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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Support HR with administrative tasks and health protection initiatives.
- Arbeitgeber: Join a dynamic team in Berlin focused on employee well-being.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy a full-time position with opportunities for professional growth.
- Warum dieser Job: Make a real impact on workplace health and safety while developing your skills.
- Gewünschte Qualifikationen: Degree in relevant field or commercial training with HR focus required.
- Andere Informationen: Fluent German (C1) and good English skills are essential.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Sachbearbeiter (m/w/d) Personalbetreuung, Berlin
Über den Job
Diese langfristige Stelle im Bereich Personalbetreuung mit Fokus auf Arbeits- und Gesundheitsschutz ist schnellstmöglich mit einem erfahrenen Sachbearbeiter (m/w/d) o. v. in Vollzeit zu besetzen. Wenn die Aufgaben Sie reizen und die Anforderungen Sie treffend beschreiben, dann sollten wir uns schnellstmöglich kennen lernen. Je eher, desto besser!
Aufgabenbereich u. a.
- Administrative und organisatorische Betreuung sowie Beratung der Fachbereiche zur rechtssicheren Umsetzung der arbeitsmedizinischen Vorsorgen und Untersuchungen
- Organisation, Planung, Erstellung und Betreuung von Schulungsangeboten zu den Themen Arbeits- und Gesundheitsschutz
- Administrative Unterstützung innerhalb der Abteilung
- Beratung und Unterstützung bei der Weiterentwicklung, Einführung und Betreuung von IT-Systemen zur Steuerung von arbeitsmedizinischen Vorsorgen und Eignungsuntersuchungen
- Planung, Steuerung und Organisation von Maßnahmen zum BGM
Anforderungsprofil
- Abgeschlossenes fachgebietsrelevantes Fachhochschulstudium oder abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit Schwerpunkt Personal
- Berufserfahrung im Trainingsmanagement sowie in der Personalbetreuung, Kenntnisse im Arbeits- und Gesundheitsschutz (auch BEM) erwünscht
- Gute Anwenderkenntnisse und Erfahrungen im Umgang mit MS-Office sowie SAP HCM und SAP SuccessFactors
- Gute Englischkenntnisse
- Führerschein Klasse B
- Ausgeprägte Serviceorientierung, hohe Sozialkompetenz, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsfähigkeit, Team- und Kommunikationsfähigkeit
- Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift auf mind. C1-Niveau
#J-18808-Ljbffr
Sachbearbeiter (m/w/d) Personalbetreuung Arbeitgeber: TN Germany
Kontaktperson:
TN Germany HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sachbearbeiter (m/w/d) Personalbetreuung
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits im Bereich Personalbetreuung arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im Arbeits- und Gesundheitsschutz. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bringe eigene Ideen zur Verbesserung von Schulungsangeboten ein.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du typische Fragen zu deiner Erfahrung im Trainingsmanagement und der Personalbetreuung durchgehst. Überlege dir konkrete Beispiele, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Serviceorientierung und Sozialkompetenz bereits im Bewerbungsprozess. Sei freundlich und professionell in allen Kommunikationen und stelle sicher, dass du die Anforderungen des Unternehmens verstehst und darauf eingehst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sachbearbeiter (m/w/d) Personalbetreuung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die spezifischen Anforderungen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Anschreiben personalisieren: Gestalte dein Anschreiben individuell für diese Position. Betone deine Erfahrungen im Bereich Personalbetreuung und Arbeits- und Gesundheitsschutz und erkläre, warum du gut ins Team passt.
Lebenslauf anpassen: Passe deinen Lebenslauf an die Anforderungen der Stelle an. Hebe relevante berufliche Stationen hervor, insbesondere im Trainingsmanagement und in der Personalbetreuung, sowie deine Kenntnisse in MS-Office und SAP.
Sprachkenntnisse betonen: Da fließende Deutschkenntnisse auf C1-Niveau gefordert sind, solltest du deine Sprachfähigkeiten klar darstellen. Wenn du auch gute Englischkenntnisse hast, erwähne diese ebenfalls.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei TN Germany vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deinen Erfahrungen im Bereich Personalbetreuung und Arbeits- sowie Gesundheitsschutz. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten und Kenntnisse in diesen Bereichen verdeutlichen.
✨Kenntnisse über IT-Systeme hervorheben
Da Kenntnisse in SAP HCM und SAP SuccessFactors wichtig sind, solltest du dich darauf vorbereiten, deine Erfahrungen mit diesen Systemen zu erläutern. Zeige, wie du diese Tools in der Vergangenheit genutzt hast, um Prozesse zu optimieren.
✨Serviceorientierung betonen
Die Stelle erfordert eine ausgeprägte Serviceorientierung. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit verschiedenen Fachbereichen zusammengearbeitet hast, um deren Bedürfnisse zu erfüllen.
✨Englischkenntnisse demonstrieren
Da gute Englischkenntnisse gefordert sind, sei bereit, während des Interviews auch auf Englisch zu kommunizieren. Du könntest auch einige deiner Erfahrungen oder Projekte auf Englisch beschreiben, um deine Sprachfähigkeiten zu zeigen.
