Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und pflege DRUPAL-Instanzen, konfiguriere und customize Lösungen.
- Arbeitgeber: Wir sind ein innovatives Unternehmen, das digitale Lösungen für Kunden bereitstellt.
- Mitarbeitervorteile: 100% Remote-Arbeit, flexible Arbeitszeiten und spannende Projekte.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und arbeite an bedeutenden OpenSource-Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in DRUPAL, PHP-Kenntnisse und Teamfähigkeit sind erforderlich.
- Andere Informationen: Schnelle Entscheidungsfindung und telefonische Interviews möglich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Für unseren Kunden suchen wir einen erfahrenen Fullstack Drupal Entwickler.
Aufgaben:
- Aufbau und Wartung von DRUPAL-Instanzen in der BA-Infrastruktur
- Konfiguration und Administration von DRUPAL
- Customizing von DRUPAL, Einrichtung von OpenSource-Modulen und Entwicklung eigener Lösungen in PHP
Rahmenbedingungen des Projekts:
- Startdatum: Juni
- Auslastung: 5 Tage pro Woche
- Ort: 100% Remote
- Einsatzdauer: 12 Monate
- Projektsprache: Deutsch und Englisch
Telefonische Interviews mit unserem Kunden können kurzfristig vereinbart werden, mit schneller Entscheidung im Anschluss.
Bei Interesse an diesem Projekt, oder wenn Sie hierfür jemanden empfehlen können, kommen Sie gerne auf mich zu.
Fullstack Drupal Entwickler - 12 Monate - 100% Remote - Juni Arbeitgeber: TN Germany
Kontaktperson:
TN Germany HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Fullstack Drupal Entwickler - 12 Monate - 100% Remote - Juni
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die bereits in der Branche arbeiten. Oftmals können persönliche Empfehlungen den Unterschied machen und dir einen Fuß in die Tür verschaffen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf technische Interviews vor, indem du häufige Fragen zu Drupal und PHP übst. Zeige dein Wissen über die neuesten Trends und Technologien in der Webentwicklung, um zu beeindrucken.
✨Tip Nummer 3
Erstelle ein Portfolio deiner bisherigen Arbeiten mit Drupal. Zeige konkrete Projekte, an denen du gearbeitet hast, um deine Fähigkeiten und Erfahrungen zu demonstrieren.
✨Tip Nummer 4
Sei proaktiv und zeige Interesse! Kontaktiere uns direkt über unsere Website, um mehr über die Stelle zu erfahren und deinen Enthusiasmus für die Position zu zeigen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Fullstack Drupal Entwickler - 12 Monate - 100% Remote - Juni
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf spezifische Anforderungen wie Erfahrung mit Drupal, PHP und OpenSource-Modulen. Stelle sicher, dass du diese Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Rolle als Fullstack Drupal Entwickler wichtig sind. Betone deine Kenntnisse in der Konfiguration und Administration von Drupal.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du an dieser Position interessiert bist und welche spezifischen Erfahrungen du mitbringst. Gehe darauf ein, wie du zur Wartung und zum Customizing von Drupal beitragen kannst.
Prüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben gut formatiert und fehlerfrei sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei TN Germany vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da es sich um eine Position als Fullstack Drupal Entwickler handelt, solltest du dich auf technische Fragen zu Drupal, PHP und Webentwicklung im Allgemeinen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten und Erfahrungen verdeutlichen.
✨Kenntnisse über OpenSource-Module
Informiere dich über gängige OpenSource-Module, die in Drupal verwendet werden. Zeige im Interview, dass du mit diesen Modulen vertraut bist und eventuell eigene Lösungen entwickelt hast, um deine Anpassungsfähigkeit zu demonstrieren.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da das Projekt remote durchgeführt wird, sind gute Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich in einem Remote-Team gearbeitet hast und wie du Herausforderungen in der Kommunikation gemeistert hast.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur des Kunden, indem du Fragen stellst. Dies zeigt, dass du nicht nur an der technischen Seite interessiert bist, sondern auch daran, wie du ins Team passt und zur positiven Arbeitsatmosphäre beitragen kannst.