2.0 Group und deren Spezialisierung auf S/4HANA Finance, Analytics und BCS/BPC Themen. Verstehe ihre Werte und Ziele, um deine Bewerbung entsprechend anzupassen.
Anpassung des Lebenslaufs: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf relevante Erfahrungen mit den neuesten SAP Analytics Technologien hervorhebt. Betone spezifische Projekte oder Erfolge, die deine Eignung für die Position unterstreichen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du an dieser Position interessiert bist und wie deine Fähigkeiten zur Wachstumsstrategie des Unternehmens passen.
Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass keine Rechtschreibfehler vorhanden sind und alle Informationen aktuell sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei TN Austria vorbereitest
✨Verstehe die SAP-Technologien
Informiere dich gründlich über die neuesten SAP Analytics Technologien, insbesondere im Bereich S/4HANA Finance und BCS/BPC. Zeige während des Interviews, dass du mit den aktuellen Trends und Entwicklungen vertraut bist.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die du in der Vergangenheit hattest und die deine Fähigkeiten als Consultant unter Beweis stellen. Konkrete Beispiele helfen, deine Kompetenz zu untermauern.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb der Firma.
✨Kulturelle Passung
Informiere dich über die Unternehmenskultur der Firma. Überlege dir, wie deine Werte und Arbeitsweise zu deren Kultur passen. Dies kann ein entscheidender Faktor für deine Eignung für die Position sein.
