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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle professionelle Drupal-Websites im Team und sorge für zufriedene Kunden.
- Arbeitgeber: Wir sind ein innovatives Unternehmen, das 100% remote arbeitet und flexible Arbeitsbedingungen bietet.
- Mitarbeitervorteile: Genieße eine gesunde Work-Life-Balance und kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines agilen Teams und arbeite an spannenden Projekten auf Enterprise-Level.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung mit Drupal, HTML5, CSS3, JavaScript und modernen Designsystemen erforderlich.
- Andere Informationen: Starte sofort und bring deine Leidenschaft für Web-Technologien mit!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 70000 € pro Jahr.
Dein Tech-Stack
- Du hast Erfahrung im Aufbau von professionellen Drupal-Websites und kennst die Drupal-Standardmodule und -konzepte.
- Als Sitebuilder kennst Du zahlreiche Drupal Contrib-Module und kannst Anforderungen zielgerichtet abbilden.
- Du entwickelst auf einem MacBook mit DDEV und Docker.
- Du kennst Frameworks und Technologien wie Bootstrap, TailwindCSS, Twig und SCSS.
- Du kannst professionelle Designsysteme (Storybook, Patternlab, o.ä.) souverän nutzen.
- Du kannst Dich zu HTML5/CSS3/JavaScript-Komponenten und -Vorgaben professionell im Team abstimmen.
Responsibilities:
- Du entwickelst Drupal-Websites im Team mit Deinen Frontend- und Backend-Kollegen und sorgst dafür, dass unsere Kunden ein einwandfrei funktionierendes und gut zu bedienendes Drupal-System bekommen.
- Gemeinsam seid ihr die treibende Kraft hinter unseren Projekten und verantwortlich für zufriedene Kunden.
- Wir wünschen uns Kollegen/Kolleginnen, die gerne remote arbeiten, mit entsprechender Kommunikationstechnik souverän umgehen können und trotz der verteilten Locations Spaß haben, in agilen Strukturen und im Team zu arbeiten.
- Du solltest Deine Arbeitstage eigenständig und anhand der Zusagen in Plannings auf kommende Reviews ziel- und ergebnisorientiert selbst organisieren können und gerne entsprechende Praxiserfahrung mitbringen.
- Du verfolgst Neuerungen im IT-Bereich und bei Web-Technologien und hast entsprechende Neugierde und Interesse.
Technologies:
- Backend
- Bootstrap
- Docker
- Drupal
- Figma
- Frontend
- Git
- HTML5
- JavaScript
- MacBook
- Mobile
- SCSS
- Sketch
- Storybook
- TailwindCSS
- Twig
- Web
- UX
- UI Design
- AlpineJS
- GitLab
- PHP
Start: Sofort. Wir möchten unser Entwickler-Team vergrößern. Dafür suchen wir engagierte und begeisterte Drupal-Enthusiasten, die mit uns gemeinsam Websites auf Enterprise-Level erschaffen möchten. Da wir 100% remote arbeiten, wünschen wir uns Kolleginnen & Kollegen, für die ein hohes Maß an Flexibilität und eine gesunde Work-Life-Balance wichtige Voraussetzungen für den Job sind. Karriere- und Weiterbildungs-Möglichkeiten bieten wir durch kontinuierliche Optimierung unserer Prozesse, Technologien und Konzepte. Daran arbeiten wir gemeinsam und als Team. Interessiert? Dann sollten wir uns kennenlernen.
Drupal Sitebuilder (m/w/d) Arbeitgeber: TN Germany
Kontaktperson:
TN Germany HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Drupal Sitebuilder (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die bereits in der Drupal-Community aktiv sind. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen oder kann Empfehlungen erhalten, die deine Chancen erhöhen.
✨Tip Nummer 2
Engagiere dich in Online-Communities und Foren, die sich mit Drupal beschäftigen. Teile dein Wissen, stelle Fragen und baue dir so einen Ruf als kompetenter Drupal-Sitebuilder auf. Dies kann dir helfen, bei uns aufzufallen.
✨Tip Nummer 3
Halte dich über die neuesten Trends und Technologien im Bereich Webentwicklung auf dem Laufenden. Zeige in Gesprächen, dass du nicht nur die aktuellen Tools beherrschst, sondern auch bereit bist, Neues zu lernen und dich weiterzuentwickeln.
✨Tip Nummer 4
Bereite dich auf technische Interviews vor, indem du deine Kenntnisse in den geforderten Technologien wie Bootstrap, Docker und Twig auffrischst. Praktische Beispiele aus deinen bisherigen Projekten können dir helfen, deine Fähigkeiten überzeugend darzustellen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Drupal Sitebuilder (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Technologien, die für die Position als Drupal Sitebuilder wichtig sind. Stelle sicher, dass du alle genannten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Betone deine Erfahrung: Hebe in deinem Lebenslauf und Anschreiben hervor, welche Erfahrungen du im Aufbau von Drupal-Websites hast. Nenne konkrete Projekte oder Beispiele, bei denen du mit den geforderten Technologien wie Bootstrap, TailwindCSS oder Docker gearbeitet hast.
Zeige Teamfähigkeit: Da die Stelle eine enge Zusammenarbeit im Team erfordert, solltest du in deiner Bewerbung betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Erwähne spezifische Situationen, in denen du zur Lösung von Problemen beigetragen hast.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und was dich an der Arbeit im Remote-Team reizt. Zeige deine Begeisterung für Drupal und deine Bereitschaft, kontinuierlich zu lernen und dich weiterzuentwickeln.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei TN Germany vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position einen starken Fokus auf Drupal und verwandte Technologien hat, solltest du dich auf technische Fragen zu Drupal, DDEV, Docker und den verwendeten Frameworks wie Bootstrap und TailwindCSS vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen demonstrieren.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
In der Stellenbeschreibung wird betont, dass die Zusammenarbeit im Team wichtig ist. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du erfolgreich mit Frontend- und Backend-Kollegen zusammengearbeitet hast, um ein Projekt zum Erfolg zu führen. Betone deine Kommunikationsfähigkeiten, besonders in einem Remote-Arbeitsumfeld.
✨Hebe deine Neugierde hervor
Die Arbeitgeber suchen nach jemandem, der sich für Neuerungen im IT-Bereich interessiert. Sei bereit, über aktuelle Trends und Technologien zu sprechen, die du verfolgst, und wie du diese in deine Arbeit integrieren könntest. Dies zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung.
✨Präsentiere deine Selbstorganisation
Da die Position eine eigenständige Arbeitsweise erfordert, solltest du Beispiele dafür parat haben, wie du deine Arbeitstage selbst organisiert hast. Erkläre, wie du deine Aufgaben priorisierst und sicherstellst, dass du die gesetzten Ziele erreichst, insbesondere in einem agilen Umfeld.
