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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das technische Gebäudemanagement und sorge für reibungslosen Betrieb aller Anlagen.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines führenden, globalen Facility-Management-Unternehmens mit 30 Jahren Erfahrung.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Mitarbeitervergünstigungen und ein modernes Firmenfahrzeug.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Gebäudemanagements in einem dynamischen Team mit wertschätzender Unternehmenskultur.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Facility Management oder verwandten Bereichen erforderlich.
- Andere Informationen: Unbefristeter Arbeitsvertrag mit attraktivem Jahresgehalt und Prämien.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Zum Arbeitgeber Arbeiten Sie für eines der führenden, global agierenden Dienstleistungsunternehmen für modernste Facility-Management-Lösungen. Seit fast 30 Jahren vertrauen Kunden auf die geleisteten technischen, infrastrukturellen und kaufmännischen Dienste. Das Unternehmen ist mit rund 20.000 Mitarbeitern in allen wichtigen Märkten Europas und weltweit vertreten. Der Qualitätsstandard: „Facility-Management – made in Germany“.
Bewerben Sie sich jetzt als Objektleiter (m/w/d) technisches Gebäudemanagement und bereichern Sie das Team in Berlin.
Ihre Voraussetzungen:
- Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Facility Management, Betriebswirtschaft, Ingenieurwesen, etc. oder haben eine Berufsausbildung aus den Gewerken HKLS, Kältetechnik, Elektrotechnik, o.ä. idealerweise mit einer Weiterbildung zum Techniker/Meister (m/w/d).
- Sie konnten bereits mehrere Jahre Berufserfahrung als Objektleiter (m/w/d) sammeln und verfügen über belastbare Kenntnisse in den technischen Gewerken (HKLS, Elektrotechnik, etc.).
- Sie beherrschen die klassischen MS-Office Programme (z. B. Excel, Word, PowerPoint).
- Ihre unternehmerische Denk- und Handlungsweise sowie Ihre selbstständige und strukturierte Arbeitsweise zeichnen Sie aus.
Ihre Aufgaben:
- Als Objektleiter (m/w/d) technisches Gebäudemanagement sind Sie für die operative Sicherstellung des reibungslosen und störungsfreien Betriebs aller technischen Anlagen und Geräte sowie für das Instandhaltungscontrolling bei Ihren Kunden verantwortlich.
- Sie verantworten in Ihren Objekten die einwandfreie Leistungserbringung rund um das technische Gebäudemanagement und stehen Ihren Kunden als erster Ansprechpartner (m/w/d) mit Rat und Tat sowie Ihrer Fachexpertise im Bereich TGM zur Seite.
- Sie erstellen Wartungs- und Inspektionspläne und übernehmen das Leistungs- und Qualitätscontrolling von Eigen- und Fremdleistungen.
- Darüber hinaus sind Sie für die Angebotsprozesse für Projekt-/Sonderleistungen zuständig und behalten hierbei stets vorgegebene Budgets im Blick.
- Sie planen den notwendigen Personaleinsatz und führen Ihr Mitarbeiterteam aus bis zu 10 Projektleitern mit hoher Empathie und Begeisterungsfähigkeit.
- Als Objektleiter (m/w/d) sorgen Sie für die fristgerechte Beseitigung aller auftretenden Mängel und geben diese gegenüber dem Kunden frei.
Was wir bieten:
- Mitarbeitervergünstigungen
- Modernes Firmenfahrzeug
- Flexible Arbeitszeiten
- Moderne Arbeitsmittel
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Wertschätzung
- Attraktives Jahresgehalt + Prämien
Objektleiter (m/w/d) Technisches Gebäudemanagement Arbeitgeber: TN Germany
Kontaktperson:
TN Germany HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Objektleiter (m/w/d) Technisches Gebäudemanagement
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten im Bereich Facility Management zu vernetzen. Suche nach Gruppen oder Foren, die sich auf technisches Gebäudemanagement konzentrieren, und beteilige dich aktiv an Diskussionen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien im technischen Gebäudemanagement. Zeige in Gesprächen oder Interviews, dass du über die neuesten Entwicklungen Bescheid weißt und wie diese in der Praxis angewendet werden können.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Führungskompetenzen zu demonstrieren. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder Projekte koordiniert hast. Dies wird dir helfen, dich als geeigneten Kandidaten zu präsentieren.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für das Unternehmen und die Position. Informiere dich über die Werte und die Unternehmenskultur des Arbeitgebers und bringe in Gesprächen zum Ausdruck, warum du gut ins Team passt und was dich an der Stelle reizt.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Objektleiter (m/w/d) Technisches Gebäudemanagement
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Schau dir die Website an, um mehr über deren Dienstleistungen im Facility Management und die Unternehmenskultur zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen für die Position als Objektleiter im technischen Gebäudemanagement hervorhebt. Betone deine Kenntnisse in den technischen Gewerken und deine Führungserfahrung.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine Erfahrungen im Facility Management und deine Fähigkeit zur Teamführung ein.
Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass keine Rechtschreibfehler vorhanden sind und dass alle geforderten Informationen enthalten sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei TN Germany vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position des Objektleiters technisches Wissen erfordert, solltest du dich auf spezifische Fragen zu HKLS, Elektrotechnik und anderen relevanten Bereichen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Kenntnisse und Fähigkeiten in diesen Bereichen demonstrieren.
✨Präsentiere deine Führungskompetenzen
In der Rolle wirst du ein Team von Projektleitern führen. Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen in der Mitarbeiterführung und -motivation zu erläutern. Zeige, wie du Empathie und Begeisterung in deinem Führungsstil einsetzt, um ein effektives Team zu schaffen.
✨Kenntnis der MS-Office Programme
Da die Beherrschung von MS-Office Programmen wie Excel, Word und PowerPoint gefordert ist, solltest du sicherstellen, dass du deine Fähigkeiten in diesen Programmen während des Interviews hervorhebst. Vielleicht kannst du auch konkrete Beispiele nennen, wie du diese Tools in der Vergangenheit effektiv eingesetzt hast.
✨Budget- und Projektmanagement
Da du für das Angebotswesen und das Budgetmanagement verantwortlich sein wirst, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Budgetplanung und im Controlling zu sprechen. Zeige, wie du erfolgreich Projekte innerhalb vorgegebener Budgets geleitet hast und welche Strategien du dabei angewendet hast.
