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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Implementiere technische Komponenten für Transport- und Logistikapplikationen.
- Arbeitgeber: CGI ist eine führende globale IT- und Managementberatung mit über 91.000 Mitarbeitern.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, Home-Office, Weiterbildung und Gewinnbeteiligung.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines agilen Teams und arbeite an spannenden Projekten mit echtem Einfluss.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Informatik und mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Softwareentwicklung.
- Andere Informationen: Genieße ein kollegiales Umfeld und zahlreiche Freizeitaktivitäten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
CGI ist eine global agierende und führende Management- und IT-Beratung mit weltweit mehr als 91.000 Mitarbeiter:innen. Wir unterstützen unsere Klienten durch die Umsetzung komplexer Großprojekte, die Übernahme von IT-Verfahren im Rahmen von Business-Process-Outsourcings sowie die Bereitstellung von Fachexperten als Business-, Project- oder IT-Consultants. Wir legen großen Wert auf Mitarbeiterzufriedenheit, Work-Life-Balance und die Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Mit unserem Metro-Market-Modell setzen wir standortnah ein, um Reisetätigkeiten zu minimieren, bieten aber auch die Möglichkeit nationaler und internationaler Projekteinsätze.
Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Eschborn bei Frankfurt am Main suchen wir einen Software Developer (m/w/d), der technische Komponenten in Applikationen im Bereich Transport und Logistik implementiert.
Ihre Aufgaben:
- Beratung unserer Kunden bei der Programmierung von Applikationen
- Implementierung, Customizing und Integration technischer Komponenten (Frontend und/oder Backend)
- Einrichtung und Pflege der Entwicklungsumgebungen inklusive Continuous Integration
- Fehlerbehebung, Dokumentation und Qualitätssicherung des Codes
- Arbeit mit Tools wie AWS, GIT, Jenkins, Docker, Kubernetes
- Arbeiten in agilen Teams und Übernahme fachlicher Führung für Juniorkollegen
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder vergleichbar
- Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in der Softwareentwicklung
- Gute Kenntnisse in Java, JavaScript, REST, HTML
- Kenntnisse in modernen Frameworks und Technologien
- Souveränes Auftreten vor Stakeholdern
- Erfahrung mit Projektmanagement-Methoden wie SCRUM oder SAFe
Wünschenswerte Zusatzkenntnisse:
- Branchenkenntnisse im Transport und Logistik
- Weitere Programmiersprachen (z.B. Python, Go, Kotlin)
- Tools wie GitLab, IntelliJ, Eclipse
- Testframeworks wie TestNG, JUnit, Mockito
- Frontend-Technologien wie Vue.js, React, Angular
Was wir bieten:
- Ein kollegiales Arbeitsumfeld mit offener Kommunikation
- Arbeiten vor Ort oder flexibel im Home-Office
- Weiterbildung durch unsere E-Learning-Plattform Academia
- Beteiligung am Unternehmenserfolg durch Aktienoptionen und Gewinnbeteiligung
- Flexible Arbeitsmodelle, Sabbaticals, Elternzeit
- Sonderurlaub und Unterstützung bei persönlichen Herausforderungen
- Gemeinsame Events und Freizeitaktivitäten
Softwareentwickler zur Implementierung technischer Komponenten für Transport und Logistik (m/w/d) Arbeitgeber: TN Germany
Kontaktperson:
TN Germany HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Softwareentwickler zur Implementierung technischer Komponenten für Transport und Logistik (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits in der Transport- und Logistikbranche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien im Bereich Transport und Logistik. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und wie du diese Technologien in deiner Arbeit einsetzen kannst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Interviews vor, indem du häufige Programmierfragen und -aufgaben übst. Konzentriere dich besonders auf Java, JavaScript und REST, da dies Schlüsseltechnologien für die Position sind.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit und Erfahrung in agilen Methoden wie SCRUM oder SAFe. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich in einem agilen Team gearbeitet hast und wie du zur Verbesserung des Teams beigetragen hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Softwareentwickler zur Implementierung technischer Komponenten für Transport und Logistik (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Fähigkeiten heraus: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Erfahrungen in der Softwareentwicklung, insbesondere mit den geforderten Technologien wie Java, JavaScript und modernen Frameworks. Zeige, wie du diese Fähigkeiten in früheren Projekten angewendet hast.
Anpassung des Anschreibens: Gestalte dein Anschreiben spezifisch für die Position bei CGI. Erkläre, warum du dich für die Implementierung technischer Komponenten im Bereich Transport und Logistik interessierst und wie deine bisherigen Erfahrungen dazu passen.
Erwähne Teamarbeit und Führungskompetenzen: Da die Stelle auch die fachliche Führung von Juniorkollegen umfasst, solltest du Beispiele für deine Teamarbeit und Führungsfähigkeiten anführen. Beschreibe, wie du in agilen Teams gearbeitet hast und welche Rolle du dabei eingenommen hast.
Qualitätssicherung und Dokumentation: Hebe deine Erfahrungen in der Qualitätssicherung und Dokumentation hervor. Erkläre, wie du sicherstellst, dass der Code fehlerfrei ist und dokumentiere deine Vorgehensweise, um die Qualität der Software zu gewährleisten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei TN Germany vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position einen starken Fokus auf Softwareentwicklung hat, solltest du dich auf technische Fragen zu Java, JavaScript und REST vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen demonstrieren.
✨Verstehe die agilen Methoden
Da das Unternehmen Wert auf agile Arbeitsmethoden legt, ist es wichtig, dass du mit SCRUM oder SAFe vertraut bist. Bereite dich darauf vor, wie du in der Vergangenheit in agilen Teams gearbeitet hast und welche Rolle du dabei eingenommen hast.
✨Zeige deine Problemlösungsfähigkeiten
In der Softwareentwicklung ist die Fähigkeit zur Fehlerbehebung entscheidend. Sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen, wo du erfolgreich Probleme identifiziert und gelöst hast, und erkläre deinen Ansatz zur Qualitätssicherung des Codes.
✨Bereite Fragen für den Interviewer vor
Zeige dein Interesse an der Position und dem Unternehmen, indem du Fragen zu den Projekten, dem Team und der Unternehmenskultur stellst. Dies zeigt, dass du dich mit der Firma auseinandergesetzt hast und wirklich an der Stelle interessiert bist.
