Leitung (m/w/d) der Abteilung Soziale Arbeit in Kirchengemeinden und Kirchenbezirken mit inhalt[...]

Leitung (m/w/d) der Abteilung Soziale Arbeit in Kirchengemeinden und Kirchenbezirken mit Schwerpunkt Organisationsentwicklung

Karlsruhe, Germany

Job Description:

Wir suchen eine/n Leiter/in (m/w/d) für die Abteilung Soziale Arbeit in Kirchengemeinden und Kirchenbezirken, mit Fokus auf Organisationsentwicklung. Die Stelle ist ab dem 01.07.2025, in Vollzeit (80%), unbefristet.

Standort: Vorholzstraße 3, 76137 Karlsruhe, Deutschland

Willkommen beim Diakonischen Werk der Evangelischen Landeskirche in Baden:

Als Spitzenverband der Freien Wohlfahrtspflege mit über 800 Mitgliedseinrichtungen und 40.000 Mitarbeitenden vertreten wir die Interessen unserer Mitglieder durch Beratung, Koordination, Fort- und Weiterbildungsangebote sowie die Entwicklung innovativer Arbeitsformen.

Aufgaben:

• Führung der Abteilung Soziale Arbeit, des Referats örtliche Diakonische Werke, des Referats Kindertagesstätten sowie der Themen Sozialraum/Quartiersentwicklung
• Enge Zusammenarbeit mit der evangelischen Landeskirche in Baden und zentrale Schnittstellenfunktion
• Vertretung sozialpolitischer Interessen auf kommunaler und Landesebene
• Initiierung und Begleitung von Transformationsprozessen, insbesondere im Hinblick auf Digitalisierung und Zukunftsthemen
• Beratung der örtlichen Diakonischen Werke in strategischen Fragen, insbesondere Organisationsentwicklung
• Koordination und Moderation von Kommunikationsformaten sowie Vernetzung der Akteure
• Organisation und Durchführung von Tagungen, Fachtagen und Weiterbildungen

Anforderungen:

• Abgeschlossenes Studium in Sozialer Arbeit, Erziehungswissenschaft, Sozialwissenschaften oder vergleichbar
• Mehrjährige Erfahrung in Sozialpolitik und Sozialer Arbeit, Kenntnisse auf kommunaler, Landes- und Bundesebene
• Fundierte Kenntnisse in Organisationsentwicklung und Digitalisierung
• Erfahrung in Personalführung
• Strategisches Denkvermögen und Verständnis sozialpolitischer Zusammenhänge
• Erfahrung in der Konzeption, Planung und Moderation von Veranstaltungen
• Vertrautheit mit den Strukturen der evangelischen Landeskirche

Wir bieten:

• Gestaltungsspielraum und Verantwortung in abwechslungsreicher Tätigkeit
• Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, familienfreundliches Umfeld
• Vergütung nach TVöD im kirchlichen Arbeitsrecht mit Sozialleistungen
• Regelmäßige Fortbildungen
• 30 Tage Urlaub plus Sondertage
• Gute Erreichbarkeit, Zuschuss zum Deutschlandticket, betriebliche Altersvorsorge

Interessiert?

Für Rückfragen wenden Sie sich an:

Silke Schindel

Abteilungsleiterin Personal

+49 (721) 9349 – 266

Wir freuen uns auf Bewerbungen von Menschen aller Hintergründe, unabhängig von ethnischer, sozialer Herkunft, sexueller Orientierung, Geschlecht, Behinderung oder Alter.

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