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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team in der Disposition und kümmere dich um Kundenaufträge.
- Arbeitgeber: Ein großer, renommierter Autohändler mit über 550 Mitarbeitern in Deutschland.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie Mitarbeiterrabatte.
- Warum dieser Job: Gestalte Prozesse in einem zukunftsorientierten Unternehmen und entwickle deine Führungskompetenzen.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Automobilbereich und mehrjährige Erfahrung in der Fahrzeugdisposition.
- Andere Informationen: Direkte Festanstellung in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 42000 - 60000 € pro Jahr.
Unser Angebot:
- Direkte Festanstellung in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis in einem zukunftsorientierten Konzern.
- Attraktives Gehalt & betriebliche Sozialleistungen
- Weihnachts- und Urlaubsgeld
- Zuschuss zum Deutschlandticket
- Interessante Mitarbeiterrabatte
Ihre zukünftige Arbeitsstelle:
Unser Auftraggeber ist ein seit vielen Jahren bestehender & großer Autohändler eines äußerst renommierten Autoherstellers im Premiumbereich. Er ist mit seinen Niederlassungen und knapp 550 Mitarbeitern in Hamburg und noch mehr in ganz Deutschland vertreten.
Ihre Aufgaben:
- Fachliche und persönliche Führung eines Teams in der Dispositionsabteilung sowie Mitwirkung im Tagesgeschäft
- Prüfung, Bearbeitung und Disposition eingehender Kundenaufträge
- Übernahme der telefonischen, schriftlichen sowie persönlichen Beratung und Betreuung der Kunden bei allen Angelegenheiten
- Überwachung und Optimierung der Geschäftsprozesse und Sicherstellung des reibungslosen täglichen Ablaufs
- Tägliche Kommunikation und Abstimmung mit den internen Abteilungen
- Erstellung und Bearbeitung von Berichten und Statistiken
Ihr Profil:
- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Automobilkaufmann oder Automobilfachwirt (m/w/d)
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Fahrzeugdisposition sowie sehr gute Kenntnisse in der Automobilbranche
- Sehr guter Umgang mit MS-Office Programmen, sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- IT-Anwenderkenntnisse aus der Automobilbranche
- Starke Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie hohe Durchsetzungsvermögen und Einsatzbereitschaft, verbunden mit einer selbstständigen und verantwortungsbewussten Arbeitsweise
Ihr Partner:
Sie sind auf der Suche nach Ihrem Wunschjob? Orizon unterstützt Sie dabei! Mit individueller Beratung und persönlicher Betreuung finden wir für Sie den Job, der am besten zu Ihnen passt. Orizon gehört zu den zehn größten Personaldienstleistern in Deutschland. Als einer der Marktführer für den deutschen Mittelstand überlassen und vermitteln wir Fach- und Führungskräfte aus allen Berufsfeldern an namhafte Unternehmen.
Teamleiter Disposition in der Automobilbranche (m/w/d) Arbeitgeber: TN Germany
Kontaktperson:
TN Germany HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleiter Disposition in der Automobilbranche (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk in der Automobilbranche! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die bereits in ähnlichen Positionen arbeiten. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen in der Automobilbranche. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bringe eigene Ideen zur Optimierung von Geschäftsprozessen ein. Das zeigt dein Engagement und deine Fachkompetenz.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu deiner Führungskompetenz vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Teamführung und Problemlösungsfähigkeiten verdeutlichen. So kannst du im Gespräch überzeugen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Marke und das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Informiere dich über deren Werte und Philosophie und bringe diese Aspekte in deinen Gesprächen ein. Das zeigt, dass du nicht nur an einem Job interessiert bist, sondern auch an einer langfristigen Zusammenarbeit.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleiter Disposition in der Automobilbranche (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über den Autohändler und den renommierten Autohersteller, für den du arbeiten möchtest. Besuche deren Webseiten, um mehr über die Unternehmenskultur, Werte und aktuelle Entwicklungen zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine Erfahrungen in der Fahrzeugdisposition und deine Kenntnisse in der Automobilbranche hervorhebt. Achte darauf, relevante Fähigkeiten wie MS-Office-Kenntnisse und Sprachkenntnisse klar darzustellen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für die Position des Teamleiters in der Disposition bist. Betone deine Führungskompetenzen und deine Fähigkeit zur Optimierung von Geschäftsprozessen.
Korrekturlesen: Lass deine Bewerbungsunterlagen von jemandem Korrektur lesen, um sicherzustellen, dass sie fehlerfrei sind. Achte besonders auf Grammatik und Rechtschreibung, da dies einen professionellen Eindruck hinterlässt.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei TN Germany vorbereitest
✨Bereite dich auf die Fachfragen vor
Da du als Teamleiter in der Disposition tätig sein wirst, solltest du dich intensiv mit den spezifischen Prozessen und Herausforderungen in der Fahrzeugdisposition auseinandersetzen. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Kenntnisse und Fähigkeiten in diesem Bereich unter Beweis stellen.
✨Kommunikationsfähigkeiten demonstrieren
In dieser Position ist eine starke Kommunikationsfähigkeit entscheidend. Übe, wie du komplexe Informationen klar und verständlich vermitteln kannst. Sei bereit, Fragen zu beantworten und deine Ansichten überzeugend darzulegen, um deine Team- und Kundenorientierung zu zeigen.
✨Kenntnisse über das Unternehmen
Informiere dich gründlich über den Autohändler und den renommierten Autohersteller, für den du arbeiten möchtest. Verstehe deren Werte, Produkte und Marktposition. Dies zeigt dein Interesse und deine Motivation, Teil des Unternehmens zu werden.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Diese könnten sich auf die Unternehmenskultur, die Erwartungen an die Rolle oder zukünftige Entwicklungen im Unternehmen beziehen. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und langfristig denkst.
