Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Unternehmen in der produzierenden Industrie und leite spannende Projekte.
- Arbeitgeber: Horváth ist ein innovatives Beratungsunternehmen mit Fokus auf nachhaltiges Wachstum.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Optionen und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft mit uns und arbeite in einem humorvollen, teamorientierten Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Du hast Erfahrung in der produzierenden Industrie und ein abgeschlossenes Studium.
- Andere Informationen: Freue dich auf legendäre Team-Events und eine moderne Arbeitsumgebung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 84000 € pro Jahr.
Standort Berlin, Düsseldorf, Frankfurt, Hamburg, München, Stuttgart
Einstiegslevel Professionals
Einstiegsdatum nach Vereinbarung
In unserem Competence Center Industrial Goods & High Tech beraten wir mittelständische Unternehmen und Großkonzerne der produzierenden Industrie in allen Funktionen. Von der Automatisierungstechnik, dem Maschinen- und Anlagenbau, der Metall- und Halbleiterindustrie und der Medizintechnik über die Bauindustrie bis hin zur Luft- und Raumfahrt unterstützen wir unsere Kunden beim Lösen aktueller und zukünftiger Herausforderungen.
Deine Perspektiven bei uns:
- Beratung mit Mehrwert: Mit deiner konzeptionellen Expertise und Umsetzungsstärke verhilfst du unseren Kunden zum Erfolg. Du agierst und berätst auf Augenhöhe – von den Mitarbeitenden bis zum Top-Management.
- (Teil-)Projektleitung (von A-Z): In Abhängigkeit von Interessen und Vorkenntnissen verantwortest du abwechslungsreiche und anspruchsvolle (Teil-)Projekte in den Themen Strategie & Innovation, Organisation & Prozesse, Vertrieb, Operations, Controlling & Finanzen und/oder IT zu Fragen des Performance Managements und der Transformation von der Konzeption bis zur Umsetzung.
- Industrial Goods & High Tech: Mit deiner Erfahrung in der produzierenden Industrie entwickelst du innovative und maßgeschneiderte Lösungen für und mit unseren Kunden – vom Hidden Champion bis zum Weltmarktführer.
- Zukunft gestalten: Nachhaltiges Wachstum liegt dir am Herzen und dieses Anliegen setzt du gemeinsam mit unseren Kunden um. Darüber hinaus entwickelst du unsere Kundenbeziehungen weiter. Je nach Erfahrungslevel akquirierst du eigenverantwortlich Projekte und baust neue Kontakte auf.
- Verantwortung übernehmen: Abhängig von deiner Vorerfahrung legen wir (erste) Führungsverantwortung innerhalb unserer Teams vertrauensvoll in deine Hände.
Dein Beitrag zu unserem Team:
Hallo Teamplayer: Freundschaftliche Zusammenarbeit, Wissens- und Erfahrungsaustausch sowie unternehmerische Freiräume sind dir genauso wichtig wie uns. Du hast Spaß an der gemeinsamen Herausforderung. Und last but not least: Wir haben Humor - du auch?
Deine Fachexpertise:
Du bringst mehrjährige Erfahrung in der produzierenden Industrie sowie deine spezifische fachliche Expertise in mindestens einem der genannten Themenfelder mit - entweder auf Beratungs- oder Kundenseite.
Deine Kompetenzen:
Analysemethoden, Planungs-, Entscheidungs- und Moderationstechniken sind dir bestens vertraut. Du kommunizierst stets überzeugend auf den Punkt, in Deutsch und Englisch. Du hast Spaß daran, durch dein überzeugendes Auftreten neue Projekte/Kunden zu akquirieren.
Dein akademischer Hintergrund:
Selbstverständlich bringst du mit deinem abgeschlossenen Studium auch ein breites theoretisches Wissen mit.
Unsere Benefits:
- Flexibel arbeiten: Mit unseren Kunden gestalten wir die Welt von morgen. Der Anspruch an unsere Arbeit ist hoch – keine Frage. Wir bieten dir ideale Rahmenbedingungen, um jeden Tag dein Bestes zu geben. Dazu zählt eine moderne agile Arbeitsumgebung in unseren Offices ebenso wie eine gute Balance aus Remote Work, Homeoffice und On-Site beim Kunden. Individuelle Arbeitszeitmodelle von Teilzeit bis hin zu Sabbaticals sind bei uns ganz selbstverständlich und so vielfältig wie das Leben selbst.
- Horváth Spirit: Nicht nur fachlich ein Team. Unser Zusammenhalt ist einzigartig. Als Team treffen wir uns bei vielen Gelegenheiten. Legendäre Horváth Camps, Sommer- und Weihnachtsfeste, Get-together an unseren Standorten, Centermeetings oder Networking Events: Wir tauschen uns aus, feiern miteinander, lernen voneinander und sind nicht nur fachlich ein super Team.
- Persönlich wachsen: Bei uns findest du alles, um nie stillzustehen. Zum Beispiel die Förderung von Master, MBA und PhD-Programmen. Darüber hinaus unser einzigartiges Horváth Business School-Konzept sowie regelmäßige Seminare, Schulungen und E-Learnings. Und natürlich individuelle Weiterbildungsmaßnahmen.
Senior Consultant (w/m/d) Industrial Goods & High Tech Arbeitgeber: TN Germany
Kontaktperson:
TN Germany HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Consultant (w/m/d) Industrial Goods & High Tech
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der produzierenden Industrie zu knüpfen. Suche nach Gruppen oder Veranstaltungen, die sich auf Industrial Goods & High Tech konzentrieren, und nimm aktiv daran teil, um dein Netzwerk zu erweitern.
✨Bringe deine Expertise ein
Bereite dich darauf vor, deine spezifischen Erfahrungen und Kenntnisse in den Bereichen Automatisierungstechnik, Maschinenbau oder Medizintechnik zu teilen. Zeige, wie du innovative Lösungen entwickelt hast, die den Kunden helfen können, ihre Herausforderungen zu meistern.
✨Sei proaktiv bei der Akquise
Überlege dir, wie du potenzielle Projekte identifizieren und ansprechen kannst. Entwickle eine Strategie, um neue Kunden zu gewinnen und zeige, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen und aktiv zur Geschäftsentwicklung beizutragen.
✨Zeige Teamgeist
Betone in Gesprächen deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und deinen Humor. Bei uns legen wir großen Wert auf ein freundschaftliches Arbeitsumfeld, also sei bereit, Beispiele für erfolgreiche Teamprojekte zu teilen und wie du zur Teamdynamik beigetragen hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Consultant (w/m/d) Industrial Goods & High Tech
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen. Stelle sicher, dass du diese in deinem Lebenslauf und Anschreiben klar hervorhebst.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die spezifischen Anforderungen der Position als Senior Consultant zugeschnitten ist. Betone deine Erfahrungen in der produzierenden Industrie und wie du Mehrwert für das Unternehmen schaffen kannst.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: In deinem Lebenslauf solltest du relevante Projekte und Erfahrungen anführen, die deine Fähigkeiten in den Bereichen Strategie, Innovation und Performance Management zeigen. Verwende konkrete Beispiele, um deine Erfolge zu untermauern.
Prüfe auf Fehler: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Rechtschreib- und Grammatikfehler. Eine fehlerfreie Bewerbung zeigt Professionalität und Sorgfalt.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei TN Germany vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Informiere dich gründlich über die produzierende Industrie und die spezifischen Herausforderungen, mit denen Unternehmen in diesem Sektor konfrontiert sind. Zeige im Interview, dass du die Trends und Entwicklungen in der Branche verstehst und wie du diese Kenntnisse in deine Beratung einbringen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Projekte oder Erfahrungen aus deiner Vergangenheit, die deine Fähigkeiten in der Beratung und Projektleitung demonstrieren. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen und zu erläutern, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Ergebnisse du erzielt hast.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da die Position eine enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern erfordert, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu betonen. Übe, klar und präzise zu kommunizieren, sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch, und zeige, dass du in der Lage bist, komplexe Informationen verständlich zu vermitteln.
✨Zeige Teamgeist und Humor
Die Unternehmenskultur legt Wert auf freundschaftliche Zusammenarbeit und Humor. Sei authentisch und zeige, dass du ein Teamplayer bist. Teile Anekdoten, die deinen Humor und deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit unterstreichen, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.