Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein dynamisches Team und entdecke neue Geschäftsmöglichkeiten im IT-Bereich.
- Arbeitgeber: Wir sind ein innovatives Unternehmen, das sich auf IT-Lösungen spezialisiert hat.
- Mitarbeitervorteile: Genieße mobiles Arbeiten, flexible Zeiten und ein attraktives Provisionsmodell.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines unterstützenden Teams mit Fokus auf persönliche und fachliche Entwicklung.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 4 Jahre Erfahrung im Vertrieb und Begeisterung für IT-Technologien erforderlich.
- Andere Informationen: Bewerbungen aus anderen Städten sind willkommen – wir fördern Vielfalt!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Standort: Deutschland - Berlin, Bielefeld, Dortmund, Düsseldorf, Essen, Frankfurt, Heilbronn, Ratingen, Stuttgart
Job-ID: 192641
Geschäftsbereich: Sales & Pre-Sales
Karriere-Level: Berufserfahrene
Deine Aufgaben
- Steuerung eines Kundenteams aus Service Management, Consulting, Vertriebsinnendienst und Fachvertrieb durch neue Ideen und das Aufspüren von Geschäftsmöglichkeiten.
- Arbeit in bundesweiten Sales-Teams – Bewerbungen auch für Standorte, die nicht in der Anzeige aufgelistet sind, sind willkommen.
- Koordination von personellen und materiellen Ressourcen sowie Übernahme der Umsatz- und Ergebnisverantwortung.
- Bearbeitung umfangreicher Projekte in Bereichen wie Datacenter, Networking, Security und mehr.
- Erschließung neuer profitabler Deals basierend auf unserem Portfolio in Datacenter, Networking, Security und Cloud, um Kunden breit zu entwickeln und erfolgreicher zu machen.
Dein Profil
- Mindestens 4 Jahre Erfahrung im Vertriebsaußendienst und im strategischen Geschäftsausbau mit Fokus auf IT-Lösungs- und Servicevertrieb.
- Erfahrung in der Steuerung von Angebotssituationen und Kundenbeauftragungen.
- Begeisterung für Technologien wie Client/Server, Datacenter oder Networking sowie sicherer Umgang mit betriebswirtschaftlichen Kennzahlen und Kalkulationen.
- Kommunikationsstärke auf Deutsch und Englisch.
Wenn du unsicher bist, ob dein Profil passt, bewirb dich trotzdem. Wir fördern deine fachliche und persönliche Entwicklung, damit du bestens für deinen Job gerüstet bist.
Unsere Vorteile
- Mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten – Vertrauen ist bei uns essenziell.
- Gehalt – Unser Provisions- und Bonusmodell gehört zu den attraktivsten in der Branche.
- Weiterentwicklung – Wir investieren in dich mit internen und externen Trainings, Fach- und Managementkarrieren, Konferenzen, Events, Mentoring und Coaching.
- Kultur – Das „Du“ gilt bei uns auf allen Ebenen. Wir sind nahbar und authentisch.
(Senior) IT Key Account Manager w/m/d Arbeitgeber: TN Germany
Kontaktperson:
TN Germany HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: (Senior) IT Key Account Manager w/m/d
✨Netzwerk aufbauen
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit anderen Fachleuten in der IT-Branche zu vernetzen. Suche gezielt nach Personen, die bereits in ähnlichen Positionen bei uns arbeiten, und versuche, einen Austausch zu initiieren.
✨Branchenspezifische Veranstaltungen besuchen
Nimm an Messen, Konferenzen oder Webinaren teil, die sich auf IT-Lösungen und Services konzentrieren. Dort kannst du nicht nur dein Wissen erweitern, sondern auch potenzielle Kontakte knüpfen, die dir bei deiner Bewerbung helfen könnten.
✨Aktuelle Trends verfolgen
Halte dich über die neuesten Entwicklungen in den Bereichen Datacenter, Networking und Security auf dem Laufenden. Zeige in Gesprächen, dass du ein tiefes Verständnis für aktuelle Technologien und deren Anwendung hast.
✨Vorbereitung auf Interviews
Bereite dich auf mögliche Interviewfragen vor, die sich auf deine Erfahrungen im Vertriebsaußendienst und strategischen Geschäftsausbau beziehen. Überlege dir konkrete Beispiele, die deine Erfolge und Fähigkeiten verdeutlichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: (Senior) IT Key Account Manager w/m/d
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenanzeige sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Aufgaben. Stelle sicher, dass du alle geforderten Qualifikationen und Erfahrungen in deiner Bewerbung ansprichst.
Individualisiere deinen Lebenslauf: Passe deinen Lebenslauf an die Position des (Senior) IT Key Account Managers an. Hebe relevante Erfahrungen im Vertriebsaußendienst und strategischen Geschäftsausbau hervor, insbesondere im IT-Lösungs- und Servicevertrieb.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für Technologien wie Datacenter und Networking zum Ausdruck bringst. Erkläre, warum du gut zu dem Unternehmen passt und welche Ideen du einbringen kannst.
Prüfe deine Sprachkenntnisse: Da Kommunikationsstärke auf Deutsch und Englisch gefordert ist, stelle sicher, dass du deine Sprachkenntnisse in deiner Bewerbung klar darstellst. Füge gegebenenfalls Nachweise über Sprachzertifikate hinzu.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei TN Germany vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensziele
Informiere dich über die Ziele und Werte des Unternehmens. Zeige im Interview, dass du verstehst, wie deine Rolle als IT Key Account Manager zur Erreichung dieser Ziele beitragen kann.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Kundenbeziehungen aufgebaut oder Projekte geleitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfolge zu demonstrieren.
✨Zeige Begeisterung für Technologien
Da der Job einen Fokus auf IT-Lösungen hat, solltest du deine Leidenschaft für Technologien wie Datacenter, Networking und Security deutlich machen. Diskutiere aktuelle Trends und Entwicklungen in diesen Bereichen.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über das Team und die Unternehmenskultur zu erfahren.