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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Plan and create SEA, Display, and Paid Social campaigns across multiple platforms.
- Arbeitgeber: Join the leading network for used machines and vehicles in Europe with a strong growth history.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy a competitive salary, flexible hours, and a vibrant office environment with great perks.
- Warum dieser Job: Be part of a dynamic team, learn from industry leaders, and shape your career in performance marketing.
- Gewünschte Qualifikationen: A degree in business or related field; some experience in online marketing is a plus.
- Andere Informationen: Located in Essen, with a focus on office work to foster collaboration and innovation.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Essen, Germany
Du begeisterst Dich für Performance Marketing & bringst eine Hands-on-Mentalität mit? Dann suchen wir genau Dich!
Die Machineseeker Group betreibt mit den Online-Marktplätzen Maschinensucher, Machineseeker, TruckScout24, Gebrauchtmaschinen sowie Werktuigen das führende Netzwerk für gebrauchte Maschinen und Nutzfahrzeuge in Europa. Mehr als 12.000 Anbieter inserieren derzeit über 300.000 Maschinen auf den Plattformen. Über 15 Millionen monatliche Besucher erzeugen dabei ein jährlich vermitteltes Anfragevolumen von mehr als 120 Milliarden Euro. Seit 1999 wächst die Firma jedes Jahr profitabel, sodass wir unser Team in Essen fortlaufend verstärken.
Für unser Team am Standort Essen suchen wir ab sofort einen Junior Online Performance Marketing Manager (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit.
Wir setzen konsequent auf Working from Office. Mehr Innovationen („Gespräche an der Kaffeemaschine“), bessere Arbeitsbedingungen (Breitband, Klimaanlage, 3 Bildschirme, große Schreibtische etc.), optimale Einarbeitung, höhere Bindung, Schaffung Firmenkultur (inkl. Koch, Fitnessraum und -coach) sowie saubere Trennung Office/Wohnung.
Aufgaben
- Du planst & erstellst SEA-, Display- & Paid Social-Kampagnen (Google Ads, Criteo, Microsoft Ads, Meta Ads etc.)
- Du optimierst & steuerst Kampagnen mit über 4 Millionen Keywords in mehr als 20 Sprachen
- Du realisierst Creatives in Zusammenarbeit mit unseren Webdesignern
- Du führst regelmäßige Reportings & Erfolgskontrollen durch (Google Analytics, Redash, Excel)
- Du kooperierst mit unserem CMO Sven Schmidt (bekannt aus den Podcasts von OMR und Deutsche Startups)
- Du hast ein sehr erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften o.Ä.
- Du verfügst idealerweise über erste praktische Erfahrung im Online/Performance Marketing
- Du bringst sehr gute technisch-analytische Fähigkeiten & eine sehr hohe Zahlenaffinität mit
- Du hast ein proaktives Mindset & eine schnelle Auffassungsgabe
- Du hast fließende Deutsch- & Englischkenntnisse
Benefits
- Überdurchschnittliches Startgehalt
- 38,5 Wochenstunden & 29 Urlaubstage im Jahr
- Viel Verantwortung & Gestaltungsmöglichkeiten in einem der erfolgreichsten Internetunternehmen des Ruhrgebiets
- Möglichkeit beim stark wachsenden Marktführer mit dem besten Team viel zu lernen
- Klimatisiertes, neues & großzügiges Büro (nur wenige Gehminuten vom Essener Hbf)
- Flexible Arbeitszeiten, flache Hierarchien
- Fitnessraum & Personaltrainer
- Kostenlose Getränke & Verpflegung, inklusive Koch
- Ergonomische Stühle & höhenverstellbare Tische
- Individueller Englischunterricht bei Interesse
- Regelmäßige Teamevents sowie Sommer- & Weihnachtsfest
Sende uns einfach Deinen Lebenslauf. Tipp: Schreib alle Abschlussnoten mit in den CV, um den Kennenlernprozess zu beschleunigen.
Dein persönlicher Ansprechpartner:
Kronprinzenstr. 9
45128 Essen
#J-18808-Ljbffr
Junior Online Performance Marketing Manager (m/w/d) Arbeitgeber: TN Germany
Kontaktperson:
TN Germany HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Junior Online Performance Marketing Manager (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Performance-Marketing-Branche zu vernetzen. Suche nach Gruppen oder Diskussionen, die sich auf SEA, Display- und Paid Social-Kampagnen konzentrieren, um dein Wissen zu erweitern und potenzielle Kontakte zu knüpfen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im Online-Marketing, insbesondere in Bezug auf Google Ads und andere Plattformen, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden. Zeige in Gesprächen, dass du über die neuesten Entwicklungen informiert bist und wie sie das Unternehmen unterstützen können.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren. Du könntest Beispiele für frühere Projekte oder Kampagnen anführen, bei denen du Daten analysiert und zur Optimierung von Ergebnissen beigetragen hast. Das zeigt, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Tip Nummer 4
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen, die deine Neugier und dein Interesse an der Unternehmenskultur zeigen. Frage nach den Teamdynamiken oder den Möglichkeiten zur Weiterbildung, um zu verdeutlichen, dass du langfristig an einer Zusammenarbeit interessiert bist.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Junior Online Performance Marketing Manager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die Anforderungen der Stelle zugeschnitten ist. Betone relevante Erfahrungen im Performance Marketing und deine analytischen Fähigkeiten.
Noten angeben: Folge dem Tipp in der Stellenanzeige und schreibe alle Abschlussnoten in deinen Lebenslauf. Das beschleunigt den Kennenlernprozess und zeigt deine akademische Leistung.
Motivationsschreiben: Verfasse ein kurzes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für Performance Marketing und deine Hands-on-Mentalität zum Ausdruck bringst. Erkläre, warum du gut ins Team passt.
Sprache beachten: Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Motivationsschreiben sowohl in Deutsch als auch in Englisch verfasst sind, um deine Sprachkenntnisse zu demonstrieren.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei TN Germany vorbereitest
✨Sei bereit für technische Fragen
Da die Position einen starken Fokus auf Performance Marketing hat, solltest du dich auf technische Fragen zu SEA, Display- und Paid Social-Kampagnen vorbereiten. Vertraue dich mit Google Ads, Criteo und anderen Plattformen an, um deine Kenntnisse unter Beweis zu stellen.
✨Zeige deine Zahlenaffinität
Die Rolle erfordert eine hohe Zahlenaffinität und analytische Fähigkeiten. Bereite Beispiele vor, in denen du Daten analysiert und daraus strategische Entscheidungen abgeleitet hast. Das wird zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Bereite kreative Ideen vor
Da du Creatives in Zusammenarbeit mit Webdesignern realisieren wirst, ist es hilfreich, einige kreative Ideen oder Ansätze für Kampagnen im Voraus zu entwickeln. Dies zeigt deine proaktive Denkweise und dein Engagement für die Rolle.
✨Sprich über deine Erfahrungen
Wenn du bereits praktische Erfahrungen im Online/Performance Marketing hast, sei bereit, darüber zu sprechen. Teile spezifische Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast, und welche Ergebnisse du erzielt hast. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
